ش

@W1ly39 الفاهم كوره يعرف إن انزاغي ماراح يحقق مع الهلال شيء إلا بالصدفه من طلعت أخبار إنه مدرب الهلال خفضت سقف طموحي

قال احد الحكماء : لما توقع مع انزاغي اعرف ان خصمك بطل الدوري

@Dexllv تقييمي الشخصي للاعبين موسم 26 حسان تمبكتي 5/10 متعب الحربي 5/10 محمد كنو 6/10 ناصر الدوسري 6/10 لاجامي 5/10 سلطان مندش 7/10 سالم الدوسري 1/10 مالكوم 3/10 بنزيما 1/10 نيفيز 6,5/10 سافيتش 7/10 كوليبالي 7/10 ثيو 7/10 بونو 4/10 ليوناردو 3.5/10

تقييمي الشخصي للاعبين موسم 26 حسان تمبكتي 6/10 متعب الحربي 6.5/10 محمد كنو 7/10 ناصر الدوسري 6/10 لاجامي 5/10 سلطان مندش 6/10 (على مشاركاته) سالم الدوسري 3.5/10 👑 مالكوم 6/10 بنزيما 3/10 نيفيز 7/10 سافيتش 7.5/10 كوليبالي 7/10 ثيو 7/10 بونو 6.5/10 ليوناردو 4/10

@Alhilal_FC @SPL ماعنده نية يروح لمعشوقه الأرجنتيني؟

"ياسين بونو" 💙 الحارس الأفضل في @SPL لشهر مايو 🔝🧤

اكثر جمهور ينضحك عليه شوفوا كم لايك

دور لك محتوى بدون كذب وتدليس

الله يرحم عادل التويجري كان همه الهلال فقط

﴿إِنَّ اللَّهَ وَمَلائِكَتَهُ يُصَلُونَ عَلَى النَّبيِّ يَا أَيُّها الَّذِينَ آمَنُوا صَلُّوا عَلَيْهِ وَسلِّمُوا تَسْلِيماً﴾

@ahmad2man @Alwaleed_Talal مع الأسف ماعندي ثقه فيهم

صيف الوليد بن طلال @Alwaleed_Talal يبدو طويلاً ومفصلياً في تاريخ الهلال..! جماهير الهلال تنتظر هذا الصيف لمسات واضحة وحقيقية من سمو الأمير الوليد بن طلال، ليس فقط عبر الصفقات، بل من خلال إعادة تقييم شاملة للمشهد الإداري والفني والإعلامي داخل النادي استعدادًا للموسم الجديد. أولى الملفات التي تنتظر الحسم: تقييم الإدارة الحالية بقيادة الأمير نواف بن سعد، والتي حظيت بدعم وتمكين وصفقات كبيرة.. فهل نجحت فعلاً؟ وهل حققت الأهداف الفنية والإدارية التي تواكب حجم الهلال وطموح جماهيره؟ ام أن الهلال يحتاج لإدارة جديدة تواكب المرحلة وتطلعات الجمهور والمالك الجديد ؟ وهناك أسئلة مباشرة تنتظر الإجابة: • لماذا يدخل الهلال موسمًا كاملًا بفترتي تسجيل دون ظهير أيمن متكامل؟ • لماذا يفتقد الفريق للمهاجم الهداف رغم وضوح الحاجة؟ • لماذا تتكرر نفس الثغرات دون حلول جذرية؟ فنيًا.. الصورة واضحة: الهلال بحاجة عاجلة لمهاجم يصنع الفارق، وظهير أيمن يليق بفريق ينافس قارياً وعالمياً، إضافة إلى رفع جودة الدكة وصناعة حلول محلية بدلاً من الاعتماد الكامل على السوق. أما الملف الأخطر.. فهو الفئات السنية. الهلال اليوم لا يقدّم مواهب للفريق الأول بحجم تاريخه وإمكاناته، والأسوأ أن كثيراً من المواهب السعودية لا تصل أساسًا للنادي بسبب عقلية تقليدية في الاكتشاف والتقييم، وإجراءات معقدة لا تواكب العصر. في الأندية العالمية.. الكشاف يصل للموهبة. وفي الهلال أحيانًا.. الموهبة تبحث عن “واسطة” لتُشاهد! كم لاعب موهوب رفض أو لم يُمنح فرصة حقيقية ثم ذهب لنادٍ آخر ونجح؟ الهلال بحاجة إلى ثورة حقيقية في قطاع الفئات السنية: • أكاديمية حديثة بمعايير عالمية. • شبكة كشف مواهب في كل مناطق المملكة. • شراكات مع المدارس والدوريات والأحياء. • قاعدة بيانات رقمية للمواهب. • مدربين متخصصين في بناء اللاعب السعودي. • تحويل مقر النادي الحالي بعد انتقال الفريق الأول إلى مركز تطوير متكامل للفئات السنية. الهلال لا يجب أن يشتري “سالم الدوسري” جديدًا مستقبلاً بمبالغ ضخمة… بل يجب أن يصنعه بنفسه. والأمر ذاته ينطبق على الإعلام. العمل الإعلامي في الهلال منذ استحواذ الصندوق أصبح بارداً ورتيباً ويفتقد للروح والإبداع، رغم الإمكانيات الضخمة المتاحة، بينما كانت المراكز الإعلامية سابقًا أكثر تأثيرًا وإلهامًا عندما كان أبناء الهلال حاضرِين وممكَّنين من قيادة المشهد. الهلال لا يحتاج فقط إلى صفقات… بل يحتاج إلى مشروع متكامل: • مشروع فني. • مشروع مواهب. • مشروع إعلام. • مشروع هوية. • مشروع يحافظ على شخصية الهلال وهيبته وريادته. الهلال نادٍ عالمي وجماهيري وتاريخي، والعمل فيه يجب أن يكون بمستوى هذا الاسم الكبير، عبر قرارات مدروسة واستراتيجية واضحة، لا حلول مؤقتة وردود أفعال موسمية. جماهير الهلال لا تطلب المستحيل…
هي فقط تريد أن ترى مشروعًا حقيقيًا يليق بالنادي الأكبر في آسيا، ويضمن استمرار الهيمنة والريادة، لا الاكتفاء بمعالجة الأخطاء بعد وقوعها. الهلال عندما يعمل بعقلية احترافية حديثة، فإنه لا ينافس محليًا فقط… بل يصبح نموذجًا قارياً وعالميًا كما اعتادت جماهيره . أحمد العجلان ✍️

الواضح موضوع اوسمين يتكرر مره ثانية

هو مافيه غيره؟ مو معقوله كم له يماطل وهم ناشبين له، ماعندهم شخص ثاني على القائمة؟

الوحيد بعد كل تعثر وخساره يطلع يتكلم البقية تعالي عجيب وعلى رأسهم قائد الغفلة

اليوم يجتمع شرف العام والأسبوع واليوم: أفضل أيام الدنيا #عشر_ذي_الحجة. وأفضل أيام الأسبوع #يوم_الجمعة. وأفضل ساعات اليوم #ساعة_الإجابة. الهج بالدعاء وتَحَرَّ مواطن الإجابة: مواطن الدعاء عند صعود الإمام للخطبة إلى انتهاء الصلاة: ١-بعد أذان الجمعة مباشرة. ٢-بين الخطبتين، وكان الشيخ ابن عثيمين - رحمه الله - يتحرى الدعاء بين الخطبتين (في نفسه). ٣-التأمين على دعاء الخطيب، كل واحد بمفرده وبصوت منخفض. ٤-الدعاء بعد انتهـاء الخطبـة، وقبيــل الصــلاة. ٥-الدعاء في الصلاة: في السجود، وقبل السلام. هذه مواطن مظنة إحابة يغفل عنها كثير من الناس.. -وبعد العصر إلى أن تغرب الشمس. الزم الإلحاح تسعد مع أهل الفلاح.

يارب بوسة الشعار تجيب تجديد ٣ مواسم

@AbdulazizTF خلاص انتهى هدفكم نتمنى نبدأ مشروع حقيقي ومساواة حقيقية بين جميع اللاعبين والسعي الحقيقي لتطوير الدوري

ألف مبروك لفريق النصر تحقيق لقب دوري روشن للمحترفين 2025-2026 🇸🇦 ختام موسم رياضي شهد تنافسًا كبيرًا ومستويات عالية تعكس قوة الدوري السعودي وتميزه.

ريع نهائي كأس العالم للأندية كأس الملك منافسه لآخر جولة بالدوري مع ذلك الهلالي مو راضي عن فريقه غيرنا يرقص فرح لو حقق هذي الإنجازات جمهور مشغول مع فريقه وتحسين فريقه غيرنا منبطح للأندية وناسي فريقه وموسمه الصفري والخماسية اللي انهى فيها الدوري

🚨🚨🚨🚨🚨🚨🚨🚨🚨 تصريح جواو فيليكس: من الصعب الفوز بـالدوري مع النصر هنا في السعودية والجمهور السعودي يعرف الـسبب • لـماذا؟ المنافسة صعبة في السعودية نادي #النصر لا يُنظر إليه كفريق كبير جدًا جدًا من قبل الناس واللاعبين السعوديين يخبرونا بذلك كل يوم

@SBA_sport @k_alshenaif ماكرهتك عبث يالفاشل بس افهم شعورك من 2023 تنتظر هذي اللحظة علشان المنتهي بالمختصر فريقك بأفضل مواسمه وينجومه ماحقق الفوز قدام الهلال بأسوأ مواسمه

خالد الشنيف: في علم الفلك حين تشرق الشمس يتلاشى الهلال.. النصر عاد غاضبًا واكتسح الدوري. ⁦@k_alshenaif ⁧#دورينا_غير

يحتاج الهلال إلى نموذج إداري … رئيس يدير الملفات الإدارية والتجارية والحوكمة باحترافية، ويؤمن أن عمله ليس التدخل في خيارات المدرب الفنية ولا فرض القناعات داخل غرفة الملابس. الهلال اليوم لا يحتاج مجرد مدير رياضييوضع كواجهة، بل يحتاج جهاز رياضي متكامل يبدأ من مدير تنفيذي لكرة القدم يمتلك الرؤية والصلاحيات، وتحته مدير رياضي بفريق عمل حقيقي يضم محللي أداء و كشافين و مختصين بدنيين و تقنيين وأطباء، وكل ما تحتاجه كرة القدم الحديثة. ومع هذه المنظومة يجب أن يكون هناك إداري سعودي هلالي يعرف النادي جيداً، يفهم بيئته وثقافته وضغوطه، ليس ليتدخل فنياً، بل ليسهل العمل ويختصر الوقت ويكون حلقة وصل داخل النادي. هذا الفريق الإداري هو من يحدد استراتيجية الهلال وأهدافه وهويته الفنية، وبناءً عليها يتم اختيار المدرب المناسب وبعد اختيار المدرب، تكون هناك لجنة فنية تضم المدير التنفيذي لكرة القدم والمدير الرياضي والمدرب، لتحديد احتياجات الفريق الحقيقية وترتيب الأولويات. لأنه من المستحيل أن تغير ٥٠٪ من الفريق خلال فترة انتقال واحدة، لذلك العمل الاحترافي الحقيقي يقوم على تحديد الأولويات حيث تبدأ بالأهم ثم المهم ثم الأقل أهمية، ضمن مشروع ممتد وواضح لا تحكمه ردة فعل مباراة أو ضغط إعلامي. الهلال كذلك يحتاج إلى شفافية أكبر مع جمهوره وإعلامه يحتاج كذلك قبل كل شي إلى صوت قوي خارج الملعب. للأسف الهلال خلال السنوات الأخيرة كان أضعف الأندية المنافسة حضوراً وتأثيراً خارج المستطيل الأخضر، بينما الواقع في بيئتنا الرياضية يقول إن الضجيج الإعلامي والجماهيري أصبح يؤثر كثيراً على القرارات، والاتحاد والوزارة كثيراً ما يتعاملان معها بحساسية كبيرة !! الهلال لا يحتاج فوضى جديدة كل موسم تبدأ بإقالة مدرب واستبدال لاعبين الهلال يحتاج مشروع رياضي متكامل يدار بعقل احترافي يعرف ماذا يريد وإلى أين يتجه.

حتى الرؤوساء نفس العقلية بس الحرمان وعمايله خلاهم كذا

📊 Official trophies won since 2021: 10 — Lionel Messi 1 — Cristiano Ronaldo