炬燵 in the Daytime

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炬燵 in the Daytime

@KotatsuDaytime

昼間も火燵で温温と, いつの間にかにConveyancer in Japan(Shiho-Shoshi Lawyer とか Judicial Scrivener とか Solicitor とか名前が定まらぬお仕事)

全国津々浦々→東京&北関東&北陸 Katılım Ocak 2018
822 Takip Edilen412 Takipçiler
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今日は結婚式終わりにそのまま帰宅するのもなんなので、チェット・ベイカーの映画(4K)を観てきたのですが、消化中。
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"応じること"が規制対象なので、株式会社自身が相談に応じれば抵触しますが、"(略)相談に応じる流れを作ること"自体は3条1項5号に抵触しないと考えます。 サイトロゴは難しいですね。論点は仰る通りと思いますが、弁護士ドットコムのようなポータルサイトなどもありますし、実態次第と思います。
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@KotatsuDaytime もう1つ追加しておきます 記事を書く事により、サイトロゴが表示される記事が増える サイトロゴは 「あなたのまちの司法書士事務所グループ」 司法書士法人でもない株式会社のサイトで、この表示は 司法書士法73条4項に触れる と思っています

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認識が甘いかは別として、ご懸念も承知しましたが、法文上、§73が禁じる非司行為にはなりません 先に述べましたとおり、非司提携にせよ、不当誘致にせよ、該当するならば、司法書士行為規範13条以下の会則遵守義務違反(§23)となります
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認識甘くないですか? 非司連携でしょう

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司法書士法が禁じるのは、3条1項1号から5号までの行為を為すことですので、単に手続きや判例を取りまとめるだけでは非弁行為や非司行為には該当しないと思います 手続き、判例の教示が非司行為に含まれると、大学の講義なども非資格者が行いますが、非弁、非司行為になりませんか
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例えば、この法人のコラム この記事を司法書士ではない者が書いたとなれば、非司に該当し得る行為と思います

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@saitohmiki そうなんですねえ、、、 既に郵送で4回やり取りしてて、思うように証明出してくれないので、窓口であればリードタイムなく集められるだろうと、もう諦めて直接請求した次第です
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31103
31103@saitohmiki·
@KotatsuDaytime 某会員がクレーム入れて少しだけ改善したんですけどね。
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戸籍集めをしていて、相性が悪いところがあり、郵送請求で集めるより現地行ったほうが早いなと思い、本日秋田市役所に行ったのですが、
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
この運用だと、遡り請求できることと整合性取れないですよね 他にも、「相続人である筆頭者亡くなってても、再転相続人がいたら現戸まで出してください」と書いてても、筆頭者死亡により原戸までです、とか、解せないところ沢山あるのですが
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
これって普通の取扱いでしたっけ、他じゃ言われたことないんですが というか、現戸の請求してて、請求書の本籍地表示を直させるなら、それで現戸出せません? 請求書の記載と出ている戸籍矛盾してるじゃないですか
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@nepes_tavrch そうなんですよね、、、戸主死亡前になぜか戸主が家屋敷地を妻に贈与していて、田畑は家督相続しているのに、家屋敷地だけ遺産相続に、、、。 手紙を出して、相続分譲渡+印鑑証明書をもらいつつ、最後は家裁に申立で、地道にやっていくしかないかなあ、、、と思っております
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ナフシー・テヴァレフ
ナフシー・テヴァレフ@nepes_tavrch·
@KotatsuDaytime 戦前だから「家督相続」で楽じゃん、と思っていたら・・・、のパターンですね>思い込みによる見落しが怖いです😱 外野としては、頑張って下さい、としか😅
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妻の実家の相続登記に必要な戸籍、附票類が280部近くなる見込みです メガ共有とかではなく、戦前なのになぜか遺産相続ですごいことに このあとどうするか…
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
@sozoku_help そりゃ確定しないと遺産分割もなにもできませんので、当然に相続人の確定のために戸籍を収集しています 相続人が多いから戸籍が多いのです
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
新しい後見制度は、世界的な潮流で国連勧告とかもあるので、出来レースだったんでしょうね、その中でできる限り専門家も意見を述べてたわけだけど
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転職だと、面接1-2回で決まるので、ちゃんと意識していれば、新卒より、法務職採用されやすいんではないでしょうか 責任は持てませんが、、、
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
職種決定コースもありますが、全社採用や、そもそも最初2-3年は工場勤務、といった場合もあり、法務に入れるかは、まあ、会社次第
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炬燵 in the Daytime@KotatsuDaytime·
新卒なら、①新卒は3年前後で転職する人が増え、②したがい、第二新卒も一般的になっており、③それに加え、そもそも法務人材が不足している、という事情があるので、企業法務を意識した仕事というか、経験値を積めば、いけると思います
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