1 ล้านแรก ยากและเหนื่อยที่สุด ทำมาก ได้น้อย 1- 10 ล้าน คือช่วงที่รู้สึกว่า “เวลามีค่า” และไม่เคยพอ เพราะเงินหาได้ ต้องนำเวลาไปแลก 10-100 ล้าน คือช่วงที่รู้สึกว่า “คนมีค่า” อยากหาทรัพยากรมนุษย์ที่ดี เพราะมันคือการโตโดยการเอาเงินเรา ไปแลกเวลาของคนที่ทำงานได้ดี เพื่อเติบโตความมั่งคั่ง 100-1000 ล้าน คือช่วงที่รู้สึกว่า ”ระบบสำคัญที่สุด“ เพราะไม่เหมือนในช่วง 100 ล้าน ที่อาจจะมีทีมไม่ใหญ่ แต่ scale ขนาดพันล้าน จะมีพนักงานจำนวนมาก การสร้าง ระบบที่ดี ที่คนทำดีได้ผลดี คนแย่ถูกคัดออก ให้งานเดินหน้า จึงสำคัญที่สุด 1000-10000 ล้าน คุณต้อง ”ไร้ตัวตน“ ทุกอย่างไม่มีคุณ มันก็ต้องอยู่ได้ สิ่งที่สร้างไม่ใช่ธุรกิจ แต่เป็นสถาบัน ที่ไม่ต้องพึ่งพาเรา ถ้าทุกอย่างยังต้องพึ่งพาเรา เราจะไม่มีวันขึ้นถึงระดับ หมื่นล้านได้ นี่คือสิ่งที่ผมได้เรียนรู้วันนี้ จากนักธุรกิจคนหนึ่ง ที่พาผมฉายภาพย้อนออกไปถึง ”ความสำคัญ“ ที่เราจะต้องมี ในการก้าวข้าม แต่ละระดับของชีวิต ถ้าไม่เข้าใจสิ่งเหล่านี้ เราก็จะติดอยู่ในหล่ม ความมั่งคั่งที่เรามี
