わじー/ストレッチマジシャン🃏🥷

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@magicstretch

ボクサー→Dr.ストレッチ全国指名No.1→忍者を育てる仕事を少し手伝っています🥷 English is available! 👌 実は小学生から働いて稼いでます、丁稚奉公

東京 世田谷区 Katılım Mayıs 2015
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今日雑誌のインタビューがあったんですが、何を見て知ったんですか?って聞いたらテレビで見ましたって言われて「え?なんの話?」ってなって調べたら放送されてました 書いてある通り『個人の感想』ですw
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『伝わった』ってここ数年、数十年で出来た流行りの言葉 本質的には伝わらずに、出来る事は『伝え続ける』だけ 伝わったかどうか?の確認って「自分の事好き?」と言うのと一緒で確認しても意味ないし、本人すらも分かってない可能性もある
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シャンパンが本当に美味いと思ってる人の、シャンパンのプレゼンを聞いてみたい 真面目に美味いと思えない 値段の問題じゃなくて、ビールの方が100倍美味いから金の無駄に思ってしまう なぜ多くの人はシャンパンで心が動くのか?
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亀海 喜寛-"Corazón de Acero"Yoshihiro Kamegai
先日、3/16のプチ祝勝会。が、試合直後なので悟 @satoru_0204 はビールを飲めず。 「せめてビールジャッキの冷たさを感じたい…」というアホな思考を持つ男。 ちゃんと、酒は我慢して貰いました🍺 #亀海拳闘倶楽部 @keita_boxing
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全盲の友人は「あの時こんな顔してたね」とか「凄い表情でやるねw」とかいうから、え?見えてるの?っていつも思う 見えてないのに、見えてる話が多いw
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ADHDってなんなんだろ? だから何?じゃなくて、じゃあしょうがないってなるの? 特別扱いの全然意味わからない、みんな何かしら障害抱えながら生きてるもんでしょ?
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日々楽しい事で埋め尽くされて、寝てる時間が勿体無い!と感じてしまいます。 僕寝るのは大好きなんですけどね、毎日10時間は寝たいです。 今は寝るより仕事の方がおもろい! 週100時間労働って1日たった15時間でいいからあっさり行くな。 僕はゴリゴリの営業側の人間で、マーケティングが改めて嫌いだとよくわかった。 集客にネットを使いたくない理由がよくわかった、それは営業じゃないからだわ。 営業はとにかく情熱で、自分の気持ちを相手にぶつけて、その相手の気持ちを感じる事が大事、個体差に著しく依存するので再現性が低い マーケティングは誰がやっても同じなので、再現性は高いけど個体差はない。 価格とかチラシとか仕組みはマーケティング、接客とかコミュニケーションとか会食は営業 だから事業にみんなの大好きな“差別化”なんて要らないんです 本当にどこ行っても聞かれる、そんなもんいらねーんだよ!俺が俺の時点で圧倒的な差別化なんだって! そんなに差別化したいなら忍者でもやっとけ! 営業をしていたらそれが既に差別化で、同じ行動とれても同じ中身の再現性はないんだよなー ・ ・ 今月からめっちゃ人増えたんです。 僕は寂しがり屋のメンヘラなのでw 毎日めっちゃおもろい!!人が増えれば増えるほど意味わかんない事起きるじゃないですか?楽しくてしょうがない。 成功や失敗って言葉が適切かわからないけど、大きな出来事って言うのは面白い。 「やったーーー!!うれしーーー!!」や「えええええ!マジで!?マジかよぉ、、」ってなるのって死ぬまで後何回味わえるんだろ?って思うと全ての出来事に名残惜しさを感じる。 ・ ・ 最近凄く秀逸な手帳を貰ったんです。 作った人がマジで天才すぎる手帳で、振り返り大好きな僕はこれやってたら人生変わるわ!って出会いで、これ本当にみんなやった方がいい!自己啓発とかセミナーとかより、自分自身の振り返りや気付き程人生に影響与えるものってないと思うから。 本当に毎日アップデートれてる実感がある。 まぁ、元々が目くそ鼻くそみたいなもんなんで、アップデートといっても鼻くそ→鼻くそ1.02verみたいなもんで再現性もない!唯一無二の鼻くそ!
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柴田亮太|建設採用組CEO
第五期の経営方針発表会を開催しました。 今回はスライドに加えて、マニフェストブックなる経営計画書も作成し、来期に向けて十二分に準備して臨みました。 4期のまとめとしては 【成果・ポジティブな変化】 1. 売上高の大幅拡大と高い生産性の維持 第3期から売上が約1.5倍に急成長 2. 「建設採用組」サービスの確立と基盤づくり 建設業界特化の軸をブラさず、キックオフから動画編集までのサービス提供フローを強固に整備しました 3. 風土テックとしての「イズム」の形成 「風土テックはここまでするんだ」という高い仕事の基準や、組織のDNAとなる基盤が作られた1年でした 4. メンバーの圧倒的な成長と組織化 黒澤のコンサル独り立ちや初の新卒の大城入社など、個人の成長が組織力向上に直結しました 5. クライアントでの明確な採用成功事例の創出 担当企業の多くで実際の採用成功やSNSでの動画バズりを実現し、確かな成果と成功事例を生み出しました 6. オフィス移転とHPリニューアル 新しい組織体制への移行に伴い環境を刷新し、対面での支援価値や生産性の向上を実感できました 7. 外部ノウハウ導入とSNS支援の強化 専門家の研修を通じて、プロセスエコノミーや質の高い台本作成・撮影のノウハウが社内に蓄積されました 課題として ・2名退職 ・コルサル人員の不足 ・売り上げを上げる仕組み作り などなどあります。 5期で一つ節目だと捉えてます。 更なる覚悟を持って1年走り切ります!
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惣島厚 sojlma atsushi 出張カメラと販促デザイン
新富町の和嶋ストレッチへ行ってきた。 体が硬すぎる&いろいろお疲れな感じで、なかなかでした。 しっかり伸ばしてもらったので、背中のイヤな張りは消えた!!最高でした!! 次回も予約したので、コンディション整えていきます!! @magicstretch
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先日四国でストレッチの仕事をしてる人と、僕のお客様がセミナーで一緒になった。 まさかの僕の事を知っているらしくて、そんなわけないよなと思ったけど「忍者ですよね?」が同一人物だと確信したワードだと聞いて、四国に届くぐらい全く忍んで無かったんだと改めて気付いた 俺忍者向いてない🥷
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わじー/ストレッチマジシャン🃏🥷
力が弱くても全然いいけど足が遅いのは致命的 なぜなら追い越す事も、追い付く事も、最悪逃げる事も出来ないから そう思ってエニタイムでは心拍を180絶対超えるスピードで走るのを毎回やる トレッドミルではみんな時速6〜10キロでしか走らない中時速23キロでガンガンやると、頭おかしいと思われそう
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Yuji Awata(あわちゃん)
Yuji Awata(あわちゃん)@awachaaan0327·
ボクシングやってましたに対してシャドーしてくださいの絡みはもうダルすぎるね。ロードワーク中の信号待ちでシャドーしちゃうヤツくらいダルい。
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