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エンジニアにやさしいおしゃべりOL｜転職活動応援隊
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エンジニアにやさしいおしゃべりOL｜転職活動応援隊
@dv_co_jp
エンジニアにやさしいおしゃべりOLです☕️ 未経験でIT行きたいけど不安な人へ エンジニア・営業どちらのリアルも発信中 研修・キャリア・年収もドリームビジョンの全部教えちゃいます ▼未経験から本気でIT業界を目指す方へ▼ https://t.co/RrU7uA5VSV
日本 東京 Katılım Aralık 2010
485 Takip Edilen242 Takipçiler
この時間めちゃくちゃお腹空くから、
頭の中に食べ物でいっぱいになって
いても経ってもいられずファミマへ
大好物たまごサンドを買いにいくも売り切れ。
ならばファミチキ…と思ったらこちらも売り切れ。
最終的に妥協でゆかりグリルチキン。
心なしか少ししょっぱかったです。
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Pleasanter 触れる方いらっしゃいますか！！？
お手伝い求む・・！
#Pleasanter #プリザンター
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@k_webcodes ツイートを拝見しフォローしました！
DMさせていただきたく、フォローバックしていただいてもよろしいでしょうか！！
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転職活動はじめました⟡.·
目指せ年収UP＆在宅勤務！
【自己紹介】
現職の職位：プレイヤー(6年)兼MG(3年)
経験フェーズ：設計/開発/テスト/保守/スケジュール調整/新人教育/顧客折衝
使用言語：HTML/CSS/JavaScript/Ruby
#エンジニア転職 #フロントエンドエンジニア #エンジニアの方と繋がりたい
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【一緒に働く仲間募集中！】（営業職）
📣Xからの応募大歓迎
dream-v.co.jp/recruit/
・前職の給与保障
・IT未経験OK
・優良福利厚生法人ハタラクエール受賞
他にも伝えたいことはたくさんありますが文字数😭
気になる方はDMください♪
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つまらない は裏を返せば
「成長している実感がない」
「この先に何があるかわからない」
ということかもしれません
会社ができるサポートは、
なぜ必要なのか、その経験がどんなキャリアに繋がるのかを伝えること
ロードマップを示しながら伴走していくことが、これまで以上に大切だと感じました🤔
だいき@エンジニア@dev_sec_mu
最近の若い子には「泥臭い」仕事をお願いしたらダメなのかな？ まだまだ経験が足りないのでテスト工程をお願いしてたら「つまらない」とのこと⋯
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@momomomostdy 日々調べながら業務を進める姿勢、とても素敵だと思います！！陰ながら応援しています！
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土曜日はゴルフ部で児玉カントリー倶楽部へ⛳
天気もめちゃくちゃ良くて風も気持ちよくて絶好のゴルフ日和でした
とにかくドライバー練習してったから前よりも飛ぶようになったけど
今度はパターで稼ぎまくる現象に名前を付けたい。
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無職を数カ月やって限界が見えた気がするんで、就活しようと思います。
名前でググって頂ければ大体のプロフィール(誇れるのも残念なのも)が見れると思いますので、変なソフトウェアエンジニアが同僚に欲しい方はご検討の上、カジュアル面談等できれば幸いです。
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本日付けで約7年勤めた会社を退職しました！
29歳でIT業界へジョブチェンジします💻
6月は勉強期間にあてる予定です📖
時間あるので絡んで下さい
#ブルバ
#ブルバ100
#転職
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昨日嵐のliveで目が腫れるくらい泣いて
通勤中も思い返して泣いて
仕事中はさすがに我慢しようと思ってたのに
ラジオで流れてきて涙腺崩壊しました
会社の人たちにバレないように静かに泣いてます
同世代のみんな、今日全員目腫れてる？
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転職活動をはじめるとき、まずはなにから始めるべき？とご質問いただきますが、
エージェント登録よりも前に
次の仕事をする上で絶対譲れないものを3つ
考えてみると軸ができて動き出しやすいかと思います！
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週末ドリームビジョンゴルフ部活動⛳
今週は気合を入れて週4でうちっぱ通ってます
イメトレだけは完璧なんだけどなあ
仕事中もゴルフのことばっか考えちゃってる😇
そろそろ集中してもろて。
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逆質問は内容の正解探すより
“ちゃんと興味持ってる”って伝わることがポイントです！
例えば
「未経験の方って最初どんな業務から入りますか？」
でも全然OK🌸
質問なし＝興味なし
に見えちゃうこともあるので、最後まで気を抜かないでくださいね😏
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信頼って当たり前に直接会った方が生まれるよなぁ
少し論点はずれちゃうけど、こうゆう人間の温かみはまさにAIじゃ絶対勝てないところ！
うっし～🪼ITコンサル的な人@UsshiBiz
リモート中心でやってるチームと、出社中心でやってるチームで明確に差が出てきている。 なかなか出社しないリーダーはどんどん信頼を失ってる。 もちろんそうじゃないチームもあると思うけど、私の観測範囲ではほぼこの傾向。
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@qyWfyxzypXh9Ojq 焦って決めた企業ほどろくなことないです
採らない会社が悪い、のマインドで強気でいきましょう☝️！
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@AYANE_Seiya セネ㌧さんの投稿をTLでたまたまお見かけしてご連絡しちゃいました🙇
転活心身すり減りますよね…
是非候補の一つとしてで構いませんので面談させていただけませんか？！
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AIは便利。
でも業界歴が浅いうちに頼り切ると「考える力」が育たない。
エラー調査も設計も、最初は泥臭く悩んだ経験が後で効いてくる。
AIは“答えを出す道具”ではなく、“理解を加速させる道具”として使った方が強い。
#駆け出しエンジニア #プログラミング #AI
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わかる、、、その人の最大パフォーマンスを発揮できるなら外見は問題ないのではと思ってしまう
しょう@Webエンジニア@sho_engineer25
「スーツ着用、金髪NG」というIT企業は、エンジニアの本質を理解してない。 Web系のモダンな会社なら、髪色や服装なんて自由なのが当たり前。 社員の外見など表面的なことにこだわる会社は、働き方も古臭くてブラック企業に決まっている。 「自由な格好で働けるか」は、その会社が合理的な思考を持ってるかを見分ける一つの指標である。
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