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Manuel Miguélez
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Manuel Miguélez
@m_miguelez
life is 4 livin' Headhunter launching a Talent Rocket! North Search is alive!
Barcelona Katılım Ocak 2014
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Winid arranca sus operaciones en Iberia equiposytalento.com/noticias/2021/… via @EquiposyTalento
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If you were a chess piece, which would you be?”. I’d be a knight amp-ft-com.cdn.ampproject.org/c/s/amp.ft.com…
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No te pierdas la experiencia que comparte hoy @AnnaBisart de @Servihabitat en el primer capítulo la miniserie #HistoriasSinEtiquetas que lanzamos hoy de la mano de @AmadaSanchezR: j.mp/3jbFiuG
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Cambiará la selección en la nueva era pos-covid-19? Nuevos líderes o nuevas skills para afrontar la incertidumbre @BrosGroup #Headhunting
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No te pierdas este primer capítulo donde nuestra Directora de Operaciones @desiremendezm nos habla sobre #Digitalización, #Tecnología y #CandidateExperience como elementos clave en los procesos de selección: j.mp/2TiAfxc #BlogBros #ProcesosDeSelección #Headhunting
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El próximo martes 19 de mayo estaremos en directo [●] para #España y #Latinoamérica en el evento 'Transformación Digital en los procesos de selección' de la mano de @lgconsultoreslt. Toda la info e inscripciones aquí 👉 bit.ly/3cxZOlx #LATAMBros
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La gestión de talento no se detiene, se adapta. No te pierdas como nos propone gestionarlo @daniel_ruiperez, director de la Talent Unit en Bros Group.
brosgroup.es/retos-de-los-d… #BlogBros
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Nuestra pequeña aportación y homenaje a todos los que cambiáis vuestro día a día para superar este momento. Aunque estemos separados, #estamosunidos.
¡Gracias! #entretodosloparamos #covid19 lnkd.in/dh8rgfN
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Profesionalizar tu consejo de administración es un 'must' para crecer. @fbeneitez nos cuenta el porqué en nuestro #blogBros: brosgroup.es/profesionaliza… #consejosadministracion #consejos
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Un placer ser partners del gran referente del mercado: @Repsol. Gracias Josep por la #videoreferencia
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El próximo 23E @m_miguelez y Luis Santamaría se sientan a hablar sobre #Neuroliderazgoemocional para directivos y su impacto en 2020 en la sede de @APDasociacion Barcelona. + info: j.mp/2RkC4YJ
#tendencias #neuroliderazgo #ideasforgrowth
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#talentday19 HR está preparada para incluir perfiles en su equipo de otras áreas de negocio? está pasando? @AntonioSagardoy
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