Sadeem Ali

13 posts

Sadeem Ali banner
Sadeem Ali

Sadeem Ali

@alalmysdym

طالبة قانون⚖️ | @UOfjeddah اللهم التوفيق والسداد

Katılım Ocak 2026
61 Takip Edilen12 Takipçiler
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
أتفق، أن صياغة الاتهام أو بناء الشبهة قد تكون أسهل من تفكيكها أمام المحكمة، ومع أن الأصل هو البراءة وعدم الإدانة إلا أن التحدي الأصعب يكمن عمليًا في إزالة أثر الاتهام.
مسفر العاطفي@MESFERALATIFI

يطربني انحياز القاضي الجنائي والعمّالي للمتهم والعامل؛ انحيازٌ للطرف الأضعف.

العربية
1
0
1
164
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
مع نهاية فترة التدريب التعاوني، كانت تجربة مهنية ثرية في بيئةٍ داعمة ومُلهمة أثمرت علمًا، وعزّزت طموحًا، ورسّخت الكثير من القيم كل الشكر والتقدير لكل من كان جزءًا منها،@bnfarislaw ،@raghad_ra10 ،@yara_oz7 فمن لا يشكر الناس لا يشكر الله
Sadeem Ali tweet mediaSadeem Ali tweet mediaSadeem Ali tweet media
العربية
2
0
4
375
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
توك صغير السِّن و العمر ما شاب و إن فات شيء اليوم — بكرة تجيبه Reminder today and every day
العربية
0
0
3
86
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
@raghad_ra10 الله يرفع قدرك أستاذتي رغد 🤍 ما الشكر إلا لأهله، والشكر لكِ على دعمك وعطائك وتعليمك لنا، فهذا من جميل فضلك
العربية
0
0
1
53
رغد البلوي
رغد البلوي@raghad_ra10·
@alalmysdym كل التوفيق لكِ حبيبة قلبي سديم، من المتميزات ماشاءالله، كتبتي مذكرة دفاع أقل مايُقال عنها أنها رائعه، فخوره فيك👏🏻👏🏻
العربية
1
0
1
98
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
جاء تكليف هذا الأسبوع بإعداد لائحة دفاع، وهي تجربة عملية مميزة عززت فهمنا القانوني وقرّبت لنا التطبيق الواقعي لما ندرسه. كل الامتنان لمن يجعل من التدريب وسيلة حقيقية لصقل المهارات وتنمية القدرات🙏🏻🤍
Sadeem Ali tweet media
العربية
1
0
3
153
Sadeem Ali retweetledi
سلمان بن عبدالعزيز
نحمد الله سبحانه وتعالى أن أكرمنا بإتمام صيام شهر رمضان المبارك وقيامه، ونسأل الله أن يديم علينا أمننا واستقرارنا، وأن يحفظ أبطالنا البواسل على الثغور والحدود في مختلف القطاعات العسكرية والمدنية. وكل عام وأنتم بخير، وبلادنا في عز ورفعة.
العربية
22K
134.3K
182.8K
36.3M
Sadeem Ali retweetledi
فهد الكستبان
فهد الكستبان@Fahad_Y2·
للتذكير ..! في بعض العقود، يُضاف بند يمنح “الطرف الأول” (صاحب العمل) الحق في إنهاء العقد في أي وقت، شريطة إشعار الطرف الآخر بـ " ٣٠ يوم او ٦٠ يوم الخ " فترة إشعار. هذا البند يُعد غير ملزم نظاماً إذا تم استخدامه دون وجود سبب مشروع لإنهاء العلاقة التعاقدية وتبطله المادة الثامنة من نظام العمل .. لذا، يجب التأكد دائمًا من وجود سبب مشروع مكتوب ومثبت في حال تم إشعارك بإنهاء العقد، وليس الاكتفاء بعبارة “وفقًا للعقد أو لحق الطرف الأول في الإنهاء”.!
العربية
2
14
168
31.6K
Sadeem Ali retweetledi
المحامي المتدرب/محمد الجهني⚖️.
للمهتمين بـ القضاء العمالي ونظام العمل،ملف شامل يجمع أهم ما تحتاجونه بإذن الله يحتوي على ▪️ شروحات مبسطةلنظام العمل ▪️ تفسير لأهم المواد النظامية ▪️ قرارات وتعاميم عمالية ▪️ تسبيبات وأحكام قضائيةعمالية ▪️ ملفات متنوعة تدعم الممارسين والمهتمين بهذا المجال… drive.google.com/drive/mobile/f…
المحامي المتدرب/محمد الجهني⚖️. tweet media
العربية
0
17
156
8.7K
Sadeem Ali retweetledi
وَمَحْيَايَ
وَمَحْيَايَ@W_mhyaya·
انتهز الفرصة .. شمّر واظفر! قال ﷺ: ورغِم أنف رجلٍ دخل عليه رمضان ثم انسلخ قبل أن يُغفر له. أي: خاب وخسر ولصق أنفه بالتراب؛ كل من أدرك رمضان فكسل عن العبادة ولم يجتهد، حتى انتهى ولم يظفر ببركته ولم يُغفر له. قال ابن الجوزي: تالله لو قيل لأهل القبور تمنوا؛ لتمنوا يوماً من رمضان.
العربية
0
23
75
3.3K
Sadeem Ali
Sadeem Ali@alalmysdym·
بداية التدريب … خطوة صغيرة في ظاهرها، لكنها أساس لمسار مهني طويل بإذن الله ⚖️🤍
Sadeem Ali tweet media
العربية
0
0
6
141