Fatma

إذا كان تخصصنا يحظى بشواغر في السنوات الماضية، فما المبرر لتجاهل مخرجاتنا اليوم وإتاحة الفرصة لتخصصات أخرى؟ نطالب بوقفة جادة لإعادة النظر في معايير التوظيف وإعطاء الأولوية لأبناء المجال الثاني. #ظلم_تعيين_المجال_الثاني @EduGovOman

من حقنّا نعرف آلية التعيين و الإحصائيات على الأقل #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

لن نرضى إلا بالإنصاف . @EduGovOman #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

#ظلم_تعيين_المجال_الثاني @EduGovOman

وراء كل رقم تسلسلي قصة كفاح، وحكاية تعب، وظروف انتظار طويلة، وطموح لم يتوقف رغم كل التحديات.هذه الأرقام ليست مجرد بيانات، بل هي مسارات من الاجتهاد، ونضعها اليوم بأمل أن يُنظر إليها بعين الإنصاف والتقدير، بما يحقق العدالة ويواكب احتياج الميدان.#ظلم_تعيين_المجال_الثاني@EduGovOman

كيف يكون هناك احتياج معلن في عدد من المدارس، وفي الوقت نفسه تكون نسبة التعيين محدودة جدًا؟ هذا التساؤل مشروع ويحتاج إلى إجابة واضحة @edugovoman #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

صدمة كبيرة لخريجات المجال الثاني، فالتخصص الذي عُرف لسنوات بوجود شواغر فيه، أصبحنا اليوم فيه على قائمة الانتظار، بينما تُوزع شواغره على تخصصات أخرى. نطالب بالإنصاف وإعطاء الأولوية لمخرجات التخصص #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

نأمل من الوزارة إعادة النظر في موضوع تعيين المجال الثاني و إعادة الفرز ، كيف يكون لدينا احتياج كبير في المدارس و لا يتم سداده من خلال توظيف أصحاب التخصص الذين يملكون من الخبرة ما يؤهلهم للوظيفة. #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

الله المستعان #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

أملنا بوزارتنا الموقرة كبير،وظننا بالله لن يخيب، وما زلنا نؤمن بأن صوتنا محل إنصاف واستجابة. ثقتنا كبيرة بأن المرحلة القادمة ستكون أكثر إنصافًا ووضوحًا في آليات التعيين، وبما يضمن استثمار الكفاءات الوطنية بالشكل الأمثل. #ظلم_تعيين_المجال_الثاني @EduGovOman

@iqoixc @EduGovOman العدد مؤلم والصدمة أكبر لما نكون خريجات مؤهلات ومجتازات كل الشروط، وتاليها ننحط في قوائم انتظار طويلة كذا بحجة الاكتفاء، والميدان يسند صفوفنا وموادنا لتخصصات ثانية! وين جودة التعليم والإنصاف؟ #ظلم_تعيين_المجال_الثاني @EduGovOman

نريد بيان رسمي للأسباب الي تخلي الوزارة توظف تخصص بنسبة 99% وتعتذر عن توظيف تخصص بحجة ان ✨ماشي ميزانية✨ لما نتصل نسألهم،بالرغم من حاجتهم لتخصص مجال ثاني حتى الي ما بصير يبصرها،المفروض الوزارة تكون واضحه بخصوص هذه التعيينات الحساسة. #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

خريجو تخصصنا يتساءلون: كيف انتقلنا من صفر انتظار في السنوات السابقة إلى قوائم انتظار طويلة اليوم؟ نأمل مراجعة السياسات التي أدت إلى هذا الوضع ؟ #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

صدمة كبيرة لخريجات المجال الثاني، فالتخصص الذي عُرف لسنوات بوجود شواغر فيه، أصبحنا اليوم فيه على قائمة الانتظار، بينما تُوزع شواغره على تخصصات أخرى. نطالب بالإنصاف وإعطاء الأولوية لمخرجات التخصص #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

#ظلم_تعيين_المجال_الثاني @EduGovOman

@EduGovOman #ظلم_تعيين_المجال_الثاني

#ظلم_تعيين_المجال_الثاني@EduGovOman

#ظلم_تعيين_المجال_الثاني

وتدريبنا الميداني في مدارس الحلقة الاولى يومياً، وتدريبهم يومين فقط في مدارس الحلقة الثانية. موادنا التربوية متعمقه ومتفرعه فإدارة الصف، صعوبات التعلم ، طرق التدريس، تطبيقات التدريس، بأكثر من خمس مواد. نحن احق بتخصصنا وأدرى فيه. #المجال_الثاني_أولوية @EduGovOman

نؤمن بأن الاستثمار الحقيقي يبدأ من توظيف الكفاءات الوطنية المؤهلة، ونأمل أن تُعاد مراجعة أعداد التعيين بما يتناسب مع الواقع الفعلي للاحتياج في المدارس، تحقيقًا للعدالة وإنصافًا لنا. #إعادة_النظر_في_تعيينات_المجال_الثاني #ظلم_تعيين_المجال_الثاني #المجال_الثاني_أولوية