DesperateDoctor

مأساة الطبيب السعودي ليست أنه عاطل فقط، المأساة أنه يرى مقعده يُعطى لغيره وهو ابن البلد الذي درس وتعب وسهر وانتظر سنوات. كأن الرسالة تقول له: اجتهد، امتاز، تضيع عمرك في الدراسة… ثم اجلس في البيت. وعندما يتكلم الأطباء ويشتكون؟ تبدأ حرب الهاشتاقات، تغيير الأسماء، دفن الوسوم، وكأن المشكلة في الهاشتاق وليست في البطالة. لن تُحل الأزمة بحذف وسم، ولا بتغيير اسمه، ولا بتجاهل الناس. القضية أكبر من هاشتاق، القضية كرامة مهنة ومستقبل جيل كامل #طبيب #حبيب

#طبيب هاشتاق ما يقدرون يحذفونه.. لأن اسمه هو نفسه مهنتنا نحن أطباء سعوديون درسنا سنين، وحصلنا على البورد، وكلّفنا الدولة مئات الآلاف.. والنتيجة؟ وزارة صحة يقودها بكالوريوس حاسوب 💻 وشركة الصحة القابضة تستورد ممارسين بشهادات مشكوك فيها، بلا اختبار، بلا تقييم ✅ بينما نحن.. عاطلون منذ سنين مطالبنا واضحة: 🔹 أولوية توظيف السعودي المؤهل 🔹 وقف استيراد ممارسين بلا معايير 🔹 تقييم حقيقي لكل ممارس أجنبي #طبيب

مو منطقي وغير مقبول أجنبي يحدد كفاءة السعودي في بلده وفي نفس الوقت السعودي عاطل شهور الموضوع مو كفاءة الموضوع عدالة مفقودة #طبيب

مشرط الجراحة لم أستخدمه في غرفة العمليات… بل استخدمته لبري قلمي حتى يكاد ان ينتهي . هكذا اصبح حال #طبيب اليوم ..أدواتهم جاهزة، علمهم حاضر، رغبتهم في العطاء لا حدود لها… لكن الفرصة غائبة. في خضم التحول الصحي الذي تقوده وزارة الصحة السعودية عبر #الصحة_القابضة للرعاية الصحية، كان الهدف المعلن هو رفع كفاءة النظام الصحي، وتحسين جودة الخدمات، وتعزيز الاستدامة. وهي أهداف نبيلة لا يختلف عليها أحد. لكن ما يحدث على أرض الواقع يكشف فجوة مؤلمة بين الطموح والتنفيذ. اليوم، نقف أمام مشهد متناقض.. مستشفيات تعاني من نقص في الكوادر، ومراكز صحية مثقلة بالضغط، ومرضى ينتظرون الخدمة… وفي المقابل، أطباء وممرضون مؤهلون يقفون على هامش النظام، بلا وظائف، بلا فرص، بلا وضوح. تم تجميد التوظيف بشكل مباشر أو غير معلن تحت مظلة (التحول) . وكأن إعادة الهيكلة تتطلب إيقاف ضخ الكفاءات، رغم أن الحاجة إليهم لم تتوقف يومًا. بل على العكس، زادت الحاجة مع توسع الخدمات وارتفاع الطلب. المشكلة هنا ليست في التحول ذاته، بل في طريقة إدارته. التحول لا يعني التوقف، ولا يعني تعطيل الموارد البشرية، بل يفترض أن يكون وسيلة لتفعيلها بشكل أكثر كفاءة. لكن الواقع الحالي يعكس حالة من التردد الإداري، والخوف من الالتزامات المالية طويلة المدى، إضافة إلى تعقيدات بيروقراطية تؤخر اتخاذ القرار. والنتيجة؟ خسارة مزدوجة: -كوادر تتآكل مهاراتها مع الانتظار -ونظام صحي يُحرم من طاقات هو بأمسّ الحاجة إليها الأمر لا يتطلب حلولًا معقدة أو ميزانيات خارقة. بل يحتاج إلى قرارات إدارية مرنة وواقعية، مثل تفعيل التوظيف المؤقت لسد العجز الفوري، إطلاق برامج تشغيل مرحلي للخريجين، منح التجمعات الصحية صلاحيات أوسع للتوظيف حسب احتياجها، وتوسيع نطاق العمل الجزئي لتغطية الفجوات. الحقيقة التي يجب أن تُقال بوضوح: المشكلة لم تعد في نقص الحلول، بل في بطء تبنيها. التحول الصحي مشروع وطني ضخم، ونجاحه لا يُقاس بعدد الهياكل الجديدة، بل بقدرته على تمكين الإنسان داخل هذا النظام. و #طبيب ، في قلب هذا الإنسان، ليس رقمًا في قائمة انتظار، بل هو أساس الخدمة الصحية وعمودها الفقري و #الممارس_الصحي إن استمرار تعطيل التوظيف في ظل الاحتياج القائم لا يهدد فقط مستقبل الخريجين، بل يضعف جودة الرعاية الصحية نفسها. فالنظام الذي لا يستثمر في كوادره، يفقد أهم عناصر قوته. في النهاية، الطبيب لا يطلب أكثر من فرصة عادلة: أن يعمل، أن يُفيد، أن يكون جزءًا من هذا التحول… لا ضحية له. لأن الكفاءات الصحية ليست عبئًا على النظام.. بل هي الرهان الحقيقي لنجاحه #عطاله_الطب_البشري #عطاله_الممارس_الصحي @FahadAlJalajel @HealthCo_sa @SaudiMOH

اذا هذا راتب الأجنبي بدون تكاليف السفر و الإقامة و التأمين ووو، وانا #طبيبه سعودية و أثبّت كفاءتي، ليه ينسلب حق من حقوقي و "هو التوظيف" و ينعطى للأجانب؟ متى ستنتهي معاناتنا هذه؟

مو منطقي ولا مقبول نشوف استقدام مستمر وفي نفس الوقت الطبيب السعودي قاعد في البيت هذا خلل لازم يتصلح الآن مو بعد سنة #طبيب

الموضوع تجاوز مرحلة الصبر فيه ظلم واضح وتأخير غير مبرر الوظائف تنزل قليلة وما تغطي حتى الحد الأدنى وباقي الأطباء في انتظار مفتوح #طبيب

نبي تفسير واضح ليش الطبيب السعودي آخر الاهتمامات رغم وجود احتياج فعلي وليش ما في خطة شفافة للتوظيف الصمت هذا مو مقبول #طبيب

مو معقول طبيب سعودي جاهز للعمل يجلس ٩ شهور عاطل وبنفس الوقت يتم توظيف غيره خلال أيام وين العدالة في التوظيف #طبيب

اللي قاعد يصير مو بس تأخير هذا تهميش واضح للطبيب السعودي استقدام مستمر للأجانب وتجاهل لأبناء البلد اللي لهم شهور ينتظرون إلى متى هذا العبث #طبيب

جيل اليوم يستاهل نوقف معاه ونساعده مو نلومه. قاعد يواجه صعوبات ما مرينا فيها، ويمكن بعضها احنا كنا سبب فيها! مو من العدل نحاسبه بمعايير زمان، ولا نستنقص من تعبه. اللي يحتاجه اليوم إننا نوقف معاه، نوجّهه، وندعمه باللي نقدر عليه.

الي يبغى يفهم قصة هاشتاق #عطاله_الطب_البشري هذا فيديو صمموه أطباء بالـ ai يحكي قصتهم 👇🏻

القوى العاملة الصحية في #السعودية: بين وفرة المخرجات ومسؤولية التمكين في مرحلة التحول   wtn.sa/a/1179077

لسان حال العاطلين مع الملمعين والمطبلين : جيتكم واحد وجيتوني جماعة كلكم ضدي ترى ماهي شجاعة #عطاله_الطب_البشري

المشكلة مو نقص كفاءة المشكلة إن الفرص تضيع قبل توصل #عطاله_الطب_البشري

مو طبيعي تشوف طبيب سعودي متخرج وتعبان على نفسه سنين وينتهي فيه الحال ينتظر وظيفة مو لأنه أقل كفاءة بس لأن الفرص مو قاعدة توصل له وفي نفس الوقت الاستقطاب الخارجي ماشي بسهولة الموضوع مو ضد أحد بس مؤلم تشوف تعبك واقف على الهامش نحتاج عدل فعلي مو مجرد كلام #عطاله_الطب_البشري

شكرًا معالي الوزير الاستاذ فهد الجلاجل @FahadAlJalajel على اللقاء الابوي الذي اقيم اليوم بجامعة الملك المؤسس وهذا لا يدل الا على حرصكم بأبنائكم الطلبة القادمين لسوق العمل فكل الشكر لكم معاليكم . ولكن قد يكون هناك مفاهيم مغلوطة لدى معاليكم او ارقام تصلكم غير صحيحة فالاطباء والممرضين ليس شريحة قليلة منهم بل الجميع ، جميع من تخرج بعد تاريخ ٣١/٦/٢٠٢٥ لم يحصلوا على وظائف ولم يكن هناك فرص تطرح لتستغل . ١٠ شهور عطاله لحقت جميع الممارسين الصحيين . معاليكم الكريم في لقاء مثل هذا قد تلقي اللوم على من يطالب بالحق الشرعي بالوظيفة ودف عجلة التنمية لدى قطاع وزارة الصحة والصحة القابضة واتهامهم الصريح بالكذب واثارة الرأي العام . اما عن الوظائف وطرحها وتقليلها بلا معاليكم الكريم قد قللت وبشكل ملحوظ من ٢٢ الف وظيفة الى ٣١٥٠ وظيفة . اختلاف النموذج هذا ليس عذرًا معاليكم الكريم بتكديس العطالة لمدة ١٠ شهور ثم نضعه عذرًا لادارة القابضة انها غيرت نماذج التوظيف الذي لازال مبهم الآلية الى وقتنا الحاضر . معاليكم الكريم ترديدكم بشأن قلقكم او عدمه هذا لا يدل الا انه الوزارة والشركة القابضة تواجه مشكلة ولم يستجد لها حل !. من تكلم معالي الوزير في السوشال ميديا صحيح ليس الجميع فقط (العاطلين على العمل )اللذي بلغ عددهم قرابة ٢٠ الف ممارس صحي مصرح من هيئة التخصصات الصحية ولديه تصنيف مهني لمدة عشرة اشهر وانتم من اوجد هذا التحدي امامهم وانتم اجدر بمن يحل هذا التحدي كونك المسؤول الاول في هذا القطاع معالي الوزير. اعترافكم معاليكم بازدحام اقسام الطواري يعني احتياج حقيقي للمارس الصحي السعودي الذي استبدل بالاجنبي في ظل حظر التوظيف عن الطبيب السعودي وغيره بحجة النماذج الغير معروفه !. معاليكم قد بينت بطرح شهري للوظائف من قبل التجمعات وهذا خلاف الواقع تمامًا . ختامًا ان كنت لا تعلم بالواقع وباعداد العاطلين فهذه مشكلة وان كنت تعلم وتصرح في لقاء امام جمع غفير بارقام وتفاصيل غير موجودة فهذه مشكلة اكبر . @HealthCo_sa #عطاله_الطب_البشري