空飛ぶみかん✈

フルーツ相談会の記事をアップデートしました！ 「空飛ぶフルーツ相談会」 は、 ✈あなたの夢を支える作戦会議室 であり ✈次こそ合格したいあなたの背中を押す場所 でありたい。 私達の思いを綴っております。 良かったらチェックしてみてくださいね！ note.com/soratobufruits…

陰キャでやってるけど 休みの日は本当に人と会いたくない陰キャだし 仕事中も 出来る限り人との交流を 持たないようにしてるし 結論、終始陰キャ。

@seibisan_ かなり前に書いてくれた記事の 写真追加等、整えるだけです😅

@flyingmorange ゴーストライターですか？🍋

さて、やる気がみなぎってるうちに キウイが書いてくれた記事を 公開するか。

@flyingkiwichan @flightforeverr まぁX上の所在地で判断するのはあれだけど、画像のパクリはね、、、

@flightforeverr @flyingmorange もし本物のクルーだったとしてもちょっと常識から外れすぎてて🥺🥺笑笑

赤の他人の画像を使ってCAを自称されるのは、何かとまずいと思うのですが🥺 念のため通報しておきました❣️

@takaaki2014 @kuronekofujisan 私が言ってるのはSNS上の話なのですが どちらかというと誹謗中傷とか侮辱に近いですかね。

@kuronekofujisan @flyingmorange この時代見た目で判断とかは流石にharassmentですよ

某社の外国人CAさんの 投稿に対して 見た目を侮辱するような コメントをした人達が いたそうなんだけど 個人的な侮辱でなくても 新卒/中途/会社などの カテゴリで 見た目が落ちた と日本語で投稿をしている人は 時々見かけますね。 まぁ私自身が美人ではないので その代表なんですけどね。

@flightforeverr うり姉を敵に回すと怖い。。。

@flyingmorange 暇だったので、本来の写真の方々が在籍している会社のカスタマーセンターにも無断転載となりすましアカウントがあってハラスメント助長してますよってメールしておきました🥰❤️

@kuronekofujisan いえいえ、でも日本語でも似たような投稿は見るので、同じですね😅

@flyingmorange あら、そうだったのですね、失礼しました😅

@kuronekofujisan これ日本じゃなくて、別の国の話だったんですよ😅 アジアはルッキズムな傾向ありますよね。 (全てがそうではないと思いますが)

@flyingmorange 私の見た目かなりヤバいので、自分の写真は絶対にUPしません。。。。 ルッキズムジャパンは自分には理解できない感覚なんです。

@kmtgnz_lg 企業というよりは、その人だけです。 他の人から、同様の行為はされていないですし 私も会社にこの件は報告してないです。

@flyingmorange 陰湿っすね、わー国の企業は。。 セクシュアルハラスメント気質。

わいせつ、と呼べるほどの セクハラは受けたことないけれど 日系の時に 肩を抱くように触ってきた キャプテンはいたねぇ。 びっくりしすぎて 触らないでください って言えなかった 自分が悔しいね。 とりあえず気色悪かったわ。 外資来てからは そういうのない。 でも話は聞いたことある。

てか欧米系の人と働いたことあるけれど 関係が親しくもないのに、ハグなんてしない。 仕事相手ならせいぜい握手。

私も相手も欧米人じゃないしね

ソラリーマンさんに絡みすぎた。 もう深夜か、寝る。

@flightforeverr 次から全て録音です。

どんなにこの人尊敬できるな、良い人だな、と思って信頼した乗員さんでも 二次会行けばセクハラしてくるし🤷🏻‍♀️ 「うり姉ちゃんぶっちゃけ俺とデキる？笑」とか言われて、やんわり断ったら隣の後輩に同じ事言ってくるヤバい奴もいたし🤷🏻‍♀️ 宿泊先のホテルが一緒だと部屋に電話してくる機長もいるし🤷🏻‍♀️

@KK9468957 パイロットさんは、そうなんですかね、、、。

言ったでしょ、この業界はパワハラアルハラセクハラ全部のせだって。

@bluesky_tripper 石器時代でも生きてるのか？ (絡みすぎてごめん)

ちょっとセクハラチックに触るのは許容される世界もあるらしくて面白すぎる🤣 どういう育ち方したらこんな倫理観になるん笑

@bluesky_tripper それは事実として 否めないけれど ビジネスの 長期的な目線において 倫理観を優先するのか 1人の人材を保持することでお金を回すのか それによって どのくらいのインパクトがあるのか 多角的な視点が必要だね。 (現総合職でもないのに偉そうに)

被害者？ CAなんていくらでも採用できるっしょ！ と、言わんばかりの対応

ANAって2023年にセクハラを認知していても、加害者は同じ職位で同じ処遇で2年以上仕事を続けられるんだ😊 > ANAは「関係者に事情を聴くなど社内調査を実施した。過去に勤務終了後、運航乗務員が客室乗務員にセクハラを行ったことを確認し、厳正に処分した」と回答した。

@bluesky_tripper 絵文字の含蓄

@flyingmorange 他社から見ると尊敬なんです🥺 短期的な関係構築では達成し得ない何か特別なスキルを、某社の広報は得意とされています🥺

メディアの情報管理に究極の強みを持つ某社が… 時代は変わって行くものですね

@bluesky_tripper @KK9468957 全てを表に出すことが正解かと言われると、そうじゃないこともあるけど こうして後出しで出てくる方が、企業としてはよりダメージ大きいんじゃないかな〜。 真面目が損する世界は、私も嫌いです。

@flyingmorange @KK9468957 一般的な社会人であれば懲戒ですね。メディアで取り上げられてもおかしくない事案も多数。 それが許容される時点で平和だなとすら思えます。 だからこそ、秩序を守られている素敵な方々の印象を一部のクソが下げるのは残念で仕方がないですね🙄

まあセクハラが原因で降格？した人は一人も知らないよ。