@shpetter Är ”snuttifiering” ett vetenskapligt prövat begrepp inom didaktiken? Dvs vad menar du egentligen i förhållande till vetenskapliga teorier om lärande? Jag kan förstå undermeningen men tilltalas inte av vardagliga sätt att beskriva komplexiteter.
@jstarleaf Jodå en hel del och det landar ofta i snuttifiering som jag ser det.
Arbete måste få pågå och träning också utan att det ska paketeras i syfte.
Syftet finns där såklart men ofta långt bort och allt för abstrakt för den lärande.
Lektionsstruktur. En välplanerad och strukturerad lektion, där lektionens syfte och innehåll förmedlas till elever för att skapa förutsägbarhet. Ganska självklart i en god undervisning enligt mig. Olika syften kräver olika innehåll och olika struktur.
@shpetter Har du provat att formulera ett sk lärandeobjekt för en lektion? Och ställa dig frågan ”vad är det man kan när man kan det här?” När du planerar lektion/serie av lektioner. Bistår gärna med referenser till forskning på området.
@jstarleaf Nja syftet är allt för ofta frånskilt från övningen för att det ska vara görbart. Då behöver vi konstruera syften och det har jag svårt att se nyttan med.
Struktur ja.
Tydliga instruktioner absolut.
Målformuleringar ser jag skjuter över målet oftare än inte.
Jag skulle vilja påstå att andra sätt att disponera en lektion än det traditionellt svenska genomgång- eget/par/grupparbete-avslut har litet inflytande på hur svensk undervisning ”struktureras”. Vilket gör mig fundersam.
I det nya fackförbundet Sveriges Lärare ska det finnas skolformsföreningar. Nu är det tydligen så att alla grundskolelärare ska organiseras i samma förening.
Det måste vi ändra på!
Ämneslärare på högstadiet har mycket lite gemensamt med lärare på F-3.
Jag är mycket bekymrad.
@jstarleaf@FrkPernilla Ja, men det är lärarens handlingar som kan förändra undervisningen, så läraren hamnar oundvikligen i fokus. Eller missförstår jag dig?
Research shows that professional learning communities positively affect student achievement, teacher morale, teacher effectiveness and job satisfaction, school culture and climate.