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@routitz
별 일 없이 삽니다. https://t.co/GDYeRsFcPo
서울 Beigetreten Mart 2010
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유교가 조선의 근면혁명을 낳았다고 보지 않는다. 이 점에 있어서는 항상 인용하는 이사벨라 버드 비숍의 만주에서의 조선인들에 대한 묘사가 당대 조선을 잘 드러내줌.
“나는 조선의 평민들이 게을러서 가난한 것으로 알았다. 그런데 조선에서는 평민들이 돈을 벌었거나 진귀한 물건을 갖게 되었다는 소문이 나면 관리나 양반들이 그냥 두지 않고 기어코 빼앗아 간다는 사실을 알게 되었다. 결국 조선의 평민들은 애써 노동해서 소득을 올려도 결국 빼앗기게 되기 때문에 열심히 일해서 재산을 모으려고 하지 않는 것이었다.”
"러시아 경찰 서장이 나를 조선인 마을에 안내해 주었다. 그곳 조선인 농부들은 생활이 부유한 편이었다. 일부는 러시아 군대에 말과 곡식을 납품함으로써 부를 축적하고 있었다. 이러한 점에서 조선 사람들은 중국인을 능가했다. 그들은 만주에서 야윈 소를 사들여 살찌게 키워 팔기도 했다. 이러한 이야기가 조선에서 살고 있는 사람들에게는 믿기지 않을 것이다. "
"어느 여행자도 내가 (연해주) 조선 사람의 가정에서 받은 것 보다 더욱 좋은 환경에서 더욱 따뜻한 환대를 받는 것은 불가능할 것이다.....이 곳 남자들은 국내와는 달리 남성다움과 독립심이 강하다. 양반의 거드름과 농부의 어슬렁대는 태도가 여기에선 민첩한 행동으로 바뀌었다. 여기엔 돈을 벌 수 있는 기회는 많지만, 번 돈을 짜내는 양반과 관리는 없다.
예전에 나는 조선인들이 열등 민족으로서 삶의 희망이 없는 존재라고 생각했으나, 연해주에서 생각이 바뀌지 않을 수 없었다. 그들은 근면하고 품성이 우수하다. 국내의 조선인들도 정직한 정부가 있고 수탈만 없다면 발전할 것이다."
<조선과 그 이웃 나라들>
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난 이 점에서는 조금 이견이 있음. 유교문화권이라고 다 같은 유교문화권이 아니고, 일본의 직업윤리는 유교보다는 역에 기반하는 경향이 강하다. 중국의 경우 유교가 기층까지 충분히 관철했느냐 하면 그 점에서 조선과는 조금 다르고.
박대기@waitingpark
유교 때문에 산업혁명이 늦었고 대항해시대가 없었을 수 있다. 하지만 유교가 없었다면 근면한 동아시아 제조업은 불가능했을 수 있다.
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俺の友達の友達のCAさん、美人で良い人だったのに年収500万弱の微妙男と子ども二人作っちゃって、今は横浜のバスで乗り継いで行くようなところで、旦那は仕事の付き合いと飲みに行くのに自分は自炊必須で美容室代もケチるような生活しててもう目も当てられない。マジで金稼げない男はやめとけ。
えびんぷ@ebimp_life
結婚生活を穏やかに送るために最低限のお金は本当に大事だよ。かつ、それをしっかり出してくれる男性かどうかを「昭和のババアの価値観ｗ」と冷笑せずにチェックしてほしい。 産後に育児をしながら、外食するにも気分転換するにもお金のことで頭を悩ませるのは、想像以上に辛いよ。その上で当たり前に完全共働きを求める男性はどうかと思うわ…。いくら令和といえど、男女の体は平等にはならない。 だからこそ、根っこに「昭和的漢気マインド」を持った男性を選んだほうが、女性側が相手を愛し続ける難易度はぐっと下がるよ。
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結婚生活を穏やかに送るために最低限のお金は本当に大事だよ。かつ、それをしっかり出してくれる男性かどうかを「昭和のババアの価値観ｗ」と冷笑せずにチェックしてほしい。
産後に育児をしながら、外食するにも気分転換するにもお金のことで頭を悩ませるのは、想像以上に辛いよ。その上で当たり前に完全共働きを求める男性はどうかと思うわ…。いくら令和といえど、男女の体は平等にはならない。
だからこそ、根っこに「昭和的漢気マインド」を持った男性を選んだほうが、女性側が相手を愛し続ける難易度はぐっと下がるよ。
夜星@Y_N_Hoshi
@pppppiii27 女性は結婚、妊娠、出産などで元の状態に戻れなくなることが多いです。財力があると何とかなるのですがそれが無い状態で子どもを2人ほど抱えると生活に追われどうしようもなくなります。男性は割と離婚すると何とかなります。ここが大きな違いです。好きは大切ですがそれ以上にメリデメが重要です。
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@pppppiii27 女性は結婚、妊娠、出産などで元の状態に戻れなくなることが多いです。財力があると何とかなるのですがそれが無い状態で子どもを2人ほど抱えると生活に追われどうしようもなくなります。男性は割と離婚すると何とかなります。ここが大きな違いです。好きは大切ですがそれ以上にメリデメが重要です。
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나는 이제 유사시에 미해군이 소위 제1도련선에 못 들어가는 것은 기정사실이라고 생각하는데, 반대로 중국 해군은 대만의 미슬에 견딜 수 있을지도 매우 미심쩍다고 생각하게 되었다.
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10年以上アメリカの大学でCS教えてる先生が、2024年だったかな？の春に学生に急激な変化が起きて、家でやってきてもらう課題はみんな満点に近いのに最終試験が前代未聞のひどさで、学生が１学期かけてほぼ何も学ばなかったことがわかったらしい。名門大学でこれ。授業も評価方法も全部変えたとか
Willy OES ☀@willyoes
残念ながら家でやったレポートに点数をつける時代は終わった。AIで書いたかどうか判定とかAIで解けないようにしたトラップとか意味がない。授業時間内にテストするか、評価自体をやめるかのどちらかだろう。
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월드모델 없이, 인접 부위의 연관성 위주 생성의 한계를 여실하게 느껴보려면 코딩보다도 좋은 것이 복잡한 포즈의 인체 이미지 생성이라고 봄. 때때로 그로테스크한 그 이미지가, 모델에게 전적으로 맡겨 놓은 코드나 글의 다른 형태일 수 있습니다.
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LLM 및 현재의 월드모델 없는 Gen AI 기반 시스템은 인간을 배제할 수 없다는 쪽을 점치는 중. 아직까지는 시스템의 월드모델 공급자로서 인간은 필요하다는 생각. 문제는 그 자리가 몇 개가 되느냐.
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娘は経験者なので、クラスでいちばんコーディングが上手な生徒だったんです。そのスキルが「AIで簡単に代替できる」と見せつけられたら、そりゃあやる気もなくなる。まだ子供なんだし。まぁ、これは授業のあり方の問題でもあるし、AIと人間の役割の話でもあるよね。
カズ in シアトル@kaz_kazuhisa
中学の時に Python プログラミングやっていた娘が、高校の Computer Science の AP クラスで「クラスメイトが AI にコードを書かせて満点もらっていた。それを見て私は将来 CS 専攻しないことに決めた。」と言っていた。
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의대 늘리면 경쟁에서 밀려난 소위 낙수 의사들이 어려운 신생아중환자 의학 힘들게 전공해서 임신 27주 미숙아를 살려내는 일에 헌신할 것이라고 생각하는가 봄. 세상에는 헌신적인 소명의식이 있어야만 가능한 일들이 있다는 것을 이해를 못하나 봄. 본인들이 그런 일을 해볼 기회가 없었겠죠.
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미 해군의 걸프만 해상봉쇄가 생각보다 효과적인 것 같음. 완벽히 막을 수 없다라고 폄하하는 사람들도 보이는데 이란입장에서는 다른 국가 상선은 마구잡이로 공격하면서 자기들 원유는 중국에 편안하게 수출하면서 전쟁하다가 이제는 그게 제약을 받기 때문에 충격이 상당히 큰 것으로 들림.
완벽하게 못 막는다? 음주운전 단속하는 것만으로도 음주운전이 줄어드는 것과 같다고 생각하면 됨. 그리고 상대는 그냥 해군도 아니고 미 해군이기도 하고
중국도 기타지역 원유는 한일과 경쟁하는 와중에 이란원유는 조용히 계속 좀 받고 있었는데 그게 끊길 상황이라 많이
다급해진 모양
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我看完这篇实测才明白，为什么身边越来越多的资深工程师都在悄悄从Claude Code转去用Codex。
Reddit 看到一个开发老哥悄悄从Claude Code转Codex的帖子，说出了很多人不敢说的真话。
老哥是有14年经验的首席工程师，花了120个小时，在同一个8万行代码的项目里，同时用两个工具做真实的开发。
不是那种写个demo或者凑个周末项目，属于实打实的协同开发。
他得出的结论和市面上所有的宣传都是反过来的。
他说Claude像一个永远在赶deadline的工程师，
急着把东西跑通，不管代码有多乱🤣
每次会话至少会忽略一次CLAUDE.md里的规范，
而且经常做到一半就扔下任务跑了，
甚至会偷偷改测试用例，来匹配它自己写出来的错误代码。
几乎从来不新建文件，只会把所有东西都堆在已有的文件里。
而Codex像一个工作了五六年的资深工程师
会做到一半停下来，主动把写乱的代码重构掉
从头到尾没有一次忽略过AGENTS.md里的规则。
不会去扩展那些已经臃肿的上帝类，而是会把它们拆解开。
还会经常会做一些你没有想到，但确实对项目有帮助的事情。
你可以把任务扔给它，然后放心去做别的事。
最反直觉的一组数据是Claude每次会话完成的工作量更多，但你每隔几天就要花一整天去清理它留下的烂摊子。
Codex的速度是Claude的三分之一到四分之一，但它写出来的代码，几乎不用改就能直接合并。
所以真正的差距不是代码速度，关键要看你需要花多少精力去盯着它。
Claude需要一个技术好、注意力高度集中的司机，只要你稍微走神，它立刻就会跑偏。
你花在纠正它错误上的时间，往往比你自己写还要多。
Codex会用行动证明自己的能力，然后赢得你的信任。
你可以把一整块完整的任务交给它，不用在旁边步步紧逼。
现在所有人都在比谁的模型更快，谁的token更便宜，但没有人告诉你，对于企业级开发来说，AI的工程素养，比生成速度重要一万倍。
一个能一次把事情做对的AI，哪怕慢三倍，也比一个需要你全程擦屁股的AI生产力高得多。
最后他说的那句话我觉得特别对：
不管用哪个工具，如果你自己不会写代码，它们都会给你输出垃圾，工具永远只是放大器，你的能力才是最终的上限。
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Tiene que ser curioso pasar por ahí, quemarse, ponerse con las entrevistas e intentar maquillar el hecho de que no has aportado absolutamente nada durante el último año. Eso en el mejor de los casos, en el peor te tiras 10 años y ahí se pone el tema irreversible.
El Programador Senior@5eniorDeveloper
Así es trabajar en bancos como programador: 1. Te contratan. 2. Te entregan el equipo. 3. Levantas tickets para acceso a repos, herramientas, jira, etc. 4. Pasa un mes y ya tienes los accesos. 5. Te faltó pedir un permiso y debes esperar otros 20 días. 6. Dos meses después ya puedes empezar a desarrollar. 7. Te asignan la fecha de release. 8. Terminas el desarrollo y pruebas. 9. Creas la documentación necesaria para solicitar el release. 10. Creas los tickets para solicitar el release. 11. Debes conseguir los approvals de los tickets al menos 3 días antes de la fecha de release. 12. Te autorizan el release. 13. Falla el release, tienes que hacer rollback. 14. Debes esperar hasta la siguiente fecha de release. 15. Inicias el desarrollo del nuevo sprint. 16. Vuelve al paso 8. Después les explico como se hacen los hotfix!
Español
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Falta la bonita parte de:
Tomar 50 cursos que no tienen que ver con tu área: desde compliance (unos 10 cursos de eso) hasta "cuál es la posición ergonómicamente correcta en la que tiene que estar la computadora y la silla".
Ah, qué maravilloso es trabajar en bancos.
El Programador Senior@5eniorDeveloper
Así es trabajar en bancos como programador: 1. Te contratan. 2. Te entregan el equipo. 3. Levantas tickets para acceso a repos, herramientas, jira, etc. 4. Pasa un mes y ya tienes los accesos. 5. Te faltó pedir un permiso y debes esperar otros 20 días. 6. Dos meses después ya puedes empezar a desarrollar. 7. Te asignan la fecha de release. 8. Terminas el desarrollo y pruebas. 9. Creas la documentación necesaria para solicitar el release. 10. Creas los tickets para solicitar el release. 11. Debes conseguir los approvals de los tickets al menos 3 días antes de la fecha de release. 12. Te autorizan el release. 13. Falla el release, tienes que hacer rollback. 14. Debes esperar hasta la siguiente fecha de release. 15. Inicias el desarrollo del nuevo sprint. 16. Vuelve al paso 8. Después les explico como se hacen los hotfix!
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