渡り鳥

私は誰かに認められたい、人の役に立ちたい。不純な動機で福祉の仕事を目指し、そして働き始めました。でも、ある時、福祉の仕事をしていて気づきました。病気や障害を持っていても、お金がなくても、何か仕事をしてなくても、生きていれば誰かから認められたり、誰かの役に立つことはできるんだと。

上司に退職を意向を伝えた介護士さんが、 「利用者さんを見殺しにするのか。利用者さんたちがどうなっても良いなら辞めれば？」 と言われたそうですが、このパターンは即辞めろ。

辞めた社員から「もう一度働かせてほしい」と連絡が来ることがあるんです。 気持ちがあるなら大歓迎。でも、一つだけ覚悟してほしい。君がいなかった時間、会社は止まっていない。かつての後輩が上司になり、基準もやり方も進化している。戻るんじゃない。新しい自分として、一緒に「進む」なら大歓迎です。

職場で敵に回してはいけない人 5位：IT・システム管理者 4位：役員秘書 3位：役職なしの古株 2位：会社の噂を全部知ってるお局 1位は…↓

派遣の担当も非正規が増えてきた。 まるで老老介護。