NGSZ

Wat kunnen we doen om de voordelen van Kunstmatige Intelligentie te maximaliseren en de nadelen te minimaliseren? Bekijk de terugblik van de NGSZ Mini-Masterclass ngsz.nl/publicaties/te…

❗️Vandaag om 16 uur: NGSZ Digitale Mini-Masterclass over Kunstmatige Intelligentie en de Toekomst van Werk. Kijk, luister en praat mee --> ngsz.nl/activiteiten/d…

Digitale Mini-Masterclass over Kunstmatige Intelligentie, de Toekomst van Werk en sociale zekerheid. 12 december 16:00 – 17:00 uur. @debby_lanser gaat in gesprek met @maarten_goos hoogleraar @UniUtrecht @InstituutGak ngsz.nl/activiteiten/d…

NGSZ Mini-Masterclass op 12 december over de invloed van Kunstmatige Intelligentie op de toekomst van werk en sociale zekerheid. Welke mogelijkheden hebben overheden? ngsz.nl/activiteiten/d…

Reserveer in de agenda 12 december: Mini-Masterclass met @debby_lanser en @maarten_goos Kunstmatige Intelligentie en de Toekomst van Werk ngsz.nl/activiteiten/d…

Welke rol speelt Kunstmatige Intelligentie in de uitvoering van sociale zekerheid en activerend arbeidsmarktbeleid? Digitale Mini-Masterclass maandag 12 december 16:00 – 17:00 uur. Deelname is kosteloos, aanmelden via ngsz.nl/activiteiten/d…

Wat kunnen we doen om de voordelen van Kunstmatige Intelligentie te maximaliseren en de nadelen te minimaliseren? Digitale Mini-Masterclass maandag 12 december 16:00 – 17:00 uur. Deelname is kosteloos, aanmelden via ngsz.nl/activiteiten/d…

Digitale Mini-Masterclass over Kunstmatige Intelligentie en de Toekomst van Werk. 12 december 16:00 – 17:00 uur. @debby_lanser gaat in gesprek met @maarten_goos hoogleraar @UniUtrecht @InstituutGak ngsz.nl/activiteiten/d…

Terugblik NGSZ digitale mini-masterclass over ‘diversiteitsbeleid’: ngsz.nl/publicaties/te… Praktisch toepasbare tips verzekerd! @MtenHoonte #karenvandenoudenhoven

Organisaties met een sterke leercultuur scoren het beste op #diversiteitsbeleid blijkt uit onderzoek van @VUamsterdam #karenvandenoudenhoven, @SCPonderzoek

De Mini-Masterclass NGSZ met @MtenHoonte en #Karenvandenoudenhoven over het werkend krijgen van diversiteitsbeleid is gestart!

NGSZ digitale mini-masterclass over ‘diversiteitsbeleid’ op maandag 13 juni van 16.30 uur tot 17.30 uur. Praktisch toepasbare tips verzekerd! Meer: ngsz.nl/publicaties/ho… @MtenHoonte

Maandag 13 juni, 16.30 – 17.30 uur: GRATIS digitale mini-masterclass over diversiteitsbeleid. Zorg dat je er ook bij bent! Een interactieve sessie met bijdragen van @MtenHoonte en Karen van Oudenhoven-van der Zee ngsz.nl/publicaties/ho…

Volg de gratis interactieve digitale mini-masterclass over het laten werken van diversiteitsbeleid op maandag 13 juni van 16.30 tot 17.30. Met Karen van Oudenhoven, @VUAmsterdam en per 1-10 nieuwe directeur @SCPonderzoek. Aanmelden via ngsz.nl/publicaties/ho… @MtenHoonte

Wat is die visie van Karen van Oudenhoven @VUamsterdam en 1-10 nieuwe directeur @SCPonderzoek op het doorbreken van de eenvormigheid in denken en doen? Leer het in de gratis Mini-Masterclass op 13 juni --> ngsz.nl/publicaties/ho… @MtenHoonte

Hoe zorgen we ervoor dat diversiteitsbeleid ook écht in de praktijk werkt? Marjolein ten Hoonte in gesprek met prof. dr. Karen van Oudenhoven-van der Zee @VUAmsterdam en per 1-10 nieuwe directeur @SCPonderzoek. ngsz.nl/publicaties/ho… @MtenHoonte

NGSZ digitale mini-masterclass over ‘diversiteitsbeleid’ op maandag 13 juni van 16.30 uur tot 17.30 uur. Praktisch toepasbare tips verzekerd! Meer: ngsz.nl/publicaties/ho…

Terugblik naar een interactieve dialoogsessie en inspirerend mini-college 'omdenken': ngsz.nl/publicaties/te…

@cristelvandeven @TofThissen @UWVnl @MtenHoonte @jaccovonhof @Wilthagen Jazeker @cristelvandeven. Komende dagen via NGSZ.Nl. Daar ook meer info over het lidmaatschap. Is de moeite waard!

@NGSZ_platform @TofThissen @UWVnl @MtenHoonte @jaccovonhof @Wilthagen Komt er een terugkijklink?

Om 16.30 uur gaan we beginnen! Digitale dialoogsessie over het zien en inzetten van alle #talent op de #arbeidsmarkt. Mmv @TofThissen @UWVnl @MtenHoonte @jaccovonhof @Wilthagen. Digitaal zitten we met >450 aanmeldingen bomvol. Zet je laptop in de zon en laat je inspireren!

Zo waar. @Wilthagen in mini college omdenken. Waarom moeten mensen een mooie brief en CV maken? Ze zijn van zichzelf mooi genoeg. Ga gewoon in gesprek. Kijk, luister, geef kansen.