ČMKOS

Proč být v odborech? 👉 Zaměstnanci s kolektivní smlouvou mají v průměru o více než 8 500 Kč vyšší mzdy měsíčně. Odbory pomáhají vyjednat: ✔ vyšší mzdy ✔ lepší podmínky ✔ větší jistotu v práci #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #mzdy @JStredula

Ohlédnutí za poslední březnovou Tripartitou. „Je potřeba vést seriózní debatu o stabilitě zdravotního systému i pracovních podmínkách lidí, kteří v něm pracují,“ říká předseda #ČMKOS @JStredula. #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #zdravotnictví #tripartita

Ženy v Česku pracují téměř 2 měsíce v roce „zadarmo“. Gender pay gap: ~17 % (EU ~13 %). #ČMKOS prosazuje transparentní odměňování, konec mlčenlivosti a rovné podmínky. Více na CMKOS webu. #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #EqualPayDay @JStredula

Rovná práce = rovná odměna. Konference Equal Pay Day ukazuje, že rozdíly přetrvávají. ČMKOS prosazuje transparentní odměňování, rovné podmínky a lepší sladění práce a rodiny. #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #EqualPayDay @JStredula

Bez investic nebude konkurenceschopná Evropa. Na sociálním summitu EU zaznělo jasně: problémem není ochrana zaměstnanců, ale nedostatek investic. Za #ČMKOS se účastnil @JStredula. 👉 více na webu ČMKOS: 1url.cz/yeiIX #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #Evropa

Nový newsletter ČMKOS už příští týden. Buďte v obraze: 👉 aktuální témata z pracovního trhu 👉 kroky pro zaměstnance Přihlaste se k odběru. 🔗 cmkos.cz/newsletter/ #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce @JStredula

Sociální dialog vítáme. Výsledky ve prospěch zaměstnanců rozhodnou. VII. Sněm #ČMKOS proběhl: ✔ zhodnocení situace ✔ příprava 9. sjezdu „Zaměstnanci nežijí ze slibů, ale z výplaty,“ říká @JStredula. #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #sněm

Začíná 7. #Sněm #ČMKOS. Je před námi náročné období. Pokud bude déle trvat krize na Blízkém východě, může #inflace podle makroekonomických expertů ČMKOS vyskočit až na 10 %. Je potřeba se připravit i na takový scénář. Jsme připraveni spolupracovat na řešeních. @JStredula

Jarní Sněm ČMKOS hodnotí poslední měsíce a zaměřuje se na přípravu dubnového sjezdu, který určí směr na další roky. Hájíme zájmy zaměstnanců a prosazujeme řešení pro udržitelnou budoucnost férové práce. #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #sněm @JStredula

Nelegální práce podkopává férový trh práce. #ČMKOS vítá kroky vlády a připomíná: „Nestačí jen deklarace. Potřebujeme konkrétní opatření,” říká předseda ČMKOS @JStredula 👉bit.ly/40IQV3t #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #NelegálníPráce

#EU rozhoduje o své konkurenceschopnosti. Na vrcholné schůzce v Bruselu je i předseda #ČMKOS a víceprezient @etuc_ces @JStredula “Bez férových pracovních podmínek, pracovních míst, sociálního dialogu a investic nebude silná ekonomika.” #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce

Konkurenceschopnost #EU nesmí být záminkou k oslabování práv pracujících. #ČMKOS vyzývají české představitele, aby podpořili strategii, která posiluje ekonomiku a tvorbu kvalitních pracovních míst. Celý článek: 1url.cz/heWMs #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce

Bezpečnostní sbory potřebují stabilitu a férové podmínky. Odbory #ČMKOS se sešly nad společnými tématy na jednání s ministrem vnitra @metnarl. Mezi prioroty patří férové odměňování @JStredula @odborovy_svaz @vnitro #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #PČR

stejná práce = stejná odměna. „Za stejnou práci musí být stejná odměna bez ohledu na původ,“ říká předseda ČMKOS @JStredula. Férové podmínky chrání všechny zaměstnance. #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #trhpráce

Průměrná mzda v ČR roste. Dobrá zpráva, ale ... Předseda ČMKOS @JStredula: „Propadu z minulých let jsme se bohužel ještě stále nevyrovnali.“ Máme ➡ západní ceny, ale pobíráme ➡ východní mzdy #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #mzdy

ČMKOS podporuje zaměstnance Státní veterinární správy, jejichž odbory vyhlásily stávkovou pohotovost. @SVS i @MZeCr deklarují připravenost jednat a hledat řešení situace. @JStredula #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #SVS #veterinarnisprava

Situace na Blízkém východě ovlivňuje nejen ceny ropy @JStredula „Zkušenost z minulých let ukazuje, že ceny často reagují velmi rychle směrem nahoru. Když se ale situace uklidní, zpátky dolů už to tak rychlé nebývá.“ #ČMKOS prosazuje transparentní cenotvorbu #SpolečněSilnější

Důchody, EET 2.0 i růst reálných mezd... Náš poslední newsletter shrnuje vše podstatné včetně komentářů @JStredula a praktických rad pro zaměstnance. Mějte expertní analýzy ČMKOS vždy po ruce. 🔗 cmkos.cz/newsletter/ #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce

Březnová #Tripartita byla úspěšná – sociální partneři dosáhli důležitého posunu v oblasti celoživotního vzdělávání. Další témata jako důchody nebo zdravotnictví budou pokračovat na květnovém jednání @JStredula #ČMKOS #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce #JosefStředula

🎥 Předseda #ČMKOS @JStredula před dnešním jednáním #Tripartita: „Věk odchodu do důchodu 65 let. U těžkých profesí nesmí být dřívější odchod nedosažitelný.“ Odbory chtějí, aby se zásadní změny v důchodech řešily za jednacím stolem. #odbory #SpolečněSilnější #FérováPráce