AdH
963 posts


@worksfess Keseharian ya..
Jam 8-8.30 ngopi, 8.30 briefing, 9 - 12 kerja + meeting + review, 12 - 13.30 makan & sholat sama pasukan. 13.45 - 18 kerja + meeting + koordinasi, 18 sholat & sebat, 18.30 ttd seabrek, 19 baca daily report team, 19.45 pulang
Indonesia

@mendadaknih Pengen pindah kerja ke kantor yg established & keep growing. Gaji sesuai ekspektasi, working hour manusiawi
Indonesia

@worksfess Di kantor ane, 250/hr, hotel & pesawat yg atur orang GA. FMCG sih ane
Indonesia

Guys guys, lu pada tau gak…
Ada yang lagi rame bahas soal kondisi ekonomi + saran kebijakan “extreme mode”.
Narasinya:
Hati-hati buat warga kalu ngelurin duit , pegang cash.
Jangan langsung percaya kalau ekonomi dibilang baik-baik aja
katanya ‘orang atas’ udah siap-siap duluan.”
Nah ini daftar kebijakan yang diusulin (kalau kondisi makin berat):
1.Lunasin tunggakan vendor
→ biar cashflow bisnis nggak seret
2.BBM diintervensi
•Pertamax max Rp 13 ribu
•Solar max Rp 15 ribu
→ jaga daya beli masyarakat
3.Libur pajak sementara (Mei–Juni 2026)
→ PPh & PPN disetop dulu buat naikin konsumsi
4.Cukai AI 1000%
→ ini kontroversial, maksudnya ngerem teknologi biar tenaga kerja lokal aman
5.Tambah armada tol laut
→ distribusi barang lebih lancar & murah
6.Tahan impor dari China sementara
→ lindungi industri lokal (tapi riskan juga)
7.Tax holiday buat perusahaan
→ yang rekrut banyak pegawai gaji >7 juta dikasih insentif
8.Stop program tertentu (kopdes)
→ efisiensi anggaran
9.Fokus bantuan ke daerah 3T
→ biar lebih tepat sasaran
10.Perbanyak pabrik pupuk skala kecil
→ jaga ketahanan pangan dari bawah


Indonesia

@sabtudepan Wah, sama pack.
Saya berusahan kluar dr game PC susah bet, tetep aja setelah anak tidur hidupkan laptop unt berkarir di FM
Indonesia

@rskuntowiyoga @hanifproduktif Sampe skg masih kok, apalagi momen sblm lebaran kmrn.
Indonesia

@hanifproduktif Valdi.
Adik saya HRD di kawasan Cikarang. Dibegal laptopnya, dipukuli dan ditinggal di pinggir jalan karena "merapikan" sistem rekrutmen yg terindikasi setoran buruh ke ormas.
Indonesia

HRD yang kerja di startup SCBD dan paling sok iya di sosmed itu kalo disuruh berhadapan sama serikat buruh pabrik pasti langsung kicep 🤣
Coba suruh mereka kerja jadi HRD di pabrik Cikarang atau di Jawa Tengah
adityapram@adityapramoudya
Unpopular opinion tentang HRD.
Indonesia





















