Sabitlenmiş Tweet
#วันนี้POWERมือใหม่หัดทำอะไร
แปะไว้ทำเป็นเธรดไว้อัปเดตในฐานะแฟนคลับแล้วก็ความพยายามของตัวเองในแต่ละวัน 🌷
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล
4.7K posts
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล
@joinforpowna
POWER มือใหม่หัดขับ @pow_grid ไม่มีเมน พ้มรักทุ้กคน #kimnamgil #hajungwoo #leejunhyuk #kimmooyul
Katılım Eylül 2025
178 Takip Edilen26 Takipçiler
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
คืองานอ่ะหาง่าย แต่งานที่องค์กรไม่เอาเปรียบเราอ่ะหายาก อีแก่เลิกพูดกันได้ละว่างานมีเยอะแยะทำไมไม่ทำ
ꪔ̤̫ sn k ♡ˎˊ˗@sqhsn
ความจริงจังกับการหางานยากมันเป็นทุกที่จิงๆ ชั้นไถไปเจอนางละแบบ 🥹🥹🥹
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
ฉลองวันเกิดอายุครบ 24 ปี 🎉✨️
ในปีนี้ ทางแอดและเพื่อนๆในทีม จะมีการไปบริจาคของ และอาหารของจำเป็น ให้กับน้องหมาพิการ
📌สถานที่ มูลนิธิบ้านสงเคราะห์สัตว์พิการ
share.google/yUqSy3Iik8aeen…
เพื่อมีใครสนใจไปหรืออยากส่งของให้เด็กๆ ทัก DM ได้เลยนะคะ
#YORCH_POWDOTTH
ไทย
อยากมีแฟนขายาวแบบพี่นัมกิลอ่ะ //พูดโดยคนที่สูง 158
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
หุ่นโซ๊ะขายาวขาสวย ขายาวมากกกก แค่ขานี่ก็น่าจะยาวเป็นร้อยละ
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
@rk_charan1444 ขอบคุณมาก ๆ เลยค่ะะ ขอให้คนอวยพรมีความสุขในทุก ๆ วันด้วยนะคะ ช่วงนี้ทั้งเศรษฐกิจไทย โลก อากาศอีก มีแต่เรื่องแย่ ๆ ขอให้พวกเราเจอแต่สิ่งดี ๆ นะคะ 🙏❤️
ไทย
อยากเล่า 🥹 ของเราโดนปีที่แล้ว เรียกเข้าห้องประชุมแบบมีแค่หัวหน้าทีมกับ hr แจ้งออกตรงนั้นเลย ให้เซ็นต์ตรงนั้นเลย ไม่มีเกริ่น ไม่มีอะไร คือเราได้ออกจากห้องเลย ออกมาเก็บของ แล้วก็ต้องเดินผ่านเพื่อนร่วมงานไป hr ยืนคุมทุกระเบียดนิ้ว ตั้งแต่เก็บคอม คืนคอม ยันลงลิฟต์ เหมือนโดนไล่ออก
Petæ Lynch@Petae_Lynch
โรงงานแห่งหนึ่งในประเทศไทยที่เข้างานด้วยการแตะบัตรผ่านประตูบริษัท Layoffด้วยการที่ถ้าใครแตะบัตรแล้วประตูไม่เปิด แปลว่าคุณโดน Layoff ให้คืนคอมพิวเตอร์โน๊ตบุ๊คที่โต๊ะรปภ. ที่ตั้งอยู่ตรงนั้น แล้วกลับบ้านได้เลย HRจะติดต่อเพื่อดำเนินการเรื่องเอกสารกับคุณภายหลัง คำถามคือ ทำไม Layoff ด้วยวิธีแบบนี้ ทำไมไม่ส่ง sms หรือ email บอกตั้งแต่อยู่ที่บ้าน จะได้ไม่ต้องเสียเวลาเดินทางมาทำงานแล้วเดินทางกลับ คำตอบคือ เขาไม่อยากให้คนที่ถูก Layoff รู้ตัวก่อน เพราะกลัวเผยแพร่ความลับของบริษัท หรือขโมย/ทำลายเอกสารสำคัญที่อยู่ในคอมพิวเตอร์โน๊ตบุ๊ค แล้วทำไมไม่รอให้เข้างานไปให้เสร็จก่อน แล้วค่อยแจ้ง Layoff พร้อมๆกันทีเดียว คำตอบคือ เพราะเป็น mass layoff การแจ้งพร้อมกันทีเดียวจะทำให้เกิดการรวมกลุ่ม อาจมีความโกรธแค้น ก่อจลาจลได้ (บริษัทมีประสบการณ์ที่ต้องให้ตำรวจมาควบคุมสถานการณ์ตอนแจ้ง Layoff พนักงาน) การใช้วิธีแตะบัตรเข้างานในการ Layoff มันทำให้ได้จัดการคนทีละกลุ่มเล็กๆ แต่ละคนมาทำงานไม่พร้อมกัน รถตู้บริษัทมาถึงบริษัทไม่พร้อมกัน ทำให้ไม่เกิดการรวมกลุ่ม บริษัทจัดการเหตุวุ่นวายง่ายกว่า
ไทย
@czchunnie ระบุค่ะ ยังถือว่าดี เงินเข้าครบถ้วน ค่าตกใจ ค่าเงินเดือนเพิ่ม แต่ก็ไม่มีสิทธิ์ทำงานกับคู่ข้าแข่ง xx ปี และไม่มีสิทธิ์ว่าร้ายเสียหายให้องค์กรค่ะะ (แต่เราแค่เอามาทวิตไม่ระบุ ไม่ได้ว่าร้ายองค์กร ไม่น่าเป็นไรใช่มั้ยคะ เห็นคนรีละแอบตกใจ กะจะบ่นตามประสา 😭)
ไทย
@joinforpowna ขอถามได้ไหมคะ ให้เซ็นเอกสาร ในนั้นระบุค่าชดเชยไหมคะ เราเห็นหลายบริษัทในไทยเอาเปรียบพนักงานโดยการบังคับ บีบ ให้ลาออกเองจะได้ไม่จ่ายค่าชดเชย
ไทย
@beena_nabi ((ไม่ได้มั่นใจว่าเป็นคนเก่ง หรือไม่ควรปลดอะไรงี้นะคะ 🥹🙏 แต่ว่าสามารถทำตำแหน่งงานได้ดี และต่อยอดเพิ่มจากสโคปงานได้ เลยแอบเสียใจมาก ๆ เพราะทุกอย่างแนวโน้มดีมาตลอด และเราก็รักงาน ทำเผื่อตลอดด้วย)) แต่ก็ทราบว่าช่วงนั้นบริษัทขาดทุนหนักน่ะค่ะ เข้าใจในมุมเขา แค่วิธีเอาออกมันเศร้า
ไทย
@beena_nabi มีค่ะ การทำงานเราอยู่ในระดับดี ถ้ากะเกณฑ์ 1-10 แล้ว 10 ดีมาก เราจะอยู่ 8-9 ค่ะ (อิงจากผลประเมินนะคะ)
แต่ตำแหน่งของเราสามารถปลดได้เพราะความจำเป็นน้อยกว่าตำแหน่งอื่น และมีคนทำแทนได้ หรือโยกให้คนอื่นทำได้น่ะค่ะ 🥲
ไทย
@SayChl43587 เปลี่ยนบ่อยเหมือนกันเลยค่ะะ จริง ๆ แอบแว้บไปทำที่อื่นมา แต่ไม่ถึงเดือนทั้งสองที่ กับที่ที่โลนเลย์ออฟครั้งล่าสุดเพราะเพื่อนร่วมงานน่ารักเลยเสียดาย แต่ยังไงเรามาสู้ ๆ นะคะ เดี๋ยวเราต้องเจอที่ที่เหมาะกับเราค่ะ
ไทย
@joinforpowna นิดหน่อยค่ะ สักวีคนึงก็ลุกมาหางานต่อค่ะ ละที่ใหม่แย่กว่าเดิมอีกก็ออกอีก วนไป สาหัสแต่จะม่สักที่ค่ะที่เราพออยู่ได้ เราเปลี่ยนงานจนชินแล้วด้วยค่ะ กอดๆนะคะ ชีวิตยังอีกไกล ล้มลุกเป็นเรื่องปกติ
ไทย
@faisperspective เสียความรู้สึกจริง ๆ ค่ะ เราเป็นหนึ่งในคนที่กลับค่อนข้างช้า ทุ่มเท ทำทุกอย่างไว้รอคนอื่น เพื่อให้ทีมอื่นหรือคนที่ทำงานต่อทำงานง่าย แต่ตำแหน่งเราโดนหัวหน้ากลบได้ง่าย โดยบอกว่าสิ่งที่เราทำเป็นเครดิตเขา เขาก็ทำได้ เราเลยปลิวค่อนข้างง่ายเลยค่ะ ทางนั้นก็สู้ ๆ นะคะะ
ไทย
@joinforpowna เข้าใจเลยค่ะ เจอแบบเดียวกันเลย เสียความรู้สึกมากๆ เป็นกำลังใจให้นะคะ
ไทย
@Jung915_Jae214 ขอบคุณมาก ๆ เลยค่ะ 😭 นึกขึ้นมายังเสียดายและเจ็บใจไม่หาย เราเสียดายเพื่อนร่วมงานมาก แต่ก็คงคัดค้านทีมบริหารไม่ได้ หวังว่าจะเจอที่ที่เราอยู่ได้นาน ๆ ค่ะ
ไทย
@SayChl43587 กอด ๆ นะคะ ตอนนั้นเคว้งเหมือนกันใช่มั้ยคะ ของเรายังว่างงานจนตอนนี้เลยค่ะ หางานยากมาก อยากเจอที่ที่อยู่ได้นานด้วย 🥲 กลัวโดนแบบเดิมเลยเลือกด้วยค่ะ (ถึงจะเลือกมากไม่ได้แท้ ๆ ฮาา)
ไทย
@joinforpowna เหมือนเราเลยค่ะ แต่ของเราเป็นฟีลไม่ผ่านโปร แจ้งเช้า ออกเช้านั้น ไม่ได้กินข้าวกลางวันกับเพื่อนครั้งสุดท้ายด้วยซ้ำ 5555
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
มานน่ารักอ่ะ แบบในวันที่ไม่เหลือใครหันมาก็เจอเธอคอยพูดซัพพอร์ตเสมอ ดูสายตาที่ซูจงมองสิมีคิมกยุนยิ้มแป้นให้เสมอเลย
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
ร้องไห้ตามฮยอนบินเลย มานใจเสีย เสียใจไปแล้วว่าฮงไม่ชอบ ไม่อยากอยู่ด้วยกัน จนดงยอนดึงมากอดปลอบ ฮือออ 😭
ไทย
พาวเวอร์มือใหม่ ft.เสพติดพี่นัมกิล retweetledi
ไม่มีอะไรดีเท่าการมีเงินเยอะๆแล้วเอาเงินไปทำในสิ่งที่ชอบหรอก จะไปติ่ง จะไปเที่ยวต่างประเทศ จะชอปปิ้ง จะเที่ยวบาร์โฮส จะนอนกอดเงินเฉยๆ ทำไรก็ทำเหอะ แต่การไม่เป็นทุกข์เพราะไม่มีเงิน มันมีความสุขกว่าจริงๆนะ
ไทย