高木俊介
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高木俊介
@shuncrosssync
横浜市立大学附属病院 集中治療部 部長 研究教授/(株)CROSS SYNC 取締役会長/MBA・Ph.D/日本遠隔医療学会 理事/ 医療のいまを変える!をコンセプトに大学発ベンチャー設立。/遠隔医療、医療AI、組織やリーダー論語ります。 *発言は個人の見解に基づくものであり、組織を代表するものではありません。


ここまで来ると、製薬/医療に対するAnthropicの本気度はもう疑いようがない Anthropicが大手グローバルファーマであるノバルティスの現CEO @VasNarasimhan氏を取締役に迎えることを発表 ナラシンハ氏は、現職のノバルティスCEOで、医師・研究者でもある人物 米国医学アカデミー選出会員で、外交問題評議会メンバー、シカゴ大学理事、ハーバード大学医学大学院Board of Fellows、さらにPhRMAの元会長・現取締役 Anthropic は1週間前には、バイオテックスタートアップCoefficient Bioを4億ドルで買収したばかりでこの人事 さすがにここまで露骨に製薬企業の重要人物を前に出してきたのはビビる ヘルスケアは最もデータドリブンな産業のひとつだから当然AIとの親和性は高い 加えて、生物学は理系の学問の中で最も自然言語寄りの学問だったりするわけで、 物理学は数式、化学はその中間、生物学のテキストの中心はほぼ自然言語 そういう性質もLLMとの相性がいい理由かもしれない Anthropic は昨年末からClaudeのライフサイエンス向けプラグイン、今年1月にはヘルスケアプラグイン、そして4月には大型買収に加えて、今回の起用 ここまで並ぶと、アモデイが本気で製薬を取りにきていることは疑いようのない事実だし、それだけAIの恩恵が計り知れない領域なんよ で、この話はAnthropicだけでは終わらない OpenAIもヘルスケアを重要領域として明確に展開しているし、GoogleもMedGemmaやAlphaFoldで以前から強い 何が言いたいかっていうとこれから益々ヘルスケア領域はAIの進出が激化するってこと

【衝撃】 AnthropicCEOの Dario Amodei が断言した内容がヤバすぎる😳 「最初に消えるのはコーディング。 その次に、ソフトウェアエンジニアリング全体が消える。」 じゃあ、生き残る5%は何か?答えは👇 x.com/rohit4verse/st… “システム思考” ・コードを書く力 → 不要になる ・ツールを繋ぐ力 → 必須になる 3ヶ月前、 この未来を前提に「5つのプロジェクト」を公開した。 → 21,000人が保存。 重要なのはもうここ👇 ❌ syntax(文法) ❌ 単体スキル ⭕ orchestration(AIを束ねる力) ⭕ harness(能力を引き出す設計) ⭕ memory(文脈の蓄積) ⭕ edge inference(分散・最適化) つまり、 “書く人”から“設計する人”へ。 この変化に気づいてる人だけが 次の時代を取りにいく。





昨年より、欧州5か国、23のICUで 「遠隔ICU緩和ケア」プロジェクトが動いています。 🔸ICUスタッフ向けの、基本的緩和ケア教育 🔸緩和ケア専門家向けの、遠隔緩和ケア教育 🔸ICUスタッフと、遠隔地の緩和ケア専門家の相談体制 により、ICU入室日数の短縮を目指しています。 epic4icu.eu



遠隔ICUの支援を受ける側で、患者さんがいなくても定期的にミーティングを始めています。まだ24時間365日のモニタリングはできませんが、「顔の見える関係」のおかげで転院相談への閾値が低くなったと感じます。高度な機械があること以上に人と人、病院と病院のとのつながりが何より大切ですね。







