Seure

@Ehtaa2 Harmillista, että teille on päätynyt vanhentunut suklaalevy. Olemme tarkempia seuraavalla kerralla, että suklaiden päivämäärät ovat kunnossa.

@SeureOy Onko rahat loppu, kun pitää lähettää kotihoitoon vanhaksi mennyttä suklaata? "Voimia kotihoitoon" 🤢

Onko koskaan liian aikaista miettiä seuraavan kesän sote-kesätöitä? 🤔 Meidän mielestämme on! 😜 Pohtimista voit turvallisesti lykätä tilaamalla itsellesi ilmoituksen Seuren eri kesätyöhakujen alkamisesta. bit.ly/3My07kt

Olemme ylpeitä siitä, että meillä Seuressa vuokrahenkilöstöllämme on omat työsuojeluvaltuutetut. Valtuutetut hoitavat meillä työtään päätoimisesti ja kokoaikaisesti. #työsuojelu #työhyvinvointi seure.fi/ajankohtaista/…

Tiesitkö, että Seuren kautta voi suorittaa lääkelupakoulutukset ja näytöt? Olemme ylpeitä siitä että voimme tarjota koulutusmahdollisuuden myös keikkatyöntekijöillemme. Lue Timo Vesterlundin ajatuksia LOP-tentistä ja näytön suorittamisesta Seuren kautta. bit.ly/3J16sBV

Länsi-Uudenmaan ja Vantaan ja Keravan hyvinvointialueet valitsivat Seuren kumppanikseen ja myös työntekijät arvostivat uusia mahdollisuuksia: tammi-syyskuun aikana rekrytoimme 3225 uutta sote-työntekijää, huikea 79 % kasvu viime vuoteen verrattuna. bit.ly/3ZWXPRC

Ylen jutussa Lapin hyvinvointialue haluaisi ottaa Seuresta. Oma henkilöstöpalveluyhtiö pystyisi tarjoamaan vuokratyön edut ja samalla hyvinvointialueeseen sitoutumisen. Hienoa että saimme toimia malliesimerkkinä! bit.ly/46KZnQD

Tutustu seurelaisiin! Sinä määräät arjestasi, me tarjoamme sinulle sopivan tavan tehdä töitä ja luoda urapolku. Kerromme nyt videoilla ihanista työntekijöistämme, joko bongasit heidät aamuliikenteessä? bit.ly/3LjVs5b

Tuntuva bonus motivoi. Jatkamme keväältä suosittuja sote-alan bonusrekryjämme, juuri nyt haemme sairaanhoitajia Vantaan ja Keravan sairaalapalveluihin. bit.ly/3L00V0T #sote #rekry

Työelämässä yhä useampi toivoo arkipäivätyötä ja mahdollisuutta työskennellä osa-aikaisesti. Tarjoamalla heille vaihtoetoja toteuttaa suunnitelmansa saamme osaamisen käyttöön - ja hyvinvoivia, alalla jatkavia työntekijöitä. yle.fi/a/74-20045787

Parempia työkokemuksia ovat muun muassa vapaus valita omat työkohteet ja kuinka paljon töitä tekee. Tällöin itselle tärkeisiin asioihin on helpompi keskittyä. Seure tarjoaa työntekijöilleen parempia työkokemuksia joka päivä. #parempiatyökokemuksia

Seure tarjoaa työelämään vapautta ja varmuutta. Meillä voit muokata omasta työelämästäsi itsellesi parhaiten sopivan. Unohda stressi ja hanki parempia työkokemuksia. #parempiatyökokemuksia

Suomeen muuttanut Monika tutki väitöskirjassaan maahanmuuttajataustaisten työntekijöiden vaiheita suomalaisessa varhaiskasvatuksessa: "Kielitaito on avain varhaiskasvatustyössä etenemiselle, mutta vähemmän täydellisellä suomella on hyvätkin puolensa." superlehti.fi/tyoelama/ammat…

@PellinenPetri @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Ja silti ei kuitenkaan vieläkään ole. Onko osa lastenhoitajien sijaisistamme kouluttamattomia? Kyllä, osa on, mikäli työkohteen kanssa näin on sovittu. Onko kaikki, jatkuvasti ja jokaiseen paikkaan? Ei.

@SeureOy @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Lastenhoitajien sijaisiksi lähetätte jatkuvasti kouluttamattomia ja kielitaidottomia. Tämä on kiistaton fakta!

Julkinen työ Helsingissä: "Työt sekä palkanmaksu katkeavat syysloman, joululoman sekä talvilomaviikon ajaksi. Hakijalta toivotaan omaa autoa, mutta se ei ole välttämätön. Oman auton käytöstä ei makseta erillistä korvausta." hs.fi/kaupunki/art-2…

@PellinenPetri @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Pätevyys- ja koulutusvaatimukset riippuvat täysin työtehtävistä ja -kohteesta. Todellisuudessa arki on niin monipuolinen kokonaisuus, ettei tuolle yleisväitteelle ole mitään pohjaa. Meillä työskentelee päivittäin jopa tuhansia ihmisiä, suurimmalla osalla on koulutusvaatimus.

@SeureOy @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Hyvä näin. Mutta koulutusvaadetta ei tuuraajilla ole.

@PellinenPetri @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Tarkistamme kaikkien lasten kanssa työskentelevien rikosrekisterin - vaikka tekisi vain yhden keikan. Olemme siis tarkempia kuin laki nykyisellään vaatii. 2/2

@SeureOy @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Teidän kautta on välitetty tarhoille lukion käyneitä ja maaahanmuuttajia ilman koulutusta sekä kielitaitoa. Tämä on fakta.

@PellinenPetri @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Jokainen työpaikka meillä on erilainen, koska vaatimukset eri töihin ovat erilaisia. Se minkälaisella taustalla palkataan johonkin työhön jossain kunnassa, ei tarkoita että "Seuren kautta työskentelevällä ei tarvitse olla mitään koulutusta". 1/2

@MaikkiPampula @JussiPullinen Kiitos että teet! Meille käy kaikki motiivit - tärkeintä että saadaan porukkaa töihin ja yhteiskunta pyörimään.

@JussiPullinen Seuralaisena vastaan, että teen tätä ihan vaan rahan takia.

@PellinenPetri @JussiPullinen @SaarikoskiLaura @svuorikoski Tiedoksi, että suosittelemme kaikkia tarkistamaan mielipiteidensä todenperäisyyden ennen kuin jakaa niitä faktoina. Suosittelemme myös kysymään vaikka meiltä suoraan. Kerromme mielellämme lisää!

@JussiPullinen Tiedoksi, että Seuren kautta työskentelevällä ei tarvitse olla mitään koulutusta. Espoossa tällä tavoin palkattu väkeä vuosikausia. Heistä on usein enemmän haittaa kuin hyötyä. Tuskin heiltä rikosrekisteriäkään tarkastetaan? @SaarikoskiLaura @svuorikoski @JussiPullinen

20 vuotta Seuren kautta keikkaillut Elina nauttii keikkailun tuomasta vapaudesta. Keikkailun parhaita puolia ovat vapaus valita työpäivänsä ja vapaansa sekä monet ihanat työkaverit eri työkohteissa. #parempiatyökokemuksia

Keikkailussa parasta on vapaus. Vapaus valita omat työvuorot, työkohteet ja sen kuinka paljon työskentelee. Itselle tärkeisiin asioihin on silloin helpompi keskittyä. #parempiatyökokemuksia