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べりちゃん
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べりちゃん
@beripiyo
6ヶ月ボーイのパパやってます amongusとか歌い手とかしています。たまにエンジニアもします
お別れはブロ解で Katılım Kasım 2018
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マジカルポップ☆キャラメルだお! (〃>ω<〃) ノ (feat. ねむりひめP) music.youtube.com/watch?v=1glGh-… @YouTubeMusicより
( Ꙭ)なんじゃこりゃあ!たまげた
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マジレスするとモニターが1枚になったとしても出社する方が生産性が上がる人が多いと思うけどな。
モニター以外の変数が全く同じならモニター数は多い方がいいけど、集中力だって変わるから同じにはならない。
リモートワークは適切な判断ができて、自分から報連相ができて、自走できる力が求められる。集中力が続くかどうかもある。
フリーランスとして働くくらいの力があれば、リモートワークが成立するんだけど、そうじゃなければ出社している方がお互いに楽って結論に至った。これは本人の能力云々よりも適性があるかどうかが大きいと思う。
リモートワークで生産性高めるのは会社としては難易度が高すぎる…それは経営者としての能力のなさって言われたらぐうの音も出ない。
Pythonアカデミア@python_academia
絶対リモートワークの方が生産性高いと思うんだけどな
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