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Ella es Iris, una trabajadora que lleva 26 años en la empresa... o llevaba, porque ayer la despidieron. Que, por cierto, es mi madre. Hasta hace 3 días la subían a redes sociales como imagen de la marca. La han despedido de forma disciplinaria, alegando que se le olvidaban cartones en el suelo o que dejaba artículos caducados en pasillos cuando se realizaban los inventarios. Son 26 años dedicados a una empresa para que te despidan mediante una carta donde los motivos que exponen rozan la falta de respeto, la humillación y, cómo no, donde se dicen mentiras. ¿Creéis que ella, siendo tan 'mala trabajadora', hubiera estado en una empresa 26 años o hubiera sido utilizada como imagen de la marca en redes sociales en tantas ocasiones? Todos sabemos que la intención es ahorrarse el dinero que le deben. Si tomáis la decisión de despedir a una de vuestras trabajadoras más veteranas, experimentadas y profesionales, por lo menos afrontad las consecuencias y dadle el dinero que le debéis. Sinvergüenzas. @CarrefourES

Levantar en una recta? gestionar bateria? modo overtake? NO PAPÁ, ACA POR EL MEDIO DE AFRICA EN EL BARRO Y EL QUE SE QUEDA ES PUTO




⁉️Por qué la FIA le ha retirado la sanción a Bottas en Australia 🔙El finlandés debía cumplir con cinco puestos de penalización este domingo por un incidente en Abu Dabi 2024 📝Una modificación en el reglamento deportivo le ha librado de la sanción: únicamente se tendrán en cuenta aquellas penalizaciones impuestas dentro de los doce meses anteriores a la carrera en la que deban cumplirse #F1 #AusGP













