物流ウィークリー
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物流ウィークリー
@b_weekly
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Bergabung Ekim 2014
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よくあるのが、
ドライバー数年経験してから配車。
これ間違いです。
古い考えで、
現場経験がないと配車ができない。
と、思われてる。
マジでこの考え捨てた方がいい。
トラック未経験、
現場未経験でも配車はできる。
それ以上に必要なスキルは営業スキル。
でも配車は誰にでもできる仕事ではない。
トラックの経験が必要なわけでもない。
なぜなら、配車を始めて約6年の間、
車の運転どころか運転免許すら持ってなかった。
そんな人間でも配車ができている。
先に資質を見極めた方がいい。
kazunoricc|物流DX×AI|運行管理者@kazunoricc
「深刻なのはドライバーよりも配車担当者の不足」 これは本当だと思う。 配車は運送会社の心臓部。 誰でも任せられない。 ドライバー不足は「人が来ない」問題。 配車担当不足は「育てられない」問題。 性質が全く違う。 そしてどちらの問題も「給料を上げれば解決する」話じゃない。
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今回の記事もボリュームがすごい…!この内容を多くの方にご覧いただきたいです。
経団連の皆さんにも。
とらとらとら♡@TORA_doru
昨日から引き続きのこの件。 物流特殊指定の改正で制度が骨抜きになるかどうか、っていう瀬戸際かもしれんって話。 経団連は 「規制には賛成」としながらも、 ・荷待ちは責任が分散している ・資料要求は問題ない ・付帯作業は個別判断 と、実務レベルでは“現状維持”を求めている。 でも本質はそこじゃない。 👉 問題は「誰がコントロールしているか」 荷待ちの多くは荷主側がコントロール可能。 それを「責任が分散している」で済ませるなら、 👉 一生、誰も責任を取らない構造が残る 制度が変わっても現場が変わらないのはここ。 ごめんけど、それが一番困るねん。 ということを一旦まとめました。 ブログです↓ bruru.jp/driver/?trako_…
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「深刻なのはドライバーよりも配車担当者の不足」
これは本当だと思う。
配車は運送会社の心臓部。
誰でも任せられない。
ドライバー不足は「人が来ない」問題。
配車担当不足は「育てられない」問題。
性質が全く違う。
そしてどちらの問題も「給料を上げれば解決する」話じゃない。
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運送会社の心臓部 「配車担当がいない」 かつての出世の道も・・・ weekly-net.co.jp/news/195454/ #物流ウィークリー
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運送会社の心臓部 「配車担当がいない」 かつての出世の道も・・・
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物流ウイークリーに当法人の活動が紹介されています。日本でこれができるのは私だけで唯一無二です。toritekihou.com/oshirase/butsu… #実務経験30年 #経験量が違う #士業の外側 #独占業務でない
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【講演レポート】「Japan IT Week [春] 2026」にて、船井総研サプライチェーンコンサルティングのコンサルタントが「物流現場DX」をテーマに登壇しました。 prtimes.jp/main/html/rd/p… @PRTIMES_JP @Funaisoken_logi #柴田純平
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2026年6月1日、関税法が改正されます。
今回の改正は保税地域における貨物管理の強化を主眼としています。
そして、保税業者の不正に対して「業務改善命令」が出せるようになります。
これ、実は運送会社を直撃する面も💦
改正関税法、運送業に関わる部分をまとめてみました。
ブログです↓
bruru.jp/driver/?trako_…

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燃料高騰で運送会社に大打撃 「1年続けば1500万円以上の損失」
weekly-net.co.jp/news/195686/
#物流ウィークリー
#運賃は全てを癒す
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高齢ドライバー頼みのトラック運送業界 彼らがいなくなったら現場はどうなる?
weekly-net.co.jp/news/195596/
#物流ウィークリー
#運賃は全てを癒す
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燃料高騰で憤るSS経営の運送事業者 「国の失策」
weekly-net.co.jp/news/195692/
#物流ウィークリー
#運賃は全てを癒す
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燃料費高騰 頭抱える海コン事業者 しのぐすべは何か
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#運賃は全てを癒す
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