こすも

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@cosmo_sszz

メンタル疾患持ちの介護士です。障害者雇用で働いてます。人生は与えられたカードの真剣勝負。障害を持ちつつ、生き抜く為、日々勉強しております📖保有資格：福祉系と事務系の資格少々。ポケモンGO、麻雀、遊戯王のエンジョイ勢です。#資格垢 #勉強垢 #闘病垢

Katılım Ocak 2018
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こすも@cosmo_sszz·
本日通院デー。 妄想・幻聴が8年ぶりに現れたのでエビリファイを注射してきました💉
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こすも@cosmo_sszz·
理想の順序は 生活リズムを整える ↓ 障害を安定させる ↓ 障害者雇用で就活 ↓ 内定をもらった仕事で資格手当に該当するものを勉強する …が1番、時間にも費用にも優しいです。 まぁ、、そもそも精神障害を理解してくれる会社を見つける方がよっぽど難しかったですけどね🥹
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障害者雇用のおすすめ資格ランキングってあるじゃん？ 実際は資格取ったところで意味ないよ。 現実、障害者雇用で見られるのは勤怠の安定と障害の程度だから。 資格の勉強するより、体調管理、生活リズムに注力する方がよっぽど良い。 …とMOS、FP・簿記2級を持ってる「介護士」の私が通ります。

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障害者雇用のおすすめ資格ランキングってあるじゃん？ 実際は資格取ったところで意味ないよ。 現実、障害者雇用で見られるのは勤怠の安定と障害の程度だから。 資格の勉強するより、体調管理、生活リズムに注力する方がよっぽど良い。 …とMOS、FP・簿記2級を持ってる「介護士」の私が通ります。
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僕もヘルプマーク持ってるんだけど、前に喫煙所で見知らぬおっちゃんに「にいちゃん、どっか悪いんか？見た目普通やけど」って声をかけられた。 そうなんよ。 精神障害は見た目じゃわからんのよ。 だから分かるようヘルプマークを付けてるんだ。 あの時のおっちゃん、声かけてくれてありがとう😊
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障害者雇用で働いてみて分かるのは、 健常者様から現場にいる障害者の存在自体が迷惑って空気がひしひしと感じるんだよね。 そりゃ、鬱で病んでる人と仕事したり、幻聴が聞こえる意味不明な人とは関わりたくないよね。 今の社会じゃ、まだまだ障害者雇用って制度は無理があるんじゃないかな。
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緊張、疲れ、不安、イライラ、焦り。 常に感じてるのはやっぱしんどい。
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体調が崩れる予兆ってなんかわかる気がする
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障害者雇用でマイペースに働く介護福祉士になりました😉 ADHD・躁鬱持ちの僕からすれば、試験勉強より、実務経験積む方が何倍もキツかった💦 とりあえず、お疲れ様と自分を褒めます。 そして、これから頑張れって自分を応援します📣 #精神疾患 #発達障害 #介護福祉士
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@ryu_12021225 同じ仲間がいて嬉しいです！ そうですね！ 無理せず、適度にゆるーく頑張りましょう😁
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新卒、中途、中堅社員、ベテラン社員、諸々の健常者へ継ぐ。 劣悪な環境での作戦はこれ一択。 「い　の　ち　を　だ　い　じ　に」
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【本当にあった怖い話】 偏差値60越えの高校を卒業した「こすも」という男の話。 医療系大学3回生の冬、実習が元より精神疾患になりました。 それまでの積み重ねてきた知識や学歴は全て白紙になりました。 それまでの友人や親しかった人達はすべて消えました。 《精神疾患》は全てを奪い去ります。

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こすも@cosmo_sszz·
【本当にあった怖い話】 偏差値60越えの高校を卒業した「こすも」という男の話。 医療系大学3回生の冬、実習が元より精神疾患になりました。 それまでの積み重ねてきた知識や学歴は全て白紙になりました。 それまでの友人や親しかった人達はすべて消えました。 《精神疾患》は全てを奪い去ります。
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・障害者雇用（週28時間勤務） ・介護福祉士資格手当 ・障害年金 の働き方が適度な収入かつ、自分にとって無理のないペースである事に気が付いたこの頃…。 確かに同年代に比べれば年収は遥かに少ないけど、体調崩してしまうよりかは数倍マシなんだよね😅
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躁鬱持ちの僕が主治医から貰ったアドバイス。 「躁の時ほど立ち止まって休み、 鬱の時ほど前へ出て動きなさい。」 これをコツコツ実行して障害者雇用で4年目に突入しております。 躁鬱の人は良ければ参考にして下さい😊 #双極性障害 #精神疾患
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【精神疾患で就活される方へ】 障害者雇用4年目の私から「4つ」の心得をお伝えします。 ①求人票で昇給・賞与の有無を必ず確認する事。 ②自分の障害特性を何度も振り返る事。 ③未来を見据えて仕事を探す事。 ④何が何でも生活習慣・リズムは整える事。 なるべく多くの人に伝われ‼︎ 拡散ヨロ！
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精神疾患で障害年金+正社員という働き方なんだけど、 働いても年金が貰えるってのは、有名な話だけど、そもそも体調に波のある精神疾患で正社員として安定して働けるのか？という事。 障害者雇用の正社員で出世できるとは思わないし、変に責任負うなら年金とフルタイムパートでいいじゃんって思う。
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僕達、精神障害者の働き方って 障害年金+障害者雇用（時短）が安定してるんだよね。 現実、障害年金が確定すれば、正社員になるメリットがほぼ挙げられない。 フルタイムパートを目指せれば年金合わせるとそこそこな額になる。 結論、こすもが言いたい事は体調壊してまで正社員目指す必要はないヨ。
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嫁っちと焼肉🍖
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【公式】遊戯王OCG
【公式】遊戯王OCG@YuGiOh_OCG_INFO·
⟢ 踊るメルフィーズ ⟣ 切り株を見つけると ついつい座りたくなっちゃう そこのあなた❗️ さぁ、ラビィといっしょに踊りましょう♪
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こすも@cosmo_sszz·
障害者雇用の現実をお伝えします。 精神疾患持ちであろうが容赦無く「安定した勤怠」を求められます。 気分障害であれば、気持ちの落ち込む姿をみて「ハラスメント」と言われます。 求められる業務は健常者と変わりません。 精神疾患に理解のある会社はまだまだ少ないです。 参考までに。
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