




Lanpice
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@lcayu
Hourensou Engineer👨💻. Too young too simple,sometimes naive. 俺中国語本当上手。 想躺平而不得中🐮🐴。 锁推follower会被B哦 📷 🎸 🎶 🚴♂️ 👨🍳










日本的老中公司的HR管理业务水平也太低了吧? 都怀疑他们要么是业务能力差不懂法,要么单纯就是坏。 老婆再过一两个星期就准备产假育休了。问了下4月涨薪的事情,结果说因为今年要产休,就没法给她涨薪了,说这不符合现实和市场逻辑。 ??? 你他妈到底懂不懂法?上没上过班啊?今年的涨薪不是基于去年的绩效表现来的吗?跟今年要不要休产假有什么关系?你明年不涨才算合理。 而且就算涨薪了,今年产假育休这一年期间的工资又不是公司发的,是保险的手当金。 我直接让老婆保存好HR的发言证据,要是沟通无果的情况下,可以以违反育儿看护休业法的不利对待去处理。

