Life_Me

ที่คลินิกผม มี #ยูนิฟอร์ม ชัดเจน คำถาม คือ มีทีมงานคนไหน กล้าขัดใจเจ้าของคลินิก ว่าจะไม่ใส่ไหม? คำตอบ คือ ไม่มี ทุกคนเต็มใจใส่ นี่คือชีวิต ใน #โลกแห่งความเป็นจริง #โลกแห่งการทำงาน หาเลี้ยงชีพ ในสังคมจริงๆ แล้วทำไม ทีมงานทุกคน ถึงเต็มใจใส่? คำตอบ คือ เพราะเขารู้แต่แรก ว่าองค์กรเป็นแบบนี้ องค์กรธุรกิจด้านการแพทย์-ความงาม เป็นแบบนี้ 1. ความเป็นมืออาชีพของทีม ทีมเวิร์คขององค์กร 2. ความน่าเชื่อถือ ความเชื่อมั่นขององค์กร 3. ภาพลักษณ์ความใส่ใจรายละเอียดธุรกิจ -------------------------------- แต่เรื่องนี้ มันมี #ครึ่งทาง ของมันอยู่ ไม่ใช่ว่าทุกอย่างจะขยับ หรือปรับเปลี่ยนไม่ได้ "ครึ่งทาง" ที่ว่านี้ ที่ผมนำมาใช้ เป็นนโยบายองค์กร คือ #เปิดรับฟังความคิดเห็นทีมงาน 1. เลือกสี เลือกแบบชุด โหวตกัน 2. เลือกวันใส่ให้ตรงกัน เว้นวันได้ โดยที่.. 3. ผมออกแบบชุดลำลอง เสื้อยืดสกรีน เสื้อยืด ที่สวมใส่กับกางเกงอะไรก็ได้ ให้แมทช์กันนัดกันใส่ เปลี่ยนบรรยากาศองค์กร 4. หากมีเหตุจำเป็น ที่สวมฟอร์มตามกำหนดไม่ได้ ก็แจ้งหัวหน้างานวันนั้น แจ้งหมอ ก็อนุโลมได้ #ไม่ใช่เรื่องใหญ่ ไม่ใช่ใจความสำคัญของงาน #ไม่ใช่ความผิดรุนแรง สิ่งสำคัญ คือ #มาทำงาน และ #ใส่ใจผู้มารับบริการ ไม่ขาดตกบกพร่อง และ 5. ชุดฟอร์ม และ ชุดลำลอง คือ #ฟรี ทั้งหมดคลินิกออกให้ทั้งหมด ใครอยากได้เพิ่มจากโควต้า คลินิกจะช่วยออกเงินให้ 50% ในจำนวนที่เพิ่ม ------------------------------- แนวทางเหล่านี้ นำมาใช้ได้ทุกองค์กร ไม่ว่าจะเป็นบริษัทเอกชน ข้าราชการ หน่วยงาน หรือแม้แต่โรงเรียน สถานศึกษา ทุกเรื่องราว ทุกปัญหา มันสำคัญว่า เรามองใจความมันอย่างไร แล้วแก้ไขให้สอดคล้องกับใจความนั้น ตีกอล์ฟหลบหลุมทรายได้ หลบทะเลสาบพ้นอาจไม่ได้หมายความว่า จะตีได้เข้าใกล้ธง เข้าใกล้หลุม สำเร็จตามเป้าหมาย จะแก้อุปสรรคได้ ต้องดูทิศทางเป้าหมายด้วย ไม่ใช่ยิ่งแก้ยิ่งแย่ ยิ่งล้มเหลวออกทะเล ยิ่งแก้ยิ่งพันตัวเองยุ่งเหยิง เหมือนลิงแก้แห.

ตลกลุงเสรีกร่าง คณะ รปห 49 อยู่ซะใกล้ชิด ไม่รู้จักยิง บอก 22พค57 ถ้าอยู่ด้วย จะยิงเค้า ถามจริงลุง ตอนนั้นถ้าอยู่ ลุงจะมีปืนเหรอ? ทหารเค้าจะไม่ปลดอาวุธลุงเหรอ ลุงจะเอาปืนที่ไหนไปยิงเค้าครับ จุดสองห้อยเหี่ยวๆเหรอลุง #มีกรณ์ไม่มีกู #มีเพื่อไทยไม่มีกู #จัดตั้งรัฐบาล #ก้าวไกล #พิธา