ّ retweetledi
ّ
94 posts
ّ retweetledi
اقلب الموازين من أجلي يا اللَّه
وإن استحالت — فإنَّها بأمرك تكون.
العربية
@Mirakrfr @smwincamden فعلا الخاص كذا، الي يبقى سنين عندهم الاجنبي والشغل خربوطي اما حنا كفاءات واتقان تمهير او دعم الدوله ومعسلامه
العربية
@smwincamden وحدة من الشركات في القطاع الخاص اللي اشتغلت فيها نص الموظفين كانو يجيبونهم تميهر ويطلعوهم عايشن على هذا الحال !واللي مخلينهم طبعا أجانب !أنا كم شهر وقالو معليه توكلي على الله معد نحتاجك طبعا قبلها قالو اعملي خطة ادارية لي سنه قدام أخذوها وقالو يلا باي ياسعوديه 💔معد محتاجين لك
العربية
اعرف لكم مستشفى كبير يسوي هالحركه وعشان تمهير (مارح يدفع ريال) يسوي معك ٤ مقابلات ويطلع مرك واخر شي يرفضك😂 فكرة تمهير كانت عشان القطاع الخاص يدرب على حساب الدوله بعدين يوظف بس صارت حتى الجهات الحكومية تاخذ تمهير بعدين تخلص منه وتجيب غيره. كرفت كرف الحمير بالبرنامج هذا ولا استفدت
كايو 🫐@__Overhaul
الادهى و الأمر انهم يستغلون ثغره في تمهير عشان ما يوظفون و كل ما خلص المتدرب ٦ شهور طلعوه و جابوا متدرب غيره
العربية
ّ retweetledi
ّ retweetledi
ّ retweetledi
ّ retweetledi
ّ retweetledi
@alharbi_hr الانهاء للعقود غير محدده المده، وكان السبب ( عدم الرغبه بتجديد عقد عمل) من طرف الشركة
هل هو سبب مشروع ؟ او يستحق عليه تعويض 77 وان لا يقل التعويض عن راتب شهرين؟
العربية
فقرة الاسئلة ..
اذا عندك سؤال مهني او استفسار في العلاقة التعاقدية
العربية
ّ retweetledi
ّ retweetledi
ّ retweetledi
احرصوا ماتتركون ثلاث اشياء بالعشر الاواخر
-قراءة سورة الإخلاص ثلاث مرات يوميًا
-الصدقة لو بريال يوميًا
-قيام الليل لو ركعتين يوميًا
ليلة خير من ألف شهر يعني عن 84 سنة !
إجتهدوا الله يجعلنا من الفائزين بهالليلة
العربية
@JwwY2 @Hamad_althobiti مادري والله أنا حاليا بهالوضع وبستفسر ،
فيه اللي يقول سبب غيرمشروع وتستحق عليه تعويض ٧٧ وفيه اللي يقول عدم الرغبه من طرف صاحب العمل سبب مشروع، والعلم عند الله
العربية
إذا كان العامل سعودي ولم ينص العقد على تعويض محدد ، فيكون التعويض أجر ١٥ يوم عن كل سنة (لأن العقد تحول لغير محدد المدة)
اما إذا كان العامل غير سعودي ولم ينص العقد على تعويض محدد ، فيكون التعويض بأجور المدة الباقية في العقد ولا يقل عن اجر شهرين (لأن العقد محدد)
والتعويض على الراتب الاجمالي الشامل للبدلات وقبل خصم التأمينات
..@hattan19880
@Hamad_althobiti وكيف يحسب تعويض الانهاء غير المشروع اذا كان تاريخ تحرير العقد يبدأ من سنة 2025 بينما تاريخ مباشرة العمل تبدأ من 2014
العربية
@JwwY2 @Hamad_althobiti ايه غير محدد، وقالو لك هذا سبب مشروع؟ عدم " رغبة" صاحب العمل بالتجديد؟
ما استحقيت عليه تعويض الماده 77؟
العربية
@Hamad_althobiti اقسم بالله العظيم عقدي كان غير محدد المده و٨ سنوات وتم إرسال رساله لي لانرغب بتجديد عقدك برغبة صاحب العمل والمحكمة ماعوضتني شي وبرغم ان عقدي تحول إلى غير محدد المده وكلت أمري لله وقلت حسبي الله ونعم الوكيل
العربية
ّ retweetledi
@DioHrb @MuzunAlonezi الغير محددة المده مالها تجديد ، محددة المدة بس لها تجديد سنويا حسب العقد
وكلمني خاص ان شاءالله نساعدك
العربية
ع طاري تعويض رصيد الاجازات
اعرف شركة كبيرة بنهاية الخدمة تعوض بالراتب الاساسي فقط واذا تكلمت يروحون يعدلونها ويخلونها على الراتب كامل
كان هدفهم ياكلون حقوق الموظف الضعيف الي ما يتكلم او ما يركز 🤦🏻♀️
فهد الكستبان@Fahad_Y2
نصيحة لموظفي الخدمة المدنية.. البعض منكم لديه رصيد يتجاوز ٢٠٠ يوم الأفضل تستمتع بها أو لا تترك إجازة أكثر من ١٨٠ يوم لأن بتروح عليك ولن يتم تعويضك عنها .. الإ إذا توفيت أو صار عندك عجز صحي لا قدر الله .. وتصرف على الأجر الأساسي.! المادة ١٣٣ الخدمة المدنية أما موظفي القطاع الخاص أو من يعامل بنظام العمل.. لو عندك رصيد ٥٠٠ يوم تعوض عنها كاملاً ولا يسقط ولا يحذف يوم وأحد .. تصرف على الأجر الأساسي شاملاً البدلات ( الأجر الفعلي ).! المادة ١١١ نظام العمل
العربية
@HRSD_Care ماهي الاسباب المشروعه للانهاء والتي يستحق العامل ان يعوض عنها بالماده 77؟؟
العربية
@i_faaay حياك الله ،
يمكنك الاطلاع على ( نظام العمل ) انهاء العقد
من خلال الرابط التالي:
hrsd.gov.sa/sites/default/…
شاكرين تواصلك .
العربية