Cris Táuler

Todo un lujo dar comienzo a mi colaboración con @HHmanolo en @vueltayvueltaRN. Hoy hemos comentado algunos aspectos de la búsqueda de empleo y de la elaboración de cv. Nos vemos el martes que viene para hablar de entrevistas de selección. #rne #rrhh #rrlll #RNESomosTuRadio

El 25 de Noviembre conmemoramos el #DíaInternacionaldelaEliminacióndelaViolenciacontralaMujer. Seguimos luchando por un entorno laboral sin violencia contra las mujeres. #Seacabó @InstMujeres @IgualdadGob 👇Dentro hilo:

Lucha ⚔️ de clases 2.0. ¿Cuáles son esos principios básicos 💡 que aseguran la coexistencia pacífica, y de mutuo enriquecimiento, entre #personas 👷‍♀️ y #tecnología 🤖? Os comparto mis reflexiones en la web de ⁦@cmiuniversal⁩. Enjoy!!! linkedin.com/posts/cristaul…

#Mindfulness #Flexibilidad #Tolerancia #Diversidad #Escucha #Sabiduría Cultivar el arte de la flexibilidad nos hace más inteligentes y mejores personas.

Una sencilla reflexión acerca del papel de los valores y las emociones en la gestión humana. #RecursosHumanos #Valores #InteligenciaEmocional #Transformación linkedin.com/posts/activity…

Retomamos los talleres del #LeadershipProgram en @nazaretoporto. Estrenamos el año y también temática de la mano de Claudia Patricia Salas, experta en #AgileHR. Formando a los líderes del mañana en competencias transversales. ⁉️👍🏻🚀

#Liderar es sumar y multiplicar, pero también es restar. Aquí os dejo 10 sumas y restas para un liderazgo inspirador.

Ayer seguimos sumando talento al #LeadershipProgram de @nazaretoporto. Muy agradecidos a @BelenBartaA por su taller desgranando algunas claves del noble arte de la #oratoria. 🚀

Magnifica semana para el #LeaderShipProgram en el colegio @nazaretoporto. Dos ponentes de primer nivel para enseñar a los alumnos algunas claves en el desarrollo de habilidades de #comunicación. @HHmanolo de @rne y @subvafer. 🚀

5 MONSTRUOS QUE AHUYENTAN EL #TALENTO Recupero una infografía de hace un tiempo por si os animáis a aprovechar #halloween para una pequeña reflexión acerca del talento en vuestros equipos o en vuestra organización. 😱 #RRHH #Personas #Equipo

Ayer tuve la oportunidad de revivir una de mis pasiones: las conferencias 🎤 para padres 👨‍👩‍👧‍👧 en centros educativos 🚸. Estuvimos hablando de la adición 💉 a la tecnología 📱en ⁦@nazaretoporto⁩. linkedin.com/posts/cristaul…

Revisando las evaluaciones de desempeño para un equipo de #DesarrolladoresTI y me encantaría contar con vuestra experiencia en casos similares ¿cuáles son los KPIs que no pueden faltar? ¿Y las secundarias que no deberíamos dejar de ver? ¿Fases de crecimiento? cc @cristauler #Thx

@lfonsotome Gracias por la mención!!! Te comparto algo que a mi me ayuda para no olvidar que la evaluación del desempeño ha de hacerse con perspectiva integral. Por si sirve…

Cuando lo revolucionario es no ser revolucionario… ⁦#valores #chesterton

@lfonsotome 😂

Te haces mayor cuando tienes que salir de casa y llueve como hoy en Santander y te llevas calzado y calcetines de recambio. XD

¿Cómo se acelera y se fija la adquisición de aprendizaje? Interesante herramienta la del 'Cubo de pensar' que recuerda a la taxonomía de Bloom

No se admiten devoluciones… feliz lunes!!! 🫵

Un adiós, y un buen consejo, para los más jóvenes, acostumbrados a las recompensas rápidas, y poco dados a plantearse que las grandes metas se consiguen andando el camino paso a paso, sin prisa, sin pausa y, a veces, desandando lo andado. #valores #éxito #RogerFedererRetires

Hace tiempo que la multitarea ha dejado de ser una competencia crítica. Ahora, en un mundo cada vez más tecnificado, lo difícil es centrarse, poner foco y #serproductivo. Unos consejos en este sentido nunca vienen mal. #RRHH #Competencias #DesarrolloProfesional.

Munch en plan #Nostradamus… #UnPocoDeHumorPorFavor.

#Ética, #ESG y #ValoresCorporativos linkedin.com/posts/activity…