Phrakrusubhadradharmpandit

กว่าจะเสร็จภารกิจเชัานี้ได้ 😊

Please Lord.

During the reign of King Rama IV, Siam encountered “ice” for the first time through imports from Singapore. The ice was transported aboard the steamship Chao Phraya, packed inside wooden rain tree crates and covered with sawdust to prevent melting. Details about the journey of the first block of ice in Siam are as follows: The journey: The ice was shipped from cold countries, packed into containers, and carried across the seas on a voyage lasting many days. The importer: Phraya Phasi Sombat Boribun (Yim Phisalyabut), owner of the steamship Chao Phraya, was the pioneer who introduced ice into Siam. facebook.com/share/p/1Ar8gh…

ทำงานยันแก่?! ต่อไปเราอาจได้เกษียณตอน 70-80 ปี อนาคตคนทำงานอายุเกิน 100 ปี จะพุ่งขึ้น 4 เท่า องค์กรพร้อมไหม?ปรับสวัสดิการสุขภาพระยะยาว รู้ไหมว่า การเกษียณตอนอายุ 60-65 ปี อาจกำลังกลายเป็นแนวคิดล้าสมัยของโลกยุคเก่า เมื่อมนุษย์มีแนวโน้มอายุยืนเกิน 100 ปีมากขึ้นเรื่อยๆ แรงงานสูงวัยจะมีจำนวนเพิ่มขึ้นกว่าเดิมหลายเท่า หลายคนต้องเริ่มคิดใหม่ว่า จะใช้ชีวิต ทำงาน และวางแผนเกษียณอย่างไรในโลกที่ “วัยหลังเกษียณ” อาจกินเวลายาวนานกว่าเดิมหลายสิบปี ในยุคหนึ่ง ชีวิตการทำงานของคนส่วนใหญ่เคยมีเส้นทางที่ค่อนข้างชัดเจน เริ่มจากเรียนให้จบ เริ่มทำงาน สร้างตัว เก็บเงิน ซื้อบ้าน เลี้ยงครอบครัว แล้วค่อยถอนตัวออกจากโลกการทำงานในช่วงอายุราวๆ 60-65 ปี ก่อนใช้ชีวิตหลังเกษียณอย่างเรียบง่ายในอีก 10-15 ปีที่เหลือ แต่วันนี้.. เส้นทางอายุงานได้เปลี่ยนไปแล้วเพราะคนเราอายุยืนขึ้น ขณะเดียวกัน ในแง่ของบริษัทเอง ก็จะไม่สามารถใช้ระบบสวัสดิการแบบเดิมได้อีกต่อไป เพราะอนาคตของแรงงานยุคใหม่ไม่ได้ต้องการแค่เงินเดือนหรือโบนัส แต่ต้องการองค์กรที่ช่วยดูแลทั้งสุขภาพ การเงิน และคุณภาพชีวิตระยะยาวไปจนถึงวัยชราได้จริง ข้อมูลจาก Pew Research Center คาดการณ์ว่า ภายในอีก 25 ปีข้างหน้า จำนวนชาวอเมริกันที่มีอายุเกิน 100 ปี จะเพิ่มขึ้นถึง 4 เท่า ขณะที่อายุเฉลี่ยของผู้คนทั่วโลกก็มีแนวโน้มยืนยาวขึ้นอย่างต่อเนื่อง จากความก้าวหน้าทางการแพทย์ เทคโนโลยี และคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น การเปลี่ยนแปลงนี้อาจฟังดูเป็นข่าวดีในแวบแรก เพราะใครๆ ก็อยากมีชีวิตยืนยาว แต่เมื่อมองลึกลงไป มันกำลังสร้างคำถามใหม่ให้กับโลกการทำงาน ว่า หากมนุษย์เรามีชีวิตยาวนานถึง 100 ปีจริงๆ ระบบการทำงานที่ถูกออกแบบมาสำหรับ “ชีวิตวัยเกษียณระยะสั้น” อาจไม่สอดคล้องกับโลกความจริงอีกต่อไป ในอนาคตมีความเป็นไปได้ว่าวัยทำงานอาจจะเกษียณอายุราวๆ ช่วง 70-80 ปี ทำให้ช่วงเวลาหลังเกษียณ อาจยาวนานเพิ่มขึ้นถึง 30-40 ปี หมายความว่า เงินเก็บที่เคยคิดว่าเพียงพอ อาจไม่พออีกแล้ว และระบบสวัสดิการแบบเดิม ก็อาจรองรับชีวิตระยะยาวเช่นนี้ได้ยากขึ้นเรื่อยๆ รายงาน State of the Workplace Financial Benefits ปี 2025 ของ Morgan Stanley สะท้อนภาพนี้อย่างชัดเจน เมื่อพนักงานจำนวนมากเริ่มมองว่า “การวางแผนการเงินระยะยาว” คือหนึ่งในสวัสดิการที่สำคัญที่สุดของการทำงานยุคใหม่ ที่น่าสนใจ คือ พนักงานถึง 9 ใน 10 คน ระบุว่า พวกเขาอยากอยู่กับองค์กรนานขึ้น หากบริษัทมีสวัสดิการที่ช่วยตอบโจทย์ชีวิตระยะยาวได้จริง อ่านต่อ: bangkokbiznews.com/lifestyle/1234… #กรุงเทพธุรกิจ #InsightForOpportunities #กรุงเทพธุรกิจLifestyle

ยศชนัน เดินหน้าขับเคลื่อนเศรษฐกิจนวัตกรรมดัน FoodTech หนุนนิวเคลียร์ยกระดับอาหารไทยสู่ตลาดโลก matichon.co.th/local/innovati…

พรรคเพื่อไทยร่วมกิจกรรมกลุ่มคนเสื้อแดงโอกาสงานรำลึกครบรอบ 16 ปี เหตุการณ์สลายการชุมนุมเมื่อวันที่ 19 พฤษภาคม 2553 โดยปีนี้มีการประกอบพิธีทำบุญถวายภัตตาหารและสังฆทานแด่พระภิกษุสงฆ์ เพื่ออุทิศส่วนกุศลให้แก่ผู้เสียชีวิตจากเหตุการณ์ดังกล่าว ที่ห้องราชา โรงแรมรัตนโกสินทร์ กรุงเทพฯ . ภายในงานมีอดีตแกนนำคนเสื้อแดง อาทิ นายณัฐวุฒิ ใสยเกื้อ นายพิพัฒน์ชัย ไพบูลย์ นายวิภูแถลง พัฒนภูมิไท รวมถึงครอบครัวและญาติของผู้สูญเสียเข้าร่วมพิธีอย่างพร้อมเพรียง เพื่อร่วมรำลึกถึงวีรชนคนเสื้อแดง และยืนยันจุดยืนในการต่อสู้เพื่อประชาธิปไตย พร้อมเรียกร้องความเป็นธรรมให้กับผู้ได้รับผลกระทบจากเหตุการณ์เมื่อปี 2553 . #พรรคเพื่อไทย #ณัฐวุฒิใสยเกื้อ

นวัตกรรมอาหารในปัจจุบันจะไม่ใช่เรื่องไกลตัวอีกต่อไป เพราะมันคือยุทธศาสตร์ที่จะยกระดับ SMEs ไทย ให้ก้าวไปไกลระดับสากล! เทคโนโลยีฉายรังสีเชิงลึก คือ "กุญแจสำคัญ" ที่จะเปลี่ยนกับข้าวพื้นบ้านหรือสินค้าชุมชน ให้กลายเป็นสินค้าพรีเมียม ขับเคลื่อน SMEs ไทยได้อย่างแท้จริง

🇹🇭 Unseen หนึ่งเดียวในไทย! ภาพสลักนูนต่ำพระนารายณ์บรรทมสินธุ์ใต้น้ำ จ.อุบลฯ อายุพันปี ซ่อนอยู่ใต้น้ำลำโดมใหญ่ จะเผยให้ชมแค่ช่วงหน้าแล้ง (มี.ค.-เม.ย.) เท่านั้น ใครอยากชมความขลังต้องลุยเดินป่า 14 กม. 🥾💦 #ภาพสลักนูนต่ำพระนารายณ์บรรทมสินธุ์ #อุบลราชธานี #unseenthailand

Delighted to welcome Jame Ward,ED.D. Associate Professor of Business Education and Corporate Communication to ASEAN Studies Centre. #mcu #มจร

เราจะศึกษาธรรมะจากพระไตรปิฎก หรือจะศึกษาธรรมะผ่าน Promt AI ?

ไม่ได้หวัง อำนาจ วาสนา หวังแค่เอา ปัญญา มาแก้ไข มุ่งทำงาน ทำงาน ทำด้วยใจ สร้างโอกาส ก้าวต่อไป ให้ทุกคน

นโยบาย Visa Cascade ของยุโรปสำหรับผู้ถือพาสปอร์ตไทย มีจุดเริ่มต้นการเจรจามาตั้งแต่สมัยที่คุณเศรษฐา @Thavisin เป็นนายกฯ ก็เป็นการสานต่อสิ่งที่เคยหาเสียงไว้ในการเลือกตั้งปี 2566 ซึ่งมีนโยบาย "Visa Free" โดยหลังเป็นนายกฯ ก็ได้มีการผลักดันการยกเว้นวีซ่าเข้ายุโรปสำหรับผู้ถือหนังสือเดินทางไทยธรรมดาอย่างจริงจัง และทางฝ่าย EU ได้รับข้อเสนอเรื่อง Visa Cascade นี้ไว้เป็นหนึ่งใน Option สำหรับการพิจารณาในขั้นต้น จนกระทั่งเกิดผลจริงในวันนี้

ข่าวดีสำหรับผู้ถือหนังสือเดินทางไทย! คณะกรรมาธิการยุโรป @EU_Commission อนุมัติมาตรการ Visa Cascade สำหรับประเทศไทย ซึ่งจะอำนวยความสะดวกให้ผู้ถือหนังสือเดินทางไทยที่เคยได้รับและใช้วีซ่าเชงเกนอย่างถูกต้อง และมีประวัติการเดินทางที่ดี ให้มีสิทธิได้รับวีซ่าเชงเกนประเภทพำนักระยะสั้น แบบเข้าออกได้หลายครั้งที่มีอายุยาวขึ้นตามลำดับ (สูงสุด 5 ปี) ซึ่งสะท้อนถึงความร่วมมือที่แน่นแฟ้นระหว่างไทยกับสหภาพยุโรป และจะช่วยส่งเสริมการเดินทาง การค้า การลงทุน การศึกษา และความสัมพันธ์ระดับประชาชน (8 พ.ค. 2569)

Claim it

Live a little

Important reminder...

🥹

เอาเข้าจริงๆ รัฐบาลยังไม่ชู solfpower มากพอ เราว่ารัฐบาบควรทำมากกว่านี้

ทฏษฏี Let Them คือจริงที่สุด… 1."ถ้าเขาอยากทำ…ให้เขาทำ" อย่าฝืนควบคุม หรือบังคับให้เขาเป็น ในแบบที่เราคาดหวัง ปล่อยให้เขาได้เลือกเอง แล้วเราจะได้เห็นความจริงของเขาโดยไม่ต้องเดา 2."ถ้าเขาไม่อยากอยู่…ให้เขาไป" คนที่อยากอยู่จริง ๆ ไม่ต้องรั้งก็ไม่ไป การปล่อยให้เขาเลือกทางของตัวเอง จะช่วยประหยัดทั้งแรงและหัวใจเรา 3."ถ้าเขาไม่พยายาม… อย่าฝืนพยายามแทน" ความสัมพันธ์ที่มีแต่เราทุ่มอยู่ฝ่ายเดียว เหมือนเราวิ่งอยู่คนเดียวในสนาม สุดท้ายก็เหนื่อยล้มเอง 4."ถ้าเขาไม่ให้ค่า… อย่าอธิบายซ้ำ ๆ ว่าเรามีค่าแค่ไหน" คนที่เห็นค่าเรา จะมองเห็นเอง โดยไม่ต้องใช้คำพูดยืนยันตลอดเวลา 5."ถ้าเขาไม่ฟัง…อย่าเสียเวลาพูดซ้ำ" การเงียบก็เป็นคำตอบหนึ่ง และบางครั้งมันดังกว่าการอธิบายเป็นร้อยประโยค หนังสือ ทฤษฎีปล่อยเขา (The Let Them Theory) 📙 s.shopee.co.th/1LcY9KYGwa 📘 s.lazada.co.th/s.Z6ckX3 📓 vt.tiktok.com/ZS9FpYxWWangC-… หนังสือแนะนำแนวทางการดำเนินชีวิตที่เน้นการปล่อยวางจากการพยายามควบคุมพฤติกรรมและความคิดของผู้อื่น โดยการใช้หลักการ "Let Them" เพื่อยอมรับตัวตนของผู้อื่น และ "Let Me เพื่อมุ่งเน้นพัฒนาตนเอง หลักการนี้ช่วยลดการสูญเสียพลังงานไปกับสิ่งที่ควบคุมไม่ได้ และหันมาสนใจการเติบโตและพัฒนาตนเองแทนพร้อมยกตัวอย่างการนำไปปรับใช้ในด้านต่าง ๆ ของชีวิต ไม่ว่าจะเป็นการทำงาน ความสัมพันธ์ หรือการเลี้ยงดูบุตร เพื่อให้ผู้อ่านค้นพบเส้นทางสู่ความสงบสุขและความสมดุลในชีวิต

Academic Researchers right now: