Carmen

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@ccauqui

Haciendo lo que me da la lana

España Katılım Mart 2011
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david andina
david andina@daandina·
Tras un turno de trabajo de 17 o de 24 horas (mal llamado “guardia”) al llegar a casa pasas el día con “resaca”, dormitando a ratos. A la noche, incapaz de conciliar el sueño, muchos nos tenemos que tomar un zolpidem para dormir algo porque a las 8 de la mañana vuelves al hospital. “Esto no se arregla con pastillas para dormir” es la única verdad que escucho a la ministra desde hace varios meses.
Mónica García@Monica_Garcia_G

El 48% de españoles duerme mal. El descanso no es un lujo, es fundamental para la salud. Esto no se arregla con pastillas para dormir. En el #DíaMundialDelSueño reafirmamos el compromiso con promover hábitos saludables, sensibilizar sobre el descanso y mejorar los tratamientos.

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El Buen Conde
El Buen Conde@buen_conde·
@Monica_Garcia_G Hay fábricas produciendo las 24 horas, también gasolineras o torres de control en aeropuertos. Y sin embargo en ninguno se esos lugares sus trabajadores realizan 24 horas de jornada. También la atención a los pacientes puede garantizarse mediante turnos, sin esclavizar a nadie.
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Guille Martín
Guille Martín@Farmaenfurecida·
Tenemos que conseguir que mentir vuelva a dar vergüenza.
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david andina
david andina@daandina·
Acabar con las guardias de 24 horas significa poner en el Estatuto Marco que las guardias de 24 horas están prohibidas. Acabar con las guardias de 17 horas significa poner en el Estatuto Marco que las guardias de 17 horas están prohibidas. Ningún médico debería tener que hacer jornadas de trabajo continuado, mal llamadas “guardias”, de más de 12 horas. Ningún médico debería tener que hacer jornadas semanales de 45 horas mientras proponéis jornadas de 35 horas o de 32 horas para el resto de trabajadores. Y sobre la remuneración de las horas de guardia fue el Ministerio de Sanidad en el que en borrador previo indicó que se deberían remunerar al menos igual que la ordinaria (EM artículo 83.2 desaparecido). Pero ni ese punto habéis tenido la valentía de mantenerlo. Por favor, dejad de cargar la responsabilidad de la asistencia de los pacientes 24/7 sobre las espaldas destrozadas de unos médicos que no pueden más, que están agotados, que están quemados y que habían visto en vosotros la posibilidad de acabar con este “sistema de guardias que hemos asumido como algo normal pero no lo es” (las comillas no son mías). Asegurar la continuidad asistencial con unas condiciones laborales dignas es responsabilidad del Ministerio y de las CCAA. El Estatuto Marco puede prohibir los turnos de más de 12 horas, establecer una jornada semanal de 35 horas también para los médicos, asegurar descansos semanales de 48 horas y obligar a que la hora extraordinaria se remunere por encima que la hora ordinaria (como el Estatuto de los Trabajadores). Mientras no lo ponga, al menos en lo que a mí respecta, seguirá la huelga.
Mónica García@Monica_Garcia_G

Acabar con las guardias de 24h no significa hacerlas voluntarias o dejar de hacer noches y fines de semana. Significa reducir a un máximo de dos turnos seguidos, 17h de tarde y noche (artículo 96 del EM2026) con la posibilidad de hacer turnos de 8h o de 12h si así lo decide tu servicio (artículo 94 y 98 del EM2026). También significa descansos obligatorios 24h antes y 24h después de esas 17h de guardia (artículo 99 del EM2026) y solo una guardia a la semana (artículo 84 del EM2026), no como en el EM de ahora, que los descansos ni son obligatorios ni computan como trabajo realizado ni hay límites. Lo que es obligatorio es asistir a nuestros pacientes 24/7 y por eso, en todos los países y en la sanidad pública y privada, la penosidad de las noches y fines de semana se hace mediante turnos rotatorios distribuidos entre toda la plantilla, también llamadas guardias (de 8, 12 o 17h, insisto que eso depende de tu servicio y de la plantilla disponible que contrata tu CCAA). Y por eso también las guardias se cobran fuera del salario ordinario. Sobre si una hora de guardia, o sea, extraordinaria, se debe pagar más que una hora ordinaria, yo estoy completamente de acuerdo, pero es que no lo decido yo ni en EM, lo deciden las comunidades autónomas y sus prioridades presupuestarias.

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Eduardo Regueira
Eduardo Regueira@eduregueira·
Es responsabilidad del médico pediatra controlar los signos vitales de su peluche, si nuestros pacientes lo piden. Es parte de su consulta. Seamos serios.
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SEUP
SEUP@TSEUP·
🚨 Alerta del Comité de Medicamentos @aepediatria Se han detectado casos graves de fallo hepático por sobredosificación accidental de paracetamol en pediatría. 👉 El riesgo surge por diferencias en la concentración entre presentaciones de otros países (32 mg/ml) y la fórmula española (100 mg/ml). ✅ Recomendaciones clave en los SUP: Informar a familias sobre la concentración del medicamento. Prescribir la dosis exacta en ml/gotas según peso. Confirmar comprensión de la pauta. 📌 Evitemos intoxicaciones graves. #gtseup intoxicaciones
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Psiquiatraca (Belén S. Martín-Moreno)
Queremos estar bien, para cuidar y acompañar bien. Ojalá pueda la sociedad acompañarnos en nuestras reclamaciones. Ojalá entendamos que somos otro trabajador más, no una casta privilegiada. Abrazos.
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Psiquiatraca (Belén S. Martín-Moreno)
Ayer los médicos se manifestaron en Madrid y se prevé una nueva huelga médica en diciembre. Creo que hay mucha gente que no comprende nuestras reclamaciones, seguramente fruto de sufrir en sus carnes el resultado de nuestras malas condiciones que repercute en su acceso a la salud
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david andina
david andina@daandina·
A las 8 de la mañana ve un paciente en Urgencias. A las 4 de la madrugada vuelve a ver el mismo paciente en el mismo box. Los padres no dan crédito que sea el mismo pediatra. Entre medias otros 40-50 niños. Y aún le quedan 4 horas. Esto en España se llama estar de “guardia”.
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María Marín Vila
María Marín Vila@mmarinvila·
El martes 25 de marzo se celebrará la jornada de puertas abiertas del Hospital Universitario Puerta de Hierro-Majadahonda. Si no pudisteis acudir/os quedasteis con ganas de más en el #PIRTUR, allí estaremos tutores y resis. Os esperamos! 😊 @smpc_madrid @soleboBJ
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Dr. Rick Pescatore
Dr. Rick Pescatore@Rick_Pescatore·
Emergency medicine is a lifestyle, not just a job. You’ll see the sickest patients, the worst luck, and the darkest corners of humanity—& still be expected to smile, move fast, and get it right every time. A thread on what they don’t tell you about EM. 🧵
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Not Paul 👨🏻‍⚕️
Not Paul 👨🏻‍⚕️@notpaulmeskal·
Se aprueba la jornada de 37,5h para los trabajadores y la de 80 para los de la vocación
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María
María@_mariarayito·
Algún día contaré en detalle cómo las guardias de 24 horas me han provocado/exacerbado un trastorno del sueño, dispepsia, ataques de ansiedad, acné, contracturas musculares, migrañas, ojo seco, rosácea pero hasta entonces solo diré que son una mierda.
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Rosa Añel
Rosa Añel @roanelSP·
Para gestores que creen que la A. Primaria por cupo de pacientes es un modelo obsoleto/a cambiar : . Los mejores resultados de AP se sustentan en la longitudinalidad . Es de 1º de gestión saber "si algo funciona, potencialo" (o, al menos, déjalo estar) ddec1-0-en-ctp.trendmicro.com/wis/clicktime/…
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Amanda Romero
Amanda Romero@AmandaRomero_G·
Al impresentable que la maltrató y la tuvo a la intemperie sin darle más que pan: Ha llegado a vieja. Tiene camas blandas, duras, de peluche, ortopédicas. Mantas, bolsas de agua caliente, medicinas, y una familia que la quiere y que estará con ella hasta el último momento.
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