Pauline Vaconsin

Et voilà l'info-lettre de juillet ! Des nouveautés ! des info ! et plein de projets ! r.email.demarches-simplifiees.fr/acukav8ub9t7e.…

@CharlotteGirar Très contente pour toi @CharlotteGirar ☀️

Super article, merci @caronobileparis

Solidités® : ateliers d'intelligence collective pour retrouver ses forces, ses points d'appui, et surtout être en liberté ! Une méthode #appreciative développée par Grandir : "(Re)devenir ce que je suis grâce à mes solidités®" grandir.fr/accompagnement…

Très jolie interview de @Clara_Gaymard réalisée par Linkedin où on sort d'idées un peu cliché : ex : intérêt de développer la #générosité vis à vis des employés (plus précis et plus porteur que la bienveillance !) linkedin.com/feed/update/ur…

#genese #grandir #portrait Renaud de Paysac, fondateur de Grandir grandir.fr/coup-de-projec…

#grandir #nomination #portrait découvrez @marielucebarthelemy : la nouvelle DG de Grandir, sa façon d’appréhender l’accompagnement professionnel et les couleurs qu’elle donne à Grandir grandir.fr/coup-de-projec…

Bravo @aureliedudezert pour « La transformation digitale des entreprises » qui remporte -dans la catégorie essai- le prix meilleur ouvrage en management 📚✨👍 #remiseprixmanagement #fnege #emfd

En direct de la Remise des prix en Management chez l’Oreal | introduction de @jeanpaulagon : « aider le monde de l’entreprise à inventer demain » Prix du meilleur : #ouvragemanagement #rechercheenmanagement #innovationpedagogique

IT Compass ©️la presse en parle !

« On a trop longtemps sous-estimé le travail de pédagogie et de partage nécessaire à la réussite de la transformation digitale » @smartlane_s itrnews.com/articles/17892…

#managercoach #future

STATION F got festive this week in honour of the Chinese New Year. China is in fact the third country from which we receive the most international applications after the USA and the UK. Discover what the Chinese startups at STATION F are working on! bit.ly/2URMe3j

The latest HBR by Involve Consulting! paper.li/Bernard_TOLLEC…

Lancement hier soir du réseau Circularity. Objectif : reconvertir des salariés vers le conseil. Il vous plaît notre logo ?

La #culture d'entreprise demeure le principal moteur du succès de la #TransfoNum. Le @BCG en dresse l'état de l'art #OpenInnovation #Intrapreneuriat ➡️ loom.ly/A5Q4srY

Ça marche!👌 Leçons de #management de @DeschampDidier ➡️ -Constituer un groupe qui mêle expérience & jeunesse -Gérer les crises -Motiver & donner confiance à vos troupes -Savoir s’effacer devant le succès de vos collaborateurs..et les féliciter! maddyness.com/2018/07/11/man… #CM2018

L'impact stratégique de la #RSE : le défi d'un nouveau #leadership ! Retour sur le petit-déjeuner du Change Catalyst Network qui a réuni une quarantaine de DG et DRH chez @TurningpointFR #coaching ! youtu.be/q7v30BQYxwM

"Un leader humble est un leader capable de reconnaître ses erreurs" Julie de Bonneval, Directrice Talent chez Dior, #ChangeCatalyst