Mes Accords Collectifs

29 posts

Mes Accords Collectifs banner
Mes Accords Collectifs

Mes Accords Collectifs

@MesAccordsColl

Accompagner les #dirigeants, #DRH et les #RRH des #TPE / #PME dans la conduite de leur dialogue social en les aidant à créer leurs projets d’#accordscollectifs.

France Katılım Temmuz 2020
37 Takip Edilen30 Takipçiler
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
Comment le mettre en place ? Par une décision unilatérale, si le dispositif est prévu par un accord de branche ✅ Que faire si je n’ai pas d’accord de branche ou s’il est trop contraignant ? Il est possible d’y déroger en négociant un accord d’entreprise✅
Français
1
0
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
L’#APLD, pour quoi faire ? 🤔 ➡️L’accord Activité Partielle de Longue Durée, c’est un dispositif instauré par le gvt pour faire face à la crise sanitaire Les objectifs sont : 1️⃣Préserver les emplois 💼 2️⃣Sauvegarder les compétences des salariés💡 3️⃣Aider les entreprises 📈
Français
1
1
1
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
✅Il permet à chacun de connaitre ses obligations ✅D’encadrer un certain nombre de sujets importants (harcèlement, agissements sexistes, règles sanitaires…) ✅Il permet à l’employeur d’exercer son pouvoir disciplinaire sans risque juridique sur la validité de la sanction prise
Français
1
0
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
J’entends souvent «pourquoi m’embêter à faire un règlement intérieur alors que j’ai moins de 50 salariés?» 🤔 ⚖️ En effet, le RI n’est obligatoire que dans les entreprises de plus de 50 salariés. Mais plusieurs raisons font qu’il est fortement recommandé de disposer d’un RI ...
Français
1
0
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
➡️ Mais au vu des enjeux de santé publique, la loi oblige les entreprises de plus de 50 salariés à négocier sur les modalités du plein exercice de leur #droitdéconnexion.
Français
1
1
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
Dépassement des horaires, heures supplémentaires, burn out, troubles musculo squelettiques, etc…. Dans ce contexte de crise sanitaire, mais plus généralement, le télétravail nous oblige à plus de vigilance. ➡️Ce sont peut être les conséquences d’une hyperconnexion 📱🖥💻
Français
1
1
1
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
👉 Grace à un questionnaire dédié, MesAccordsCollectifs vous permet de créer votre projet d’accord ou charte télétravail personnalisé qui prendra en compte les impératifs de votre entreprise et des intérêts légitimes des salariés : mesaccordscollectifs.com/accord/teletra…
Français
0
0
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
Mais il a aussi montré certaines contraintes 👎 1️⃣Isolement 😥 2️⃣Éloignement de la communauté de travail qui crée une hyperconnexion📱 C’est pourquoi, conclure un accord ou une charte télétravail est essentiel pour encadrer ces contraintes qui peuvent être pesantes.
Français
1
0
0
0
Mes Accords Collectifs
Mes Accords Collectifs@MesAccordsColl·
👀 Tu recherches des projets stimulants? Tu as un réel sens de la négociation, un esprit de conquête et une aisance relationnelle? Tu sais écouter, comprendre les besoins et adapter ton discours pour convaincre? Tu as envie de rejoindre une startup? 👉 Ce stage est fait pour toi!
Mes Accords Collectifs tweet media
Français
0
0
0
0