Anna Alsina

235 posts

Anna Alsina banner
Anna Alsina

Anna Alsina

@alsinagran

Mestra d'escola pública i estudiant de psicologia. Gaudint de la cultura sempre que es pot. De Santa Perpètua.

Katılım Kasım 2022
470 Takip Edilen58 Takipçiler
Anna Alsina retweetledi
Andreu Ginola
Andreu Ginola@andreuginola·
N’estic fart de perdre amb orgull i tota la merda aquesta.
Català
101
321
3.6K
116.8K
Anna Alsina retweetledi
Maestra de pueblo
Maestra de pueblo@maestradepueblo·
Dicen que hacen falta 21 días para crear un hábito pero yo llevo 5 días de vacaciones y me he adaptado perfectamente a no trabajar.
Español
87
10.1K
89.2K
1.1M
Anna Alsina retweetledi
Sindicat de Llogateres i Llogaters
Sindicat de Llogateres i Llogaters@SindicatLloguer·
🔴 CARTA D’EN TXEMA A COLLBONI, ILLA I SÁNCHEZ A 24 HORES DEL SEU DESNONAMENT 👉 Avui dimarts 24 a les 19h vetllada de resistència a Sant Agustí 14! 👉 Demà dimecres 25 a les 07.30h aturem el desnonament!
Català
3
133
233
20.9K
Anna Alsina retweetledi
CGT Ensenyament Sabadell
CGT Ensenyament Sabadell@cgtensesbd·
Aquesta mobilització també ens ha superat a nosaltres. REVOLTA EDUCATIVA
Català
8
322
755
10.2K
Anna Alsina retweetledi
Laia Estrada
Laia Estrada@EstradaLaia·
L'acord de CCOO i UGT amb el Govern és històric, sí, però per la presa de pèl que representa. Fa menys d'un any el Parlament va debatre la tramitació de la seva ILP del 6% del PIB per a Educació, que preveu més de 8.000 milions en 4 anys. I tothom va dir que hi estava d'acord 👇
Català
3
156
359
15.4K
Anna Alsina
Anna Alsina@alsinagran·
@mpulidogu Ens preocupa aquest titular i no pas les infografies demagògiques que ha publicat el departament sobre “l’acord històric” on es comparen sous de 2023 amb sous previstos pel 2029? Que és difícil aconseguir el que es demana, ok. Que no acceptem les molles del departament, també.
Català
0
0
0
51
Anna Alsina
Anna Alsina@alsinagran·
Al meu centre l’únic que ha passat és que gent de CCOO s’ha donat de baixa després que ens hagin venut d’aquesta manera… però que no pateixin que el respecte que ells no ens tenen, nosaltres sí que el tenim pels que poden pensar diferent.
3CatInfo@3CatInfo

Educació demana per carta a les direccions dels centres que mantinguin el clima de "respecte i tolerància" entre professionals: "Cal garantir que cap membre de la comunitat educativa se senti insegur o menystingut per raó d'opinió" 3cat.cat/3catinfo/mes-d… 3cat.cat/3catinfo/mes-d…

Català
0
0
2
36
Anna Alsina
Anna Alsina@alsinagran·
Bueno, bueno, bueno… diguem que hi ha moltes situacions diferents… però, en general, els de la pública aniríem amb una mà lligada a l’esquena… cooperem, ok en les mateixes condicions, no pas!
diariARA@diariARA

"Quan comença la classe, el que importa no és la titularitat del centre, sinó la necessitat de l’alumne. I quan l’interès de l’alumne es posa al centre, pública i concertada cooperen" Un article d'Anna Jolonch (@AnnaJolonch)✍️ ara.cat/129_5678b5

Català
0
0
0
7
Anna Alsina retweetledi
3CatInfo
3CatInfo@3CatInfo·
⚠️ #ÚltimaHora Més de 40.000 docents rebutgen l'acord amb el govern en la consulta de la USTEC 3cat.cat/3catinfo/mes-d…
3CatInfo tweet media
Català
53
297
825
67.2K
Anna Alsina retweetledi
CGT Ensenyament 🚩🏴
CGT Ensenyament 🚩🏴@CGTEnsenyament·
Entre el TOT i el RES, les docents ho tenim clar. Volem TOT el que necessita l’educació pública. 🔥Som majoria, anem a la VAGA.🔥
CGT Ensenyament 🚩🏴 tweet media
Català
3
82
172
4.4K
Anna Alsina
Anna Alsina@alsinagran·
@vullseranonim @ratolinaemma Al concurs de trasllats no! I a les opos… seguim considerant que el sistema actual d’oposicions avalua realment si ets o no un bon docent? I parlo des de l’experiència pròpia. Funcionària amb plaça definitiva.
Català
1
0
0
17
Anònim
Anònim@vullseranonim·
@alsinagran @ratolinaemma En unes opos hi ha +criteris que l'antiguitat. A la borsa, sí. Els criteris personals són més arbitraris encara. Et pots quedar amb algú que "funciona" privant de la plaça a algú que li tocaria i que "funciona millor encara". En tot cas és un joc de suma zero per al sistema.
Català
1
0
0
30
Noemí Font
Noemí Font@ratolinaemma·
El que passa és que els equips directius sovint es queden gent que "els agrada" i aparten a la gent nova que ha concursat i els han adjudicat una plaça i no els deixen ni tan sols demostrar que són vàlids per aquell lloc de treball. I aquesta és una trampa que es fa cada any
diariARA@diariARA

"Un centre pot invertir anys a formar docents, a integrar-los en una estratègia coherent. I pot perdre’ls l’any següent perquè altres persones acumulen més punts per antiguitat al sistema" Un article de Caterina Calsamiglia (@ccalsamig)✍️ ara.cat/129_568f92

Català
5
26
70
6.5K
Anna Alsina
Anna Alsina@alsinagran·
@vullseranonim @ratolinaemma A dia d’avui el “criteri” predominant són els anys treballats… la formació compta però és difícil superar algú amb més anys que tu només amb formació… i anys treballats no implica millor professional. Potser aquests criteris que tenim no són els millors i es podrien revisar…
Català
1
0
0
24
Anònim
Anònim@vullseranonim·
@alsinagran @ratolinaemma Els criteris objectius (imperfectes) són més justos que la tria personal (també imperfecta).
Català
1
0
0
42