
Non, @AnasseKazib. Un patron, c’est d’abord un individu qui investit son capital, son temps et son énergie, et qui prend des risques pour créer une entreprise. C’est la base de tout. Ce n’est qu’ensuite qu’il embauche des salariés. Dès lors, patrons et employés deviennent interdépendants : la réussite de l’un dépend du travail des autres, et inversement. Plus largement, dans une société de travail, chacun a une place et une fonction. Le mépris systématique du rôle entrepreneurial oublie une réalité simple : sans ceux qui osent créer et risquer, il n’y a ni emplois, ni salaires, ni redistribution ni modèle social.







