AlAnoud

9.8K posts

AlAnoud banner
AlAnoud

AlAnoud

@anoudmeshari

Endodontic Consultant | DScD, BDS @Ksudental

Riyadh Katılım Mart 2011
858 Takip Edilen949 Takipçiler
Sabitlenmiş Tweet
AlAnoud
AlAnoud@anoudmeshari·
اللهم عافية في بدن أمي وسعادة في روح أمي وطمأنينة في قلب أمي وعيشاً طويلاً في ظل أمي.. اللهم أمي دُنيا وآخره 💜 @mashaelalouda
العربية
1
1
9
0
AlAnoud retweetledi
Alluhidan A
Alluhidan A@AA_Alluhidan·
Riyadh Retreat
Alluhidan A tweet mediaAlluhidan A tweet mediaAlluhidan A tweet mediaAlluhidan A tweet media
Indonesia
5
88
1.1K
76K
AlAnoud
AlAnoud@anoudmeshari·
عيدكم مبارك وكل عام وأنتم بخير 🎈
العربية
0
0
2
199
AlAnoud retweetledi
وزارة الدفاع
وزارة الدفاع@modgovksa·
يا بلادي عاد عيدك يا بلادي يا مغنّ المجد والتاريخ كلّه #عيّدي_معتزة #وزارة_الدفاع
العربية
4.2K
34.4K
56.1K
19.2M
AlAnoud
AlAnoud@anoudmeshari·
ولا حاجة من حوائج الدنيا والآخره هي لك رضا ولنا فيها صلاح إلا قضيتها يا رب العالمين 🤍
العربية
0
1
1
195
AlAnoud retweetledi
مايكس
مايكس@MicsPod·
ليش "البِطانة الصالحة" ممكن تكون أخطر على الإنسان من "البِطانة السيئة" ؟ د.عبدالعزيز الراجحي @AzAlRajhi في أحدث حلقات بودكاست الجود مع م.محمد النفيسة @malnafisah24 بالتعاون مع @joodeskan برعاية @Raskh_sa و @TamraCapital 👁️: youtu.be/SRht65ffXBw
YouTube video
YouTube
العربية
9
47
375
103.2K
AlAnoud retweetledi
شوق عبدالرحمن العثمان
ستنقذك النيّة الطيبة دائمًا.🤍 أن تنوي الخير، وتعتقد في الآخرين الخير، ينقذك من أمراض القلوب: الحقد، والحسد، وحمل الضغينة. تنقذك من وجع الروح، وشتات النفس، ومن مراقبة حياة الآخرين وتتبع نواياهم. النيّة الطيبة تحافظ على هدوئك، واستقرارك النفسي، وتحدّد مصير أمورٍ كثيرة في حياة الإنسان.
العربية
2
70
300
18.9K
AlAnoud
AlAnoud@anoudmeshari·
اللّهم بلّغنا ليلة القدر واجعلنا من عتقائك، اللّهم بلّغنا ليلة القدر ولا تحرمنا نورها، وبركتها وأجرها وعتقها، واجعل لنا دعوة لا تُردّ وافتح لنا باباً إلى الجنة لا يُسدّ، واكتبنا فيها من عتقائك من النار 🤍
العربية
0
0
1
109
AlAnoud retweetledi
خالد المنيف (أسلوب حياة)
لا تبالغ في إرضاء من لا يرى قيمتك، ولا تكثر العطاء لمن لا يقدر ، ولا تستهلك مشاعرك لمن لا يبادلك إياها ، فالقرب من غير تقدير يُتعب القلب ويستنزف الروح. عامل الناس بلطف، وامنح بحب، لكن لا تجعل سعادتك رهينة رضاهم. و تعامل بوعي يحفظ كرامتك، ولايوذي مشاعرك !
العربية
43
728
2.4K
115.7K
AlAnoud retweetledi
دبج
دبج@dbbjart·
لعل لقاء في المنام يكونُ
دبج tweet media
العربية
8
467
4.3K
104.4K
AlAnoud retweetledi
واس الأخبار الملكية
#خادم_الحرمين_الشريفين بناءً على ما عرضه سمو #ولي_العهد يوجه بالموافقة على استضافة كافة العالقين في مطارات المملكة من الأشقاء الخليجيين مواطني دول مجلس التعاون، وتهيئة كافة الإجراءات لاستضافتهم وإكرامهم، وتهيئة كافة السبل لراحتهم بين أهلهم وأشقائهم في بلدهم الثاني حتى تتهيأ الظروف المناسبة لعودتهم لبلادهم سالمين معززين مكرمين، كما وجه -حفظه الله- كافة الجهات المختصة باتخاذ الإجراءات اللازمة لتنفيذ ذلك في الحال. #واس
واس الأخبار الملكية tweet media
العربية
3.9K
17.7K
28.7K
8M
AlAnoud retweetledi
إياد الحمود
إياد الحمود@Eyaaaad·
شخص عزيز عليّ تعب وترقد كم يوم بالمستشفى، كنت أزوره وشفت جنبه سرير عليه مريض ثاني، شاب عمره بداية الثلاثين عرفت بعدين أنه مصاب بفشل كلوي الله يشفيه. بعد ما طلع صديقي بالسلامة قال لي أنه كان يسولف مع ذاك المريض وعرف منه أنه كان يعاني من التسوس وبسبب خوفه من عيادات الأسنان استمر على المسكنات لفترة طويلة حتى أصيب بالفشل الكلوي. كتبت هالقصة الحقيقية القصيرة كتذكير أن المسكنات ليست علاج بل هي مخصصة لتخفيف الألم بشكل مؤقت حتى يتم علاج المشكلة الحقيقية سواء ألم بالأسنان أو التهاب اللوزتين وغيرها. والله يحفظكم ويشفي مرضانا ومرضاكم.
إياد الحمود tweet mediaإياد الحمود tweet media
العربية
442
1.4K
7.6K
2.2M
AlAnoud retweetledi
ناصر عبدالعزيز النشمي
90٪ من المنظمات تعتبر فرص التعلم والتطوير لموظفيها هو العامل الأهم في الاحتفاظ بهم واستمرارهم في العمل تقرير LinkedIn Workplace Learning يؤكد أن التعلم المستمر لم يعد رفاهية أو خيارًا، بل أصبح العنصر الاستراتيجي الأول في سياسات الموارد البشرية لعام 2026 ... المنظمات تستثمر في التدريب والتطوير والمتابعة الوظيفية وبذلك تبني قوة عاملة أكثر استعدادًا للتغيير وأكثر ولاءًا للمنظمة عناصر الدراسة: 1. التعلم كاستراتيجية احتفاظ فرص التعلم والتطوير أصبحت العامل الأول الذي يجعل الموظف يبقى في المنظمة بدلًا من الرحيل بحثًا عن فرص أخرى. 2. رابط واضح بين التعلم والتطوير الوظيفي المنظمات المتقدمة تربط التدريب بخطة نمو وظيفي واضحة، ما يعزز رغبة الموظف في الالتزام والبقاء. 3. نقص الممارسة الحالية في برامج التطوير فقط نسبة قليلة من المنظمات لديها برامج تطوير مهني متكاملة، والباقي في مرحلة البداية أو بدون خطة قوية. 4. أهمية التدريب المتصل بالوظيفة والأهداف التدريب ليس فقط موضوعات عامة، بل يجب أن يكون مرتبطًا بمهارات يحتاجها الموظف في عمله الحالي والمستقبلي. 5. رفع ولاء الموظفين والإنتاجية منظمات تركز على التعلم المستمر تحقق رابطة أقوى بين الموظف والمنظمة، وتقليل معدلات الاستقالة وتحسين الأداء العام. الخلاصة: المنظمات التي تربط بين التعلم وتطوير المسار المهني تتيح فرصتها للاحتفاظ بالمواهب ورفع الإنتاجية بشكل واضح المصدر: تقرير LinkedIn Workplace Learning Report وبيانات LinkedIn Learning عن اتجاهات التطوير والتعلم في بيئة العمل لعام 2026. للمزيد من محتوى تطوير الذات والمهارات المهنية: زوروا موقعنا: #ارتقاء_و_رؤية #تطوير_ذاتي #بيئة_العمل #المجتمع_الوظيفي
العربية
1
2
23
1.7K
AlAnoud retweetledi
معن السلطان
معن السلطان@Maan_AlSultan·
الحياة في الحضور، والرضا في الحضور، وراحة البال في الحضور. لا ماضي ولا مستقبل. هنيئًا لكل من استيقظ وفهم معنى عيش اللحظة الحاضرة بتمامها، وتذوق حلاوتها، وشعر بسعادتها. هنا تسقط أشعة الشمس، هنا نبتة تنمو، هنا نرفع نظرنا إلى السماء فينعكس صفاءها علينا ونجد أنفسنا يقظين واعين منتبهين.
العربية
0
28
121
7K
AlAnoud retweetledi
د. ابراهيم الحكمي
من وجهة نظري، إنجاب البنت يوسع دائرة التعاطف لدى الرجل لأنه يفعل آلية التماهي النفسي،فحين يرى الأب ابنته داخل واقع قد لا يكون منصفاً لها، يبدأ في الإحساس بموقع الأنثى من الداخل، لا بوصفه فكرة بل كمسؤولية شخصية فالتحول هنا لا يعني أنه أصبح أكثر رقة بطبيعته، بل لأنه صار معنياً وجدانياً بقضية لم تكن تمسه مباشرة من قبل.
زياد | Ziyad AlOtaibi@ii7_8

إنجاب البنت هو "إعادة تأهيل" لقلب الرجل. تؤكد هذه الدراسة أن القادة الذين رُزقوا ببنات، أصبحوا أكثر إنصافاً في الرواتب وأكثر اهتماماً بالمجتمع والبيئة. إنها القوة الناعمة التي تحول الجفاء إلى مودة. فإذا أردت لقلبٍ صلبٍ أن يلين، فادعُ الله أن يهبه ابنةً تشرق في عتمته.

العربية
8
52
384
83.7K
AlAnoud retweetledi
واس الأخبار الملكية
#خادم_الحرمين_الشريفين أيّده الله #يوم_التأسيس #واس
واس الأخبار الملكية tweet media
العربية
349
6.3K
6K
1.2M
AlAnoud retweetledi
محمد الرطيان
محمد الرطيان@alrotayyan·
. هذا الرجل الذي يقوم بجولة ميدانية في الحرم ويسجل الملاحظات عبر هاتفه. اسمه: توفيق الربيعه . صفته: وزير الحج والعمرة . عمله: خدمة ضيوف الرحمن . #حنا_خدام_الحرم
العربية
394
1.8K
6.7K
1.3M
AlAnoud retweetledi
عائشة
عائشة@Pii3i_·
عائشة tweet media
ZXX
0
105
444
11.9K
AlAnoud
AlAnoud@anoudmeshari·
في أول جمعة في رمضان اللهم ارزقنا رزقاً لم نتوقعه وخيرًا لم نفكر به استجابة لدعاء نكرره دائمًا يا رب العالمين، وارزقنا البشائر التي نحب والأيام التي تسر والرحمات التي تتوالى والعافية التي ننعم بها واليقين الذي يريح القلب 🤍🙏🏻
العربية
0
0
1
121