千代田区ワーママ

何食って生きてたらこういう発言ができるワーママ()になるんですかね😅

速報です🌟NTTドコモグループ合同入社式にて、ギネス世界記録「人文字で企業ロゴを表した最多人数」達成㊗️グループの新入社員1,390人による快挙！本当に、おめでとうございます🎉🎉🎉

意外と新卒擁護する人多くてびっくり。 一緒に行くなとは言いませんが、わざわざ大勢で待ち合わせするのはどうなんでしょう。 この感覚が間違えてるってことですかね。 いい時代だな、令和。

保育園あり得ない😭 0歳を預けた時に朝の授乳が5時台でいつも8〜9時くらいに次の授乳をしていて、今日は時間がなかったのでとりあえず保育園に連れて行ったら食事が始まる日までは🍼は一切与えないらしく、お迎え時間まで我慢できるか？と言われた… 5ヶ月の赤ちゃんが日中6時間🍼貰えない意味とは……

時に失礼な保護者っているよね。 夫がやむなく制服姿の息子を連れて保育園のお迎え行った時、面識のない保護者にいきなり「どこの学校ですか？」と聞かれたらしい。 さすがに夫も面倒だったみたいで「遠くの学校です」と答えたらしい。この返し嘘じゃないしジワジワきてる。うまいな。

４月復帰の保護者 「朝の準備から通勤までどのくらい時間がかかるか練習したいから、仕事の時と同じ時間に連れてきてもいいですか？(７時とか)」 おい ダメに決まってんだろ そんなもん自分で練習しとけ 託児所じゃねーんだよ 上も受け入れんなよ 断れや 困るのは現場保育士だろうが

これは間違いで、戦略じゃなくてもプロジェクトオーナーは少なくとも部門長〜役員クラスですね。総合とか戦略とか関係なく、ファームの中で下っ端だから接するのが現場onlyなだけ 戦略でも下っ端には経営層と直接やり取りする機会なんて訪れないですよ

ヨドバシは消費者からしたら最高のサービスだけど、コロナでクラスターが発生してても公式で公表もせず店も閉めなかったそうだし、アマゾンやユニクロほど過激な告発がないのに通販送料無料だし、年末年始も無休だし、たまに怖くなる瞬間がある。

佐藤ママが未だに崇め称えられるのって結局そこなんだよな。 遺伝もあると思うけど、男児３人、女児１人を全員東大理三という万能感。多分これを超えられる人材は出てこないんじゃないかな。

2010年代西麻布MUSEの写真、良いな。抱き合いながらコソコソ話する男女、バーカンでナンパするされる男女、バックハグして耳元で囁く男女、集団ではしゃぐ男女、キスする男女、みんな男女でくっついてる。目と目が合うことが出会いになる時代。バイタリティ溢れる陽キャな時代だったな。