Pierre Colmez

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Pierre Colmez

Pierre Colmez

@ColmezPierre

Mathématicien, ancien joueur de (tsume)go

Beigetreten Nisan 2020
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UY Scuti
UY Scuti@fmclstm·
@lamollesieste @cortisquared le ventilateur n'assèche pas l'air... après la clim pour les bâtiments modernes et mal conçu c'est très bien je dis pas. mais dans un appart haussmannien / moulin du 18e avec des murs épais : j'ai déjà 7-8 degrés d'écart avec l'extérieur rien qu'en fermant les persiennes..
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Pierre Colmez retweetet
Sylvain Catherine
Sylvain Catherine@sc_cath·
C’est là qu’il y a une responsabilité collective qui s’étend au-delà des « boomers ». Il y a un déni collectif. Les institutions comme la Cour des comptes, et son rapport de l’an dernier, en sont encore plus responsables que les politiques, qui doivent pouvoir s’appuyer sur leurs diagnostics pour dire des choses difficiles.
Eugénie Bastié@EugenieBastie

« Si je vous avais dit toute la vérité [sur les retraites] j'aurais flingué ma campagne. » Il est triste que la plupart des politiques français, à l’image de Glucksmann, n’osent pas tenir un discours de vérité sur les retraites et les finances publiques. La démagogie n’est pas le propre des extrêmes dits « populistes ».

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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
Si vous voulez une idée de ce qu'était le bac C, il y a les annales de l'APMEP. Par exemple, pour 1978 apmep.fr/Annee-1978
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@informatheux Some do (to show that arithmetic functions oscillate,usually RH false makes the argument easier). Some are just proofs removing RH from an existing proof.
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Informatheux
Informatheux@informatheux·
@ColmezPierre I am curious: do to these proofs explicitly use the fact that RH is false, or do they just not use RH?
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
I agree with most of this post, but not the part about Riemann. Presently, some proofs go: If RH true, proof A (natural); If RH false, proof B (unreadable) Knowing RH true would make life easier (and add a non read citation to lots of papers...) #d.2026-06-11.2855" target="_blank" rel="nofollow noopener">madore.org/~david/weblog/…
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@antoineducros Quelqu'un a-t-il une réponse officielle...? L'administration sait se montrer impitoyablement stricte...
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Antoine Ducros
Antoine Ducros@antoineducros·
@ColmezPierre Je ne pense pas. Et les gens qui ont été recrutés par des comités dont il était membre ne seront pas radiés de la Fonction publique avec obligation de rembourser leur salaire super brut depuis leur recrutement :-)
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
Si on invalide la thèse de quelqu'un longtemps après sa soutenance, est-ce que cela invalide les thèses soutenues dans l'intervalle pour lesquelles il était membre du jury ?
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lelama
lelama@unautrelama·
@gro_tsen I am very surprised that wins appear. Because, even with a large number of pieces against a king alone, it is not obvious that random move may lead to a win.
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Gro-Tsen
Gro-Tsen@gro_tsen·
Consider the strategy in chess that always picks a move randomly and uniformly among all possible moves (independently of all previous moves), and play it against itself: what are estimates on the probabilities that white wins, resp. black wins, resp. the game is a draw?
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JohannesBorgen
JohannesBorgen@jeuasommenulle·
C'est vraiment la honte absolue. Le résultat de 45 ans d'incurie.
JohannesBorgen tweet media
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@antoineducros Not exactly. It is supposed to have been verified by Lean which is better than Gabber-true.
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Antoine Ducros
Antoine Ducros@antoineducros·
@ColmezPierre Yes, but if the proof is unreadable by human beings, it would be exactly like if some alien from Alpha Centauri told you “yes, on our planet we have proved RH there centuries ago, now it is part of common curriculum, so you can safe.y use it”.
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John Attridge
John Attridge@John_Attridge·
Academic writing should be addressed neither to the public nor to other academics. It should be addressed to a single interlocutor with whom you have a petty rivalry and whose work you are trying to discredit
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Matthieu M - e/acc
Matthieu M - e/acc@MatthieuM_oreau·
@Tchatcha44 Il y a cette infographie qui avait été publiée dans l'express et aussi le thread de @sc_cath sur un debunk de zucman
Matthieu M - e/acc tweet media
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Matthieu M - e/acc
Matthieu M - e/acc@MatthieuM_oreau·
Je suis assez étonné par le nombre de personnes d'ici qui pensent être contributeurs nets au système français
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@KaplanBen_Fr @unautrelama Les profils sont en général très large, du genre "algèbre", "géométrie" "mathématiques fondamentales"...
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Kâplan
Kâplan@KaplanBen_Fr·
@unautrelama Mais il y a beaucoup de postes sans profil spécifique en maths ?
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Kâplan
Kâplan@KaplanBen_Fr·
Cet article du Monde relève davantage du fantasme que d'une description fidèle des recrutements de maîtres de conférences à l'#université française. Il recycle des clichés anciens sur l'entre-soi universitaire sans tenir compte de la réalité actuelle du métier et des recrutements. D'abord, l'article affirme qu'un poste de maître de conférences attirerait couramment « 50, 80 ou 100 candidats », laissant entendre une attractivité exceptionnelle du métier. Or les chiffres nationaux racontent une tout autre histoire. En 2024, 1 619 postes de maître de conférences ont été ouverts pour 8 150 candidats, soit environ 5 candidats par poste. En 2025, 1 422 postes ont été ouverts pour 8 359 candidats, soit environ 5,9 candidats par poste. Rapporté au nombre de postes, cela correspond à une probabilité théorique d'obtenir un recrutement de l'ordre de 17 %, ce qui est loin de l'image d'une compétition démesurée. L'article confond en outre le nombre de candidats et le nombre de candidatures. Chaque candidat dépose généralement plusieurs dossiers. En 2025, on dénombrait ainsi 41 887 candidatures recevables pour 1 422 postes. Cela représente près de 30 dossiers examinés par poste, mais une part importante de ces candidatures ne correspond pas réellement au profil recherché pour le poste ouvert, qu'il s'agisse des thématiques de recherche ou des besoins d'enseignement du laboratoire et du département concernés. Surtout, les situations varient fortement selon les disciplines. Dans certaines spécialités de sciences humaines et sociales, de droit ou de gestion, un poste peut effectivement attirer plusieurs dizaines de candidatures. En revanche, dans de nombreuses disciplines scientifiques (mathématiques, informatique, physique, chimie ou sciences de l'ingénieur) le nombre de candidats est souvent beaucoup plus faible et peut descendre sous la barre des dix dossiers. Par ailleurs, les procédures de recrutement ont profondément évolué depuis la loi LRU de 2007. Les anciennes commissions de spécialistes, souvent accusées de favoriser un recrutement trop local, ont été remplacées par des comités de sélection constitués pour chaque poste et comprenant une part importante de membres extérieurs à l'établissement. Présenter le système actuel comme s'il fonctionnait encore selon les règles d'il y a vingt ans est donc trompeur. Il n'en demeure pas moins qu'un laboratoire de recherche développe au fil du temps des compétences, des thématiques et un savoir-faire scientifique spécifiques qu'il est légitime de vouloir préserver et développer. Un recrutement n'a pas seulement pour objectif de sélectionner le meilleur dossier de manière abstraite, il vise également à assurer la continuité et le renouvellement d'un projet scientifique collectif. Dans cette perspective, une certaine continuité locale n'est pas nécessairement le signe d'un dysfonctionnement, mais peut répondre à des besoins académiques parfaitement légitimes. L'ouverture systématique et considérée comme une fin en soi n'est d'ailleurs pas toujours la panacée. Dans certaines disciplines, le principal problème n'est pas l'excès de candidatures mais au contraire leur insuffisance, tant en nombre qu'en qualité. Il n'est pas rare que des comités de sélection jugent qu'aucun des candidats auditionnés ne présente le niveau scientifique ou pédagogique attendu et décident de ne pas pourvoir le poste. Cette réalité, fréquente dans plusieurs domaines scientifiques, est rarement évoquée dans les récits simplistes sur le supposé entre-soi universitaire. Le véritable problème est donc moins l'excès d'attractivité que son insuffisance. Les maîtres de conférences sont recrutés à un âge moyen d'environ 35 ans, après huit à douze années d'études et de recherche post-bac. Ils débutent leur carrière avec une rémunération nette proche de 2 000 euros par mois et des primes relativement limitées. À cela s'ajoutent des charges d'enseignement qui sont élevées en comparaison internationale, ainsi qu'une inflation continue des tâches administratives. Or la progression de carrière reste largement fondée sur l'activité scientifique, ce qui réduit d'autant le temps disponible pour la recherche. Présenter ces postes comme excessivement attractifs ou comme l'objet d'une concurrence hors norme revient ainsi à passer à côté des difficultés structurelles auxquelles l'université française est aujourd'hui confrontée. Regardez les recrutements au CNRS, vous n’allez pas être déçu de la concurrence bien plus acharnée...😉
Louis Hausalter@LouisHausalter

Ce groupe d'universitaires pointe courageusement les «simulacres de recrutement» des maîtres de conférences. Ce favoritisme systémique à l'université, «ces concours dont l’issue est écrite avant même l’audition», tous le savent et presque tous se taisent. lemonde.fr/idees/article/…

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matt. b
matt. b@byra_matth14601·
@sc_cath The quality is great but European supermarkets miss out on so many regional specialties. Usually, you have to travel to the specific city where a product is made to find it. American supermarkets do a much better job of stocking local favorites across the entire country
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Jérôme Godefroy
Jérôme Godefroy@jeromegodefroy·
🇺🇸 La bibliothèque présidentielle de Barack Obama, un lieu qui rend hommage à son action pendant sa présidence, a coûté 850 millions de dollars (uniquement des dons privés, pas d’argent public). Elle sera ouverte dans quelques jours à Chicago. Prix d’entrée 30€. Cela devient le bâtiment le plus moche d’Amérique du Nord. À côté, la salle de bal géante de Trump à Washington paraîtra presque gracieuse.
Jérôme Godefroy tweet media
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@SakumiBLR @OlympiOly Il me semble qu'il y avait une présélection sous réserve du bac. Je suis allé à LLG le lendemain des résultats et le téléphone sonnait sans cesse avec "quelle mention ?" "B?Venez tout de suite" ou "AB? Désolé, il n'y a plus de place."
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fblr
fblr@SakumiBLR·
@ColmezPierre @OlympiOly Il y a 40 ans les prepas sélectionnaient en sortie de bac ? En 1999, à mon époque ce n'était déjà plus le cas :-/ (Bac français + notes 1eres + 1er trimestre terminale)
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fblr
fblr@SakumiBLR·
Le papa enseignant en CPGE vient de découvrir qu'avec les "coeff parcoursup' sa fille avait 0 chances d'intégrer quoi que ce soit même avec 19 de moyenne vu l'établissement où est sa fille. Mais refus de la mettre dans le privé par conviction... #Chaud
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fblr
fblr@SakumiBLR·
@OlympiOly Le bac n'a jamais eu ce rôle. Et vue la chute du niveau depuis les années 90 ce serait encore pire. Il faudrait qu'il redevienne plus sélectif.
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Pierre Colmez
Pierre Colmez@ColmezPierre·
@RV_Joly Aucune objectivité, juste une définition d'économiste. Avec ces définitions de pauvres et riches, la manière la plus simple pour diminuer le nombre de pauvres et augmenter celui des riches est de diminuer le revenu médian (par exemple en rajoutant un impôt sur cette tranche).
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Hervé Joly
Hervé Joly@RV_Joly·
Ce n'est pas de la propagande de service public, mais un économiste de l'OFCE qui a encore le droit de donner son avis. Et qui a raison, le seuil de 3500 € valant pour un ménage d'une personne. Dire qu'au delà de ce seuil on fait partie des 10% les plus riches est objectif.
Eric Klein@EricKLein_

La propagande du service public atteint des sommets. Ils veulent maintenant vous convaincre qu’à 3500 balles par mois vous êtes riche. À Paris, ça vous paye un 33m². Bien évidemment les chroniqueurs présents sur le plateau gagnent largement plus.

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