MUTAREE GmbH
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MUTAREE GmbH
@Mutareecom
MUTAREE l lAgile Change Manager l Change Enabler l "Zukunft erkennt man nicht, man schafft sie." #changemanagement #agile #changecommunication #transformation
Wiesbaden, Deutschland Katılım Temmuz 2017
250 Takip Edilen192 Takipçiler

Toll, wenn Veränderungen eng an unsere Bedürfnisse knüpfen. Aber kennen wir uns?
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#change #wandel #transformation #veränderung #selbsterkenntnis #wirkung #erfolg #surveycircle

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Wie kann der Mensch das Ergebnis seines Handelns beherrschen?
#Achtsamkeit #BewusstesHandeln #Nachhaltigkeit #Bauchgefühl @AHildebrandt70
Alex Hildebrandt@AHildebrandt70
Wie kann sich der Mensch bei einer solchen Entwicklung wiederfinden? #Bauchgefühl
Deutsch

@miasanmetz @wolflotter Warum auch nicht. Die #Chance steht mind. 50/50, dass es was Gutes ist. Und falls nicht, dann hilft eine positive #Haltung, um die Chance zu nutzen, dass Blatt zu wenden.
#change

Deutsch

... freundlich zugehen, auch auf Unbekanntes... @wolflotter #Neugier
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@eike_wagner @AHildebrandt70 @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora (5) Und na klar, die, mit denen wir in ganz intensivem Kontakt sind, sind offen. Sonst würden sie den Dialog zu diesem Thema auch nicht suchen 😉

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Wir wissen so viel. Aber wir handeln einfach nicht danach. Braucht es wirklich erst den ganz großen Knall? @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora
#change #changefitness #changemanagement #lernen #transformation
Alex Hildebrandt@AHildebrandt70
Die wichtigsten Ergebnisse der abschließenden Studie im Rahmen des 10-jährigen-Forschungsprojektes „#Change-Evolution 2020“ von @Mutareecom @ChangerClaudia: xing.com/news/insiders/…
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@eike_wagner @AHildebrandt70 @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora (4) An der Semantik kann ich arbeiten. Ob Wissen oder grundsätzliche Erkenntnisse, in jedem Fall gibt es jede Menge Erfahrungen, was funktioniert und nicht funktioniert. Trotzdem erlebt man häufig, dass daraus kein echter Lernprozess entsteht.
Deutsch

@eike_wagner @AHildebrandt70 @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora (3) Und ja es fehlt häufig an fundiertem Verständnis von wirksamen Change. Wenn aber die Wirkung durch Menschen erzielt wird, wäre es doch gut genau mit diesen im Change auseinander zu setzen. Anfangen würde da schon reichen. Alles andere entwickelt sich sukzessive.
Deutsch

@eike_wagner @AHildebrandt70 @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora (2) Was das Thema Mainstream-Verständnis betrifft. Manchmal habe ich den Eindruck, dass das schon mehr wäre als nichts. Nicht umsonst sagen die Studienteilnehmer sinngemäß "wenigsten die Basics wären schon mal gut".
Deutsch

@eike_wagner @AHildebrandt70 @miasanmetz @chillebrand73 @Toedtmann @marebuck @DonyJordis @BurrJohannes @GedankenUeber @SMuellerGora (1) In jedem Fall gibt es jede Menge Erkenntnisse, die nutzbar wären, um Change erfolgreich bzw. erfolgreicher zu machen. Aber sie werden allzu oft nicht genutzt. Erst die Inhalte und sollte dann noch Zeit sein ...
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@miasanmetz @AHildebrandt70 @ChangerClaudia @eike_wagner Das sagen wir auch. Manche ahnen es und viele wissen es. Aber trotzdem kommt so wenig in Bewegung. Daher noch eine ergänzende Frage, wie bekommen wir uns und auch andere vom Ahnen und Wissen zu Überzeugung und Handeln?
Deutsch

@AHildebrandt70 @Mutareecom @ChangerClaudia We have to change the change, if we want to change the game sagt @eike_wagner
Munich, Germany 🇩🇪 English

Die wichtigsten Ergebnisse der abschließenden Studie im Rahmen des 10-jährigen-Forschungsprojektes „#Change-Evolution 2020“ von @Mutareecom @ChangerClaudia:
xing.com/news/insiders/…
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Nicht verpassen! Ein neuer Artikel von mir: Lug und Trug oder Mut mit Lust statt Frust linkedin.com/pulse/lug-und-… via @LinkedIn
#Reflexion #Haltung #Change #lebenslangeslernen @AHildebrandt70 @Silke_R_Z @miasanmetz @RutkowskyMartin @michi_berroth
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#Selbstlernkompetenz: Digitales Lernen reicht nicht computerwoche.de/3550594 via @COMPUTERWOCHE
#change #changemanagement #digitalisierung #lernen

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@miasanmetz @LinkedIn @Silke_R_Z @dianieL @Toedtmann @AHildebrandt70 @DrRGris @RutkowskyMartin @GedankenUeber @M1CHA3L_W1LK3 @michi_berroth @chillebrand73 @mwinfo Die eigene innere Stimme oder Menschen, denen man am Herzen liegt.

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@Mutareecom @LinkedIn @Silke_R_Z @dianieL @Toedtmann @AHildebrandt70 @DrRGris @RutkowskyMartin @GedankenUeber @M1CHA3L_W1LK3 @michi_berroth @chillebrand73 @mwinfo Wer fragt denn da genau, wenn „das Leben fragt“?
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Nicht verpassen! Ein neuer Artikel von mir: Wenn Dein Leben fragt, wo Du bleibst linkedin.com/pulse/wenn-dei… via @LinkedIn
@Silke_R_Z @dianiel @Toedtmann @AHildebrandt70 @DrRGris @RutkowskyMartin @miasanmetz @GedankenUeber @M1CHA3L_W1LK3 @michi_berroth @chillebrand73 @mwinfo

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Erinnerst du dich noch, wann du dich für #Twitter registriert hast? Ich weiß es noch! #MeinTwitterJubiläum Aber manchmal frage ich mich, was die Idee ist. Schreiben um des Schreibens Willen und gesehen werden, oder teilen, was einem wirklich am Herzen liegt.
@AHildebrandt70

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Vieles hat die #Pandemie vorangetrieben, zum Beispiel die Digitalisierung. Aber der Verlust von #Menschlichkeit Vorschub geleistet. Zeit, die Richtung zu wechseln!
#change @AHildebrandt70

Alex Hildebrandt@AHildebrandt70
Die angemessene Anerkennung der Fähigkeiten all derer, die in der #Pandemie unverzichtbar waren – vor allem Menschen in #Pflegeberufen – steht noch immer aus. Auch fehlt es an Anreizen, sich für einen #Pflegeberuf zu entscheiden. Wie es gehen könnte: xing.com/news/insiders/…
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“Wie du auch heißt - seit vielen Jahren schon
Hältst Du die Schwingen über mich gebreitet
Und hast, der Toren guter Schutzpatron,
Durch Wasser und durch Feuer mich geleitet.“
#MaschaKaléko

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