süleyman koltan

@leylasahinusta Ne bedel ödeyecek yahu. Yapmayın şunu, sırf ideolojiniz için kahraman haline getirmeyin. Yazıktır, günahtır bakın Allah korusun çoluk çocuğunuzdan çıkar.

Şule Yüksel Şenler hakkında bugün ortaya atılan bilgisiz, önyargılı ve hadsiz yorumlar; aslında onun nasıl büyük bir iz bıraktığının en açık göstergesidir. Hayatını okumadan, mücadelesini bilmeden, hangi bedelleri ödediğini anlamadan yapılan yorumların bizim nazarımızda hiçbir karşılığı yoktur. Şule Yüksel Şenler; inancı uğruna baskılara direnen, bedel ödeyen, yargılanan ama geri adım atmayan bir dava insanıdır. Kalemiyle, sözüyle ve cesaretiyle on binlerce insana yol göstermiş; bir nesle umut ve istikamet olmuştur. Bugün ekran başından ahkâm kesenler bilmelidir ki; Şule Yüksel Şenler’in mücadelesi günlük yorumlarla gölgelenebilecek bir mücadele değildir. Onun mirasını bilmeden konuşanlara tavsiyemiz; önce hayatını okumaları, neyin mücadelesini verdiğini öğrenmeleridir. Biz, Şule Yüksel Şenler’in ortaya koyduğu fikrin, duruşun ve mücadelenin arkasındayız. Ve onun emanet ettiği bu kutlu yürüyüşü aynı kararlılıkla sürdürmeye devam edeceğiz. Ne haksız ithamlar ne de cehaletle yapılan yorumlar bizi bu yoldan döndürebilir. Şule Yüksel Şenler’in bıraktığı iz silinmeyecek; mücadelesi yaşamaya devam edecektir.

@arifcanyildz Boli gitsin, Gueye gitsin, safları ve Ballet ı tutamayız zaten.

Trendyol 1. Lig’de yabancı kuralı: 6+2 Antalyaspor’un önümüzdeki sezon için kadrosunda bulunan sözleşmeli yabancı oyuncu sayısı: 10+1 • Julian Cuesta • Lautaro Giannetti • Georgiy Dzhikiya • Kenneth Paal • Jesper Ceesay • Ramzi Safuri • Dario Saric • Nikola Storm • Samuel Ballet • Yohan Boli • El Bachir Gueye (+1) *Sander van de Streek’in sözleşmesinde şarta bağlı opsiyon maddesi bulunuyordu ama uzadı mı uzamadı bilmiyorum. Eğer uzamışssa 11+1 olacak.

@aysekesir @RTErdogan Boş işler.10 senelik nasıl bir plan var ki,evlenme hızı artsın,çocuk sahibi olma saysıı artsın.Siz destek verdikçe sayıları artanlar da belli zaten.Belki de asıl amaç odur.

Türkiye’nin doğurganlık hızı, 2025 yılında 1,42 ile tarihimizin en düşük seviyesine geriledi. Nüfusun beka meselesine döndüğü şu günlerde en büyük gücümüz aile. Cumhurbaşkanımız Sayın @RTErdogan’ın liderliğinde önümüzdeki 10 yılı aile 10 yılı ilan ettiğimiz gibi aileyi güçlendirecek adımlar atmaya devam edeceğiz. #MilliAileHaftası

@mehmetmesci Senin ima ettiğin ne ola ki? Tüpraş ve aygaz düşüşü çok normal değil mi?

Koç Holding ve iştiraklerinin hep birlikte endeksi geri çekmeye çalışması tesadüf mü dersiniz.

@eczozgurozel Türk milleti diyemiyorsun sonra da konuşuyorsun bık bık bık

Milletimize…

@haskologlu Ben oradan ne anlarım biliyormusunuz hocam.Demek ki özel ve imamoğlu gerçekten çok fena şeyler yaptılar kurultayda.Ben bunu anlarım,hiç bir şekilde bu durumu onaylanma ihtimalim yok,iğrenç bir durum ve çok üzücü.ama olmuş bir şeyler

Özgür Özel'in parti binasından çevik kuvvetle çıkarılması sonrasında Kemal Kılıçdaroğlu’nun ekibi, CHP Genel Merkezi’ndeki özel kalem odasında çikolata dağıttı.

@kopsirgenreyhan @iriscibre Keşke 20 sene önce partiden Atatürk'ün mirasını silmeye başlayınca yapsaydı bunu. Şimdi mi aklına geldi.

@iriscibre CHP Genel Merkezin’de Atatürk portresiyle direnen bir yurttaş…

Unutulmayacak Herşeyi unuttuk, hafızamız zayıf. Atatürk'ün partisine polisle girdiler! Bay Kemal unutulmayacak, unutmayın...

@iriscibre Abla buna sebep olanlar içeride direnenler.O içeride direnenler zamanında Kiliçdaroğlu için mücadele edip peşinde koşuyorlardı.Bu görüntüler çok yazık ama AKP de Atatürk'ün partisi,neden ısrarla bu şekilde konuşuluyor.Atatürk'ün izinde devam etseydi o zaman bu parti neden gitmedi

@kemalozturk2020 Ne güzel şey güçlüden yana olmak. Ama sonra demez mi Allah-u Teâlâ mazlumlar için ne yaptın? Madem inançlısın "haksızlık karşısında susan dilsiz şeytandır" Bilmezmisin

Kendi içindeki sorunu çözemeyen, kavgaya tutuşan, karakolluk olan CHP’ye; dünyada bunca kriz varken devlet teslim edilir mi? Seçmen bu soru sorar, sandıkta da gereğini yapar. CHP kendisi için mağduriyet yaratmaya çalışırken aslında seçmende ciddi bir güven kaybı yarattı. @herkesicinCHP

@turklendikkk Bütün partiler Atatürk'ün,ne acayip bir saçmalık bu anlamadım gitti.

“Ben dersimliyim, sen kimsin lan?” Bu kadın sadece biri ülkedeki bir çok belediyeye bunlar çökmüş, Atatürk’ün partisine bunlar çökmüş! Sayılarına oranla ülkedeki en lobici kesim bu tayfadır! Türklerden oy alıp bir çok alana bu “dersim çetesini” sokmuşlar! Atatürk düşmanları Atatürk’ün adının arkasına sığınıp Türk ve cumhuriyet düşmanlığı yapıyor!

@EPL_Gunlukleri Olm fb alışkanlığı herhalde. Maça konsantre olsana, kaç gündür başka işler ile uğraşıyor

🚨 Acun Ilıcalı, Middlesbrough'nun bir üst lige çıkması halinde yasal işlem başlatacağını açıkladı. Acun Ilıcalı: "Hukuk ekibimiz harekete geçmemiz gerektiğini söylüyor, bu kesin. Bu konuda hiçbir şüphemiz yok. Tek istediğimiz adalet. Adalet zedelenirse kimse futboldan zevk alamaz."

@iriscibre 51 yaşındayım. Hatırladığım tüm krizler de 1991-1994-1999-2000-2001 vs vs tüm krizlerde yaşanılanlardan farklı olarak kur yükselmiyor ve kriz bir türlü çözülmüyor.

"Faiz çalışmıyor, sıkıştık, enflasyon genel talep kaynaklı değil, arz ve üst gelir kaynaklı" kelimelerini kurdum bilmiyorum Hızı artan kredi arzını daraltma yöntemine gidildi, peki Am bu arada kredi takip oranı bireyselde 4.7%, kobilerde 3.9%'a ulaştı Vatandaş, kartlara takla artorıyor. Tefeciye düşenlerin oranını da takip edemiyoruz. Yanlış teşhis, yanlış tedavilere sebep oluyor... Tabii, şu da var; orta ve alt gelir aç kalırsa enflasyon düşer Aç bırakarak enflasyon düşer! Keşke çözümü sosyal, hukuki, mali ve üretim politikalarına kadar yayılan bir programda arasaydık...

@KayaSerhan_ Yurt dışına bu yüzden taşındım deyip, eleştiriler yapmak da değişik bir durum. Diğer çocuklar ile çatışsın sorun yok ama o çocuklarin ebeveyni gelip onu vurabilir. Öyle bir ülke burası arkadaş. İşkembeden yazmışsın.

Türkiye'de bir çocuğun en büyük handikapı ne biliyor musunuz? Ailesi. Uzun süre sonra Türkiye'de yaklaşık 1 ay geçirdim. İstanbul'da site, yazlıkta site sonra otel. Üçü de kontrollü ortam. Buna rağmen ebeveynler kontrol manyağı. 4 yaşında bir çocuk denize bir adım attı, annesi koştu. Topa uzandı, babası araya girdi. Başka bir çocukla oynamaya çalıştı, aile müdahale etti. Bir gün değil. Haftalarca izledim. Her yerde aynı sahne. Ebeveynler gölge gibi. Kuma girdi, koş. Suya girdi, koş. Bisiklete bindi, koş. Oğlum 3,5 yaşında. Üç farklı ortamda tek bir çocukla bile arkadaş olamadı. Sebebi basit: diğer çocukların arkadaş olma kapasitesi yoktu. Ebeveyn izni olmadan 2 metre bile hareket edemiyorlardı. Bunu okuyan annelerin yarısı şu an kendini gördü. Aileler buna "iyi ebeveynlik" diyor. Ben buna çocuğu köreltmek diyorum. En acı kısmı şu: Türk üst-orta sınıfı bunu bilmiyor değil. Biliyor ama yapamıyor. Çevrenin gözü, büyükannenin baskısı, "kötü ebeveyn" damgası korkusu. Yani çocuğu koruyan ebeveyn değil. Ebeveyn kendi imajını koruyor. Çocuk araç. Bu çocuklar büyüyecek. Bir gün ilk kez gölgesiz sokağa çıkacak. Karşısında hayatını denetimsiz büyümüş, sokak zekası gelişmiş, çatışmayı kavga ederek çözmüş insanlar olacak. Ya ezilecek. Ya da ilk özgürlüğünde savrulacak. İkisi de aynı kapıya çıkıyor: kırılgan yetişkin. "Ortam kötü Serhan, ne yapacaktık" diyeceksiniz. Farkındayım. Farkında olduğum için yurt dışına taşındık zaten. "Ama her çocuk farklı" diyecekler. Farklı olabilir. Ama hiçbiri kafes istemez.

@kadirturokozdmr Valla yıl aşından beri takip ettiğim tüm hisseler yükseldi. Bugünde bir sürü tavan oldu ama bende bir liralık bir hisse yok.

Kapanış geldi #bofa son saat alımlarıyla endeksi para girişine çevirdi. Sıkıntı şu ki hisseler endeksle paralel yükselmiyor. %6 düşerken taban olan hisselerin bir çoğu endeks bugün %5 kapamasına rağmen %3-4 bile yükselemedi . Zaten en büyük sıkıntılardan biri bu. Herkese iyi tatiller . Mutlu hafta sonları.

@ulvisaran O kadar uzun saatler, ağır işlerde düşük ücretler ile çalıştırırsanız, tabi ki kimse istemes

SANAYİDE ÇALIŞAN ELEMANLAR NEDEN KURYE OLMAK İSTİYOR? MÜSİAD Başkanı Burhan Özdemir serzenişte bulunuyor: -“CNC tezgahları boş kaldı.” -“Sanayi, çalıştıracak işçi bulamıyor.” -“Kurye var, fabrikada çalışacak insan yok.” “Sahadan aldığımız veriler ciddi bir atıl kapasiteye işaret ediyor. CNC tezgahlarını binlerce Euro’ya Avrupa’dan sipariş edip yolunu gözlediğimiz günlerden, bu tezgahların boşaldığı ve kullanılmadığı bir noktaya geldik.” “Diyarbakır’da, Batman’da çok enteresan örnekler var. Üretebilecek potansiyeli var, fiyatla ilgili problemi yok ama çalıştıracak adam yok. İnsanlar kurye olmayı, güvenlik görevlisi olmayı fabrikada çalışmaya tercih ediyor.” “Sanayide, üretimde çalışan emek yoğun kesime pozitif ayrımcılık şart. Üretimde çalışanların maaşlarına gelir vergisi istisnası getirilebilir. Çocuk yardımı, kira katkısı gibi destekler üretimde çalışanlar için yeniden düzenlenmeli.” “Eğer sanayi çalışanıyla bir restoranda çalışan arasındaki konfor farkını ekonomik teşvikle kapatmazsak, bu sarmaldan kurtulamayız. Mevcut sanayimizi ayakta tutmak için bu adımları atmalıyız.” Bu sözler, Türkiye’de üretim ve işgücü piyasalarındaki önemli sorun ve dengesizliklerin varlığına işaret ediyor. Kalifiye veya teknik beceri sahibi işgücünün sanayiden uzaklaşmasını yalnızca “gençler rahat iş istiyor,” “kuryelik, esnek çalışma imkanı ve daha fazla özgürlük sağlıyor” gibi gerekçelere dayandırmak eksik ve yüzeysel kalır. Çünkü insanlar, özellikle belirli bir teknik bilgi ve beceriye sahipse; ağır, dikkat gerektiren ve sorumluluğu yüksek olan bir işi, ancak karşılığında tatminkâr bir ücret düzeyi elde edebiliyorsa yapmak ister. Bir CNC operatörü, kaynak ustası veya teknik üretim personeli; yüksek dikkat, disiplin, düşük hata toleransı, fiziki ve psikolojik yıpranma gerektiren bir iş yapıp; buna rağmen hayat standardını kayda değer biçimde yükseltecek bir ücret alamıyorsa, sanayi onun için cazip olmaktan çıkar. MÜSİAD başkanının dile getirdiği konunun esası budur. Yani sorun, sanayideki düşük ücretlerdir. Eğer sanayi, çalışanına belirgin biçimde daha yüksek gelir, daha iyi hayat standardı ve sosyal güven hissi sağlayabilseydi; birçok insan bugün kuryelik, güvenlik veya benzeri geçici hizmet işlerine yönelmezdi. Peki, sanayide ücretler neden düşük? Bunu yalnızca, “işveren daha fazla kâr etmek istiyor,” “işçi sömürülüyor” gibi yüzeysel ve tepkisel açıklamalarla ele almak gerçeği tam olarak yansıtmaz. Çünkü, bugün Türkiye’de sanayiciler, genel olarak ciddi maliyet baskısı altında faaliyet göstermeye çalışıyorlar. Bu sebeple, özellikle küçük ve orta ölçekli üreticilerin önemli bir kısmı; yüksek maliyetler karşısında, ancak çok düşük kâr marjlarıyla ayakta kalabiliyor. Sanayide ücret düşüklüğünün temel sebeplerinden biri, Türkiye’nin uzun yıllardır “düşük katma değerli üretim modeliyle rekabet etmeye çalışmasıdır.” Yani birçok sektörde firmalar; marka, teknoloji, patent, tasarım ve yüksek verimlilik üzerinden değil; genellikle düşük maliyet üzerinden rekabet ederek kendilerine pazar bulabiliyorlar. Düşük nitelikli ve düşük katma değerli üretim yapan bir işletmenin temel sorunu; çalışanı başlıbaşına bir “maliyet unsuru” olarak görmesidir. Bu nedenle, özellikle emek yoğun işlerde, işverene maliyet avantajı, dolayısıyla tasarruf sağlayacak temel girdi, işçilik ücretlerinin düşük tutulması oluyor. Ekonomisi güçlü ve iyi seviyede sanayileşmiş bir ülkedeki bir üretici; güçlü marka değeri, yüksek teknoloji, otomasyon, verimlilik ve yüksek satış geliri sayesinde çalışanına yüksek maaş verebilirken; Türkiye’deki birçok üretici aynı ürünü çok daha düşük fiyatla satmak zorunda kalıyor. Bunun sebebi, genel olarak şirketlerimizin küresel pazarlarda “ucuz üretici kategorisinde yer alması... Ucuz ve kalitesiz mal üreten bir sanayicinin, çalışanına yüksek ücret vermesini bekleyemezsiniz. Burada döviz kuru dengeleri de önemli bir etken. Türkiye’de uzun dönem boyunca… … (DEVAMI aşağıdaki linkte) karar.com/yazarlar/ulvi-… | Ulvi Saran Karar

@maas1m Doğru hele ki eşi de aynı yerde işçi olanlar var. Yıllık gelirleri 2 milyon TL üstünde. Bir sürü de masa başınd a oturan modelleri var bunların.

Bugün DM'ime ilginç bir mesaj düştü. Müge Anlı'da kamudaki temizlik işçisinin maaşı konuşulmuş. Kimse inanmamış. Ama aile gerçeği söylüyor: Kamudaki taşerondan kadro alan işçilerin maaş ortalaması 85.000 TL. Bazı aylarda 140.000 TL. Dur bir dakika. Temizlik işçisi 85-140 bin TL alıyor. Memur maaşı 58 bin TL. Herkes memurlara sallarken — asıl tablo bambaşka bir yerde oluşmuş. Kadro. Anahtar kelime bu. Taşerondan kadroya geçiş = ikramiye + fazla mesai + ek ödemeler. Ve bunların bir kısmı vergiden muaf. Yani net ele geçen rakam çok daha büyük. Siz biliyor muydunuz? #mügeanlı #hizmetlimaaşı #kamuişçisi

@borsaninizinden Yahu zaten çok yükselmişti,herkes kendi kazanı doğursun istiyor. Şimdi tekrar yükselecek, daha ne olsun, önemli olan hangi hisseyi alacağını bilmek, gerisi kolay zaten.

Milletin içinden geçtiler. 12 Mayıs'tan itibaren 7 işlem gününde kesintisiz bir şekilde %10'a yakın düştü BIST100. Ana endeks bu. Hisselerden bahsetmiyorum bile. Nerede satıp da köşeye çekileceğini bilmeyene bu Borsa İstanbul zulümdür. Öğrenmek şarttır. "Alayım ve tutayım" diye bir şey bu borsada yoktur. "Alayım, trend takip edeyim, yeri geldiğinde masada bir miktar para bırakarak kalkayım" masasıdır bu masa. Kabul et, adapte ol yahut sürekli küfür kıyamet. Sen seç.

@senolbabuscu Yarın borsa kapanır mı?

Saat 08.30’daki toplantı bile tek başına durumun ciddiyetini anlatıyor. Butlan kararı sonrası Finansal İstikrar Komitesi’nin sabah 08.30’da toplanacak olması, gelişmenin ekonomi ve piyasalar tarafında ciddiye alındığını gösteriyor. Bu saat, sıradan bir rutin toplantıdan çok; piyasalar açılmadan önce olası etkileri sınırlama ve güven verme arayışına işaret ediyor. Asıl kritik konu ise, verilecek mesajın ne kadar güçlü ve ikna edici olacağı.

@samiltayyar27 Netice herkesin bir sebebi var. Kiminin etnik,kiminin ideolojik,kiminin ekonomik. Hepsinin ortak noktası Türk'e karşı olması.

Önce küçük düzeltme yapayım. AKP değil AK Parti. ‘Bilinen’ de fazla olmuş, bizatihi öyle. Kılıçdaroğlu videosunu yorumla paylaştım, daha önce Özel’in videosunu paylaştığım gibi. Şimdi de sizi paylaşıyorum, yorumla birlikte. Ama sizden değilim.

@samiltayyar27 Yahu nasıl bir hayat yaşıyorlar inanılmaz. Tamamen bir illüzyon içerisindeler. Sanki o kanala ve muhabire haber bilerek verilmemiş gibi tebrik edip, normalleştiriyor.

Habercilik açısından. TGRT Haber’i ve Ankara Temsilcisi Fatih Atik’i tebrik ediyorum. Mutlak butlan dosyasıyla ilgili sıcak bilgileri ilk defa TGRT Haber duyurdu. Atik, kararın bayramdan önce, muhtemelen Cuma günü çıkabileceğini bildirdi. Ve mutlak butlan bugün UYAP’a yüklendi. Atik, kararı da diğer meslektaşlarından önce kamuoyuna açıkladı. Uzun süredir mesleki rekabet havlu atmıştı, bu haberle yeniden canlandı.