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大統領へ新潟県産の金物タンブラーをプレゼントしてこれ 高市総理 「夫婦喧嘩で投げても壊れない(ｼｭｯ」 李在明大統領 「wwwwwww」 大ウケで草

李在明大統領、メガネをプレゼントされたのでその場でつけて見せたら、高市総理に自前メガネ奪われて草 高市総理 「アタシにコレ(大統領の眼鏡)貸して」 ｽｯ… 李在明大統領 「！？」 一同爆笑

兵庫県から届いた一通の公文書公開決定通知書を、何度も読み返している。胸がどうしようもなくざわつく。 添付画像は、本日の定例記者会見でも松本創さんが取り上げてくださった、「斎藤元彦と秘書課が公文書写真の管理・閲覧・受け渡しに使用している共有フォルダのアクセス権限」に関する部分公開決定通知書だ。 「公開しないこととする理由」の一節を、どうかじっくり読んでいただきたい。 「職員の氏名は、文書問題をはじめとした県政の状況を踏まえ、秘書課の公務に従事した職員の氏名を公にすることは、通常他人に知られたくないと認められるもので、個人に関する情報に該当するため。また、公務に従事した職員の氏名が公になることで、当該職員の心理的な負担が加重することによって、当該業務に職員を従事させることができなくなり、業務の円滑な遂行を害するおそれがあるため」 この言葉が、重く胸にのし掛かる。 皆さんはどう感じただろうか。 公文書公開請求で個人情報が非公開になる事は珍しくない。よくあることだ。非公開理由も、大抵は「通常他人に知られたくないと認められるものであるため」というように、抽象化したシンプルな一文で終わる。 しかし、少し前から、斎藤元彦を取り巻く問題に関する請求に対して、「昨今の兵庫県を取り巻く環境を鑑みると、通常業務以外の問い合わせ等が殺到し、正常な業務の遂行が困難になると想定され⋯」という前置きが加わるようになり、あの2024年の夏の県庁の有様を否応なく思い起こさせた。 そして今回の通知書は、その先を行った。斎藤県政が抱える病巣の深さを、静かに、しかし容赦なく映し出している。 私はこの通知書を、静かな悲痛の叫びとして読んだ。 同時に、助けを求める声にならないSOSとして。 更には、追求する者への「これ以上、追求しないで」という切実な牽制のようにも感じた。 この斎藤元彦の個人SNSの運用問題は、「県政PRではなく、自己PRを行っているのでは」という表面的な話では済まない。共有フォルダから斎藤元彦本人が公文書写真を直接入手し、職員がそれを黙認し、継続的に協力していたという構図こそが本質だ。県の公式アカウントではなく、2021年の知事選時から続く斎藤元彦個人の私的な政治アカウント。そこに、県政PR・県産品PRという名目で、職員が撮影した公務写真が2021年8月から約5年間以上、延々と投入され続けてきた。正式な手続きも決裁文書も存在しない。それなのに総務部長は総務常任委員会で「重要な広報ツール」とまで言い始めた。 ここに、行政組織の深刻な劣化のプロセスがはっきりと見える。小さな例外として始まったことが、前例化し、慣行化され、やがて制度化されていない既成事実へと変わっていく。気付けば法や条例が少しずつ歪められ、県庁全体が首長個人の政治的利益構造に適応していく。これは、まさに組織が静かに、しかし確実に腐食していく典型的な姿である。 斎藤元彦は人事権を握る絶対的なトップである。職員に「自発的な協力」などという美名は通用しない。そこにあるのは忖度であり、事実上の強制であり、組織全体の迎合だ。結果として、県民共有の行政資産である公文書写真が、「県政PRのため」という大義名分のもと、その実、知事個人のイメージアップと政治的PRに流用される構図が出来上がった。これが企業との関係作りや「おねだり問題」へとつながっていくのも、決して偶然ではない。2024年の再選以降、Youtubeチャンネルまで始動させ、ブランディングに一層執着を加速させている。 文書問題、公益通報者保護法違反、公選法違反疑惑、二馬力選挙、情報漏洩問題、不適切な県政運営の数々⋯。これらの問題の根底には、常に「公私混同」がある。私がこの件にこだわる理由も、そこにある。 個人SNSの運用問題についても、斎藤元彦が主張するように「適切で何の問題もない」行為なのだとすれば、私の検証や追及は些末な事として適当に一蹴されるはずである。今回の通知書のように、わざわざ職員の氏名をここまで頑なに隠し、追求を恐れるような通知文など出てくるはずがない。それなのに、県はこれほどまでに神経を尖らせている。それもそのはず、公文書管理の法や条例の観点から見て、一連の運用に「適切」と解釈できる隙間は全くないのだから。 この通知書の一節は、ただの行政の逃げの理由ではない。形式ばった公文書の冷たい文字の奥に、県職員たちの本当の悲痛な心情が、はっきりと滲み出ているように感じる。彼らは今、どれほど苦しんでいるのだろうか。 斎藤元彦の公私混同から始まる私的業務の強要、パワハラ的な激しい指示、度重なるグレーゾーンの対応。そしてそれらが積み重なって起きた「文書問題」。内部告発後の疑心暗鬼、メディアや県民からの厳しい視線、同僚の痛ましい出来事。そうした異常な空気の中で、毎日業務を続けなければならない職員たちの心理的限界が、この一節から痛いほど伝わってくる。 無理もない。兵庫県では、文書問題や公益通報者保護法違反の疑惑が渦巻く中で、人命が喪われた。 助けを求めようにも、彼らにはそれが許されない構図がある。どれだけ声を上げたくても、報復を恐れ、沈黙を強いられる。内部告発さえままならない重苦しい空気の中で、ただ耐え続けるしかない。彼らの無言の苦しみは、想像するだけで胸が締め付けられる。 その苦しみの根本原因は、紛れもなく斎藤元彦自身の公私混同と強権的な県政運営にある。 わずか三日前の神戸まつりで、大勢の抗議者を尻目に、斎藤元彦はテニスウェア姿で現れ、ラケットを振り回し、珍妙なポージングを次々と繰り出しながら、支持者たちの声援に酔いしれ、笑顔で決めポーズを繰り返す姿を見せた。あの痴態・醜態と、通知書から伝わる職員たちの静かな悲鳴とのあまりの乖離に、私は言葉を失い、強い毒気にやられてしまった。未だ立ち直れていない。 皆さんは先述の一節を読んで、斎藤元彦のあの神戸まつりでの姿をもう一度振り返ってみて、どう思うだろうか。 職員は、この異常な構造のはっきりとした被害者でもある。だからこそ、彼らの痛みに寄り添いながらも、この苦しみの根本原因である斎藤元彦の公私混同体質と、行政の私物化を、正面から正したいと改めて思った。 この通知書を受け取った翌日、この問題に関する「ある不服申立て審査請求」を県に提出した。 私の選択が正しいかどうかは分からない。職員を追い込んでいる面を否定しない。しかし、現場の人間がここまで追い詰められる異常な状況を、これ以上、見過ごすことはできない。文書問題は終わっていない。斎藤県政を終わらせる。今はそれが彼らを悪政から解放する唯一の道であると信じる。

斎藤知事が特定の書籍に言及したのは、前RTの『チ。-地球の運動について-』のほか、兵庫県出身の手塚治虫『火の鳥』の未来編・鳳凰編・生命編。あと、司馬遼太郎『世に棲む日々』『坂の上の雲』ぐらいか。『火の鳥』については読めていない、というか、まともに読んでないと質疑を通して感じた。