dominique druon

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@DDruon

CEO #aliath conseil en #gouvernance #formation et #recrutement #administrateur(e). Entrepreneure passionnée, Administratrice, Ambitieuse pour les #femmes

paris Katılım Şubat 2013
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dominique druon
dominique druon@DDruon·
#aliath #gouvernance #mixité Il y a quinze ans à peine, beaucoup de conseils d’administration ressemblaient encore à des cercles très fermés. Mêmes profils, mêmes écoles, mêmes réseaux, mêmes trajectoires professionnelles. Les codes étaient implicites. forbes.fr/work/femmes-ad…
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Claude Weill
Claude Weill@WeillClaude·
Dix coudées au-dessus du piapia politicien, des pseudo expertises et des fokonyaka, le patron de Michelin, Florent Menegaux, livre 1 diagnostic précis et argumenté sur les causes du déclin industriel de l’Europe et de la France. Et c’est accablant Écoutez
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dominique druon@DDruon·
#aliath #ESG #gouvernance #Europe #pacte #vert Maros Sefcovic : « La mise en oeuvre du Pacte vert ne doit pas réduire notre compétitivité » #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/monde/enjeux-i…
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Denis Payre
Denis Payre@DenisPayre·
À écouter. Peu de dirigeants politiques français connaissent les politiques qui marchent ailleurs et proposent de s’en inspirer. Ici un exemple frappant de politique pénale qui marche aux Pays-Bas.
Fx Bellamy@fxbellamy

Notre politique pénale doit s'inspirer de ce qui fonctionne chez nos voisins : il faut punir dès la première infraction, et appliquer toutes les peines, rapidement, aussi courtes soient-elles. C'est ce qu'ont fait les Pays-Bas, qui louent désormais leurs prisons à leurs voisins.

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dominique druon@DDruon·
#aliath #gouvernance Succession chez ADP, SNCF, La Poste ou Renault : l'Etat actionnaire à l'heure des choix #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/industrie-serv…
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dominique druon@DDruon·
#aliath #gouvernance Stellantis : la succession de Carlos Tavares n'est plus taboue #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/industrie-serv…
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Catherine MacGregor
Catherine MacGregor@cathmacgregor·
Fière de voir @ENGIEgroup dans le trio de tête du classement #égalité femmes-hommes du CAC40 aux côtés d'@orange & @Veolia. En se fixant des objectifs clairs et en mettant en place une politique volontariste, nos entreprises peuvent agir en faveur de l'égalité & de l'#inclusion.
L’importante@limportante_fr

EXCLUSIF - Egalité femmes-hommes au sein du CAC 40 : découvrez notre Baromètre L'importante-Arba dans Les Echos lesechos.fr/idees-debats/l… @limportante_fr @LesEchos #egalite #representationdesfemmes #entreprise #CAC40

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dominique druon@DDruon·
#aliath #mixité #gouvernance French Tech : la lente progression des femmes à la tête des fonds de capital-risque #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/start-up/ecosy…
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dominique druon@DDruon·
#aliath #gouvernance Les 100 derniers jours d'un dirigeant : une période à haut risque ! #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/idees-debats/l…
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