Pablo Nicolás

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@pnicolas97

Toda la vida estudiando para terminar trabajando en pijama... R1 (ahora dicen que soy R4) Medicina Intensiva #2MIR22 Sevillano? Cordobés? Yo q sé

BCN/COR/SEV/MUR Katılım Ağustos 2011
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Pablo Nicolás
Pablo Nicolás@pnicolas97·
Enfermería, fisioterapia, TCAEs, celadores… ayer salimos a dar un paseo con un paciente que llevaba más de 100 días ingresado. La UCI es otro rollo... Vivir esto día a día es increíble instagram.com/stories/reside…
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Redacción Médica
Redacción Médica@redaccionmedica·
🔴 Osakidetza sube a 59.000 euros el primer sueldo médico para retener al #MIR 📝 La #sanidad vasca pagará 2.564 euros más de base a los residentes que acaben su formación y quieran seguir en #Euskadi buff.ly/q16PLLv
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Jose Ramos Vivas
Jose Ramos Vivas@joseramosvivas·
Especial médicos🩺⚕️🏥👨🏻‍⚕️👩🏻‍⚕️. Os dejo esta carta en JAMA. Se la pondré a mis alumnos en la próxima clase: He elegido estas frases : 👇🏻⏰ «La medicina puede tener un significado extraordinario. Pero no puede sustituir el estar presente en tu propia vida. El mundo puede necesitarnos como médicos. Pero las personas que nos aman nos necesitan como nosotros mismos. Y ese es el rol que nadie más puede llenar.» «La residencia refuerza la lección de que las instituciones están diseñadas para perdurar más allá de los individuos. En cambio, las familias no.» «Creo en formar a la próxima generación. Creo en el significado de este trabajo. Lo que ha cambiado es mi disposición a absorber el desgaste sin cuestionarlo.» «Ya no estoy dispuesta a seguir posponiendo la vida. La medicina exige mucho. Y nosotros damos profundamente. Pero no puede tomarlo todo.» «El significado de mi trabajo es profundo. El significado de mi presencia en casa es irremplazable.»
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Jordi Riera
Jordi Riera@jrdelbrio·
See you in Barcelona this July. Very limited spots available. Check the selection criteria and join us at EuroTTT! elsobcn.org
EuroELSO@EuroELSO

📢 Train the Trainers ECMO: to prepare #ECMO educators to design, deliver, evaluate high-quality, simulation-based training in accordance with ELSO educational standards 🎯Target: ECMOlogists min 5-7y experience in #ECLS 📆 15-17 July 2026 📌 Barcelona 📫gestio@aulavallhebron.cat

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EuroELSO
EuroELSO@EuroELSO·
📢 Train the Trainers ECMO: to prepare #ECMO educators to design, deliver, evaluate high-quality, simulation-based training in accordance with ELSO educational standards 🎯Target: ECMOlogists min 5-7y experience in #ECLS 📆 15-17 July 2026 📌 Barcelona 📫gestio@aulavallhebron.cat
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Vall d'Hebron
Vall d'Hebron@vallhebron·
👩 Ella és la Sara Martín, investigadora predoctoral del grup de Shock, Disfunció Orgánica i Ressuscitació del @VHIR_. #DivulgaCiènciaVH #FECYT Descobreix les històries 👇 vallhebron.social/11F
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:))
:))@estoquees44·
Había descartado UCI este finde y me ha tocado atender hoy a un politrauma en la calle…. vuelvo a replanteármelo ☹️
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UnNeurocx
UnNeurocx@Unneurocx·
Los médicos pedimos: Trabajar las mismas horas que el resto de trabajadores. Si se trabaja de más: -Que esas horas se consideren horas trabajadas -Que al ser horas trabajadas se paguen como horas extra -Que contabilicen para adelantar la fecha de jubilación
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Tommy Chavero
Tommy Chavero@tommy_chav·
Hola a todos! Enhorabuena por haber llegado hasta aquí compañeros! Soy Tommy, R5 de UCI. Os dejo un hilo 🧵 preguntas del #MIR2026 relacionadas con #CuidadosIntensivos 🆘 Espero que os guste y os ayude Enhorabuena a todos! #UCI #FSE #MedicinaIntensiva
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EL MUNDO
EL MUNDO@elmundoes·
Así se vivió la llegada masiva de heridos a los hospitales de Córdoba: "Se hizo en tiempo récord"
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Rosana Ferrero 📈📊🙌
Rosana Ferrero 📈📊🙌@RosanaFerrero·
🚨 𝗘𝗹 𝘁𝗮𝗺𝗮𝗻̃𝗼 𝗱𝗲 𝗺𝘂𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮 𝗻𝗼 𝘀𝗲 𝗰𝗮𝗹𝗰𝘂𝗹𝗮. 𝗦𝗲 𝗱𝗲𝗰𝗶𝗱𝗲. En teoría, estimar el tamaño de muestra es aplicar una fórmula. En la práctica, es una toma de decisiones bajo incertidumbre. Y aquí empieza lo que casi nunca se enseña:👇 #stats #datascience
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david andina
david andina@daandina·
Querida Mónica. El sindicato médico CESM mantiene la convocatoria de huelga y NO aprueba este borrador del Estatuto Marco. Solo lo apoyan sindicatos que son absolutamente minoritarios entre los médicos. Ningún sindicato con representatividad entre los médicos puede apoyar continuar trabajando en turnos de 17 horas de lunes a viernes y en turnos de 24 horas sábados, domingos y festivos. Ningún sindicato con representatividad entre los médicos puede apoyar que se continúe pagando peor la hora de guardia que la hora ordinaria. Ningún sindicato con representatividad entre los médicos puede participar en el paripe de amagar con hacer una huelga un jueves para luego escenificar un acuerdo con usted un lunes que reviva un Estatuto Marco que nace muerto. En 2012 en Madrid mantuvimos una huelga médica durante 22 días hasta que conseguimos nuestros objetivos (liderados entre otros por usted). Esos mismos médicos, y otros más jóvenes que vienen con fuerza, estamos dispuestos a llegar hasta el final para acabar con el sistema de guardias que durante décadas “hemos asumido como algo normal y no lo es” (como afirmaba usted antes de ser ministra).
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Mónica García@Monica_Garcia_G

Querido David. En la mesa de negociación del ámbito está el sindicato médico CESM, en coalición con SATSE. El representante de CIG-Saúde es médico y los sindicatos CCOO, UGT y CSIF representan a miles de médicos y al resto de profesionales. No hay sindicatos “no médicos”. Es un bulo decir que en la mesa negociadora, legítimamente derivada de las urnas sindicales, no estén representados los médicos. Con todos ellos, repito, con todos, se llegó ayer a un preacuerdo para mejorar las condiciones laborales de todos los profesionales del SNS. Es más, van a ser justo estos sindicatos de la mesa los que acaben con las guardias de 24h, los que limiten la jornada laboral, los que garanticen los descansos, los que consigan las 35h en todo el país, los que convoquen OPEs cada dos años y los que pongan el mejor marco jurídico para hacer cumplir a las CCAA las mejoras laborales pactadas. Así que solo podemos agradecerles que hayan hecho todos los esfuerzos de diálogo y negociación desde la lealtad a todos los profesionales que representan, para no condenarnos a quedarnos con el EM del 2003.

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Pablo Nicolás@pnicolas97·
Keep moving, keep growing, keep learning. Fall down 7 times, get up 8.
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elDiario.es
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ÚLTIMA HORA | Los médicos incrementan la presión sobre Sanidad con cuatro días de huelga en diciembre contra el Estatuto Marco eldiario.es/sociedad/medic… Por @Sofi_pm
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