Alexandra Wendler

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@nomegi

Ehemalige #Schulleiterin, 2021 aus Verbeamtung ausgestiegen, Fehlerkultur, #Schulentwicklung, #Potentialentfaltung, #Schule verändern, #Fortbildungen, #Beratung

Katılım Mayıs 2009
149 Takip Edilen560 Takipçiler
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Alexandra Wendler@nomegi·
🔍 Wer arbeitet ähnlich? 🧠 Wer hat Erfahrungen, Formate, Stolpersteine? 🤝 Wer hat Lust, gemeinsam weiterzudenken? Ich plane ein offenes Online-Gespräch für alle, die Seminare neu denken wollen – jenseits von Frontal-„Fortbildung“. DM oder Kommentar genügt.
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Alexandra Wendler@nomegi·
„Wissen verteilen“. Ich will Räume gestalten, in denen Teilnehmende: •sich irritieren lassen •an eigenen Mustern arbeiten •echte Entwicklungsfragen stellen •ins Handeln kommen Und das geht nur, wenn sie MITgestalten. Daher meine Frage in die Runde:
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Referenten/Trainer zum Mitdenken gesucht! 🔍 Denke gerade viel über Eigenverantwortung in Seminaren nach. Wir erwarten von SuS Selbststeuerung, Reflexionsfähigkeit, Motivation. Aber in Fobis verhalten sich viele Lehrkräfte so, wie sie es bei Schülern beklagen: passiv, abwartend,
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Alexandra Wendler@nomegi·
Die Aufzeichnung meines Live-Beitrags: Elternabend aus der Hölle: Was tun? Ich habe so unterschiedliche Erfahrungen als Lehrerin und Schulleiterin gemacht. Auf zwei spezifische Situationen gehe ich ein. #lehrer #schule youtu.be/PTz5V8YWuyI
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„Okay, wenn sich jetzt niemand meldet, gibt’s eine Strafarbeit für ALLE.“ Wie kommen wir da wieder raus? 🎥 Neue Fallbesprechung zu Unterrichtsstörungen & positiver Autorität: ▶️ youtu.be/Zdt-SQEGnqk
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🕖 In 1 Stunde live: „Brauchen wir eine neue Idee von Autorität in Schule?“ Was wir verwechseln, warum „Augenhöhe“ kein Führungskonzept ist – und wie Beziehung + Haltung echte Autorität erzeugen. 👉 YouTube-Livestream – interaktiv & praxisnah. 🔗 youtube.com/live/Evu8mxKlh…
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Oft werde ich in meinen Veranstaltungen nach "noch einer Methode" gefragt. Mittlerweile spreche ich zunächst immer über Haltung. Insbesondere wenn es Führungsfragen geht. Denn die beste Methode kann kaum wirken, wenn die Haltung dahinter nicht passt. youtube.com/live/Evu8mxKlh…
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🍂Herbst ist 📚Lesezeit: Growth Mindset f. Organisationen und Teams. Da kann das Individuum noch so gut im GM sein, wenn die Umgebung „fixed“ ist, hält das nicht lange vor. Oder: Growth und Fixed Mindset sind nur die Eckpunkte eines Spektrums, auf dem wir uns bewegen. #twlz
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❓Warum ist eine positive Führung wichtig für Pädagog:innen z.B. in Schule, Kitas...? ❓Wie können wir zu einer positiven Führung finden? Mehr dazu in diesem halbstündigen Vortrag: youtu.be/JXN-VELz7Js #twlz
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Bedeutet die pädagogische Arbeit mit Kindern oder Erwachsenen, dass man auch eine Führungskraft ist? Mehr dazu auch in diesem kurzen Vortrag: youtu.be/JXN-VELz7Js #twlz
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