Dominique Raze

Et si vous passiez votre #VendrediLecture avec Bleu ?

Dans une région au taux de chômage historiquement bas, 6 % en moyenne, les dirigeants d'entreprise, en lien avec @FranceTravail , doivent adopter des démarches innovantes pour attirer et retenir les talents. #utm_source=le%3Alec0f&utm_medium=click&utm_campaign=share-links_x-social-network" target="_blank" rel="nofollow noopener">lesechos.fr/thema/articles…

Le monde serait peut-être plus éclairé si demain nous pouvions tous devenir les habitants de villes apprenantes.. @WeDemain wedemain.fr/initiatives-te…

50 ans @libe : Merci

« La densification du travail rend les collectifs plus instables et les occasions de discuter de l’organisation du travail plus rares. » welcometothejungle.com/fr/articles/tr…

Entre le départ et la résignation, une troisième voie apparaît dans le contexte actuel de pénurie de main-d’œuvre : peser sur les employeurs pour refuser l’intensification des contraintes. #Echobox=1700500329" target="_blank" rel="nofollow noopener">theconversation.com/quand-les-cond…

Voici ce qu’on a découvert à côté de Bali pendant le tournage d’un prochain #SurLeFront @france5tv… C’est la face cachée du tourisme de masse, qu’on ne voit pas sur Insta ou TikTok.

Me voici peut-être destinée à devenir une écrivaine « autonome & désintéressée » avec un sticker « 100% humanoïde » sur le front ! usbeketrica.com/fr/article/l-i… #ChatGPT #prospective #ecrivain #ia

💫 C’est une excellente nouvelle pour l’emploi des jeunes : 7 apprentis sur 10 de niveau CAP à BTS sont en emploi un an après leurs études. 🚀 L’apprentissage continue à faire ses preuves et on va continuer à le développer. Objectif : 1 million d’apprentis d’ici 2027 !

Très honorée d’avoir contribué à cet ouvrage. @ParlonsRH & @ThomasChardin toujours là où il faut en matière de RH, de tendances et de réflexions inspirantes 🙏

@CarrefourRecrut @PotentialparkAB Bravo la dreamteam #CarrefourRecrute 👍

Cette année, Carrefour s'est vu décerner la 4ème place au classement France Général de @potentialparkab, qui réunit les leaders de la Marque Employeur et Talent Acquisition 🙌

@AXAFrance se lance sur Sandbox pour recruter les profils #tech usine-digitale.fr/article/axa-ou…

Et si vous décliniez votre marque employeur sur #TikTok ? #RH #employeeengagement helloworkplace.fr/tiktok-6-conse…

La semaine de travail de 4 jours : bilan positif du test géant réalisé par la Grande-Bretagne #Emploi #travail #innovation nouvelobs.com/economie/20230…

@transaviaFR Bonjour Pouvez-vous nous indiquer ce qui est prévu pour le remplacement du vol TO4661 du 11/02 afin que nous puissions nous organiser ? Merci

PS2 : nous sommes ouvert jusqu'à 22h mais devons traiter un nombre considérable d'appels aujourd'hui. Merci pour votre compréhension. Laetitia

Monsieur et Madame Fly ont trois fils. Comment s’appellent-ils ?

Reduire les tensions de recrutement en levant les freins connexes à l'emploi, une piste pour les employeurs info-socialrh.fr/gestion-de-emp…

@SNCFVoyageurs Et quand je veux relancer via le chatbot ça se termine par un big technique…

@SNCFVoyageurs J’ai une réclamation en cours depuis le 2/12 pour le remboursement d’un voyage suite aux grèves du 2/12 (train supprimé). Aucune nouvelle depuis et via le chatbot on me dit juste que c’est toujours en cours de traitement

bonjour @SNCFVoyageurs Je tente Twitter : comment fait-on pour joindre le service client quand : 1) le chatbot finit à chaque fois par « oups problème technique réessayez plus tard » 2) le 3665 à 2,99€/min vous dit de composer le numéro de portable de votre correspondant ??

L'archive, un outil de storytelling immersif

#Egalitésalariale | Feu vert du Conseil 🇪🇺 sur l'accord trouvé entre les institutions sur la directive Transparence des rémunérations : ➡ Rendre les rémunérations plus transparentes afin de réduire l'écart salarial entre les genres ⤵️