🌟

اللھُمَ لا تضيع لي تعبًا ولا جهدًا ولا دُعاءً، ربِ وفِّقني فإن التوفيق من عِندكَ ويسّر لي فإن التيسير من لُطفِك

سنه اولى طب حرفيا بتكون أفضل تحضير قبل سنه ثاني طب اذا استغليتها صح

فيه وحده هنا كتبت احنا مو عاطلين احنا متعطلين وهذا اصدق شيء قريته بحياتي #فيصل_المطيري #فساد_القدية #فساد_التوظيف

#كلنا_مع_فيصل #نطالب_بسعودة_الوظايف #السعودي_لا_يخاف #فيصل_المطيري ليش للحين ماطلع ترند؟؟؟!

على طول منصب مديرة في القدية ! لا سيرة ذاتية ولا حتى متابعين او شهره. بدون اختبار قدرات وتحصيلي او حتى قديم مع باقي الشعب.

ضروري الشعب يصير عنصري مثل الاتراك مع كل شي سعودي لا تشتري شي الا اذا سعودي والي مستفيد منه سعودي وندعم بعض من اصغر شي الى اكبرها اي ريال يستفيد منه اجنبي لاتصرفه لازم نكون كذا ولاوضعنا ماراح يتعدل ابد حنا اجانب في ارضنا هذي الحقيقة #نطالب_بسعودة_الوظايف #فيصل_المطيري

يقول صلّ الله عليه وسلم : ثلاثة أنا خصمهم ومنهم رجل استأجر أجيرا فاستوى منه ولم يعطيه اجره . راتب الطبيب ثابت من عشرين سنه والمفروض يزيد مع زيادة التضخم لكن اللي صار العكس وهذا مرفوضا تماما ، و نعم عمل إنساني لكن لكل عمل اجر متفق عليه يناسب العمل ، لكن معالي الوزير تركي ال شيخ صدق حينما قال "بلانا في ربعنا"

احب يوم ١٤ و ١٥ من الشهر 🤍🤍

لابد تقليص وطرد 3 الى 4 مليون اجنبي في السعودية لحل مشكلة العطاله ، عدد الاجانب بسعوديه قرابة 14 مليون وفي ازدياد دائم كل سنه ، وهذا افضل حل والا العطاله ستزيد سنه وراء سنه #فساد_التوظيف

انتبهوا من الي ضد فيصل المطيري ذولي أجانب يبون يغطون على الموضوع عشان يقدرون يتوظفون اسحبوا عليهم سالفه العطاله و عماله الأجانب اكثر من السعوديين في السعودية مطروحه من 10 سنين وللحين ما تعدل سواء كنت طالب و لا عاطل او متوظف او متقاعد شارك بالهاشتاق #نطالب_بسعودة_الوظايف

@Jou1024884 @wain2030 خلك في يورب بس

@wain2030 طيب اذا كان خريج اثار وعنده معرفه بالموقع الاثري هذا والعلا موقع اثري ليس تراثي

فتاة تجلد المسؤولين عن السعودة، وتنتقد السعودة الوهمية للوظائف العليا والمناصب الإدارية، وتقول: عايشين في بلدنا وخيرنا لغيرنا❗️

الاجانب يجون هدفهم شفط اكبر قدر من الأموال يبون يرجعون لأوطانهم ويعيشون حياة فارهة ويسافرون ويحققون احلامهم الي ما حققوها بسبب فشلهم ووضاعتهم بديرتهم ماراح يهتمون ينمون لك الاقتصاد وينجحون مشاريعك الارض مو ارضهم والجنسية مو جنسيتهم والاهل مو اهلهم يبون الفلوس والرجعة بسرعة

يااخوان اللي عنده اثبات يخص فساد بمشروع القدية او اي شبه فساد في القطاع الخاص يتواصل معي بالخاص وراح اتكفل بمتابعة الموضوع مع نزاهة والجهات المعنية .. خلونا نقطع الشك باليقين وننظف وطنا من عبث العابثين .. @nazaha_gov_sa

طبيب دارس ٧ سنين و بعدها ٤-٧ سنين ثانية تخصص بمجموع ١٤ سنه و اكثر وراتبه من ٢٨ الى ٢٢,٩٥٠ قبل التامينات ، طبيعي لازم ننقص من راتب الدكتور عشان نعطي الاداري هذي بداية تنفير الكفاءات و اتجاههم لاماكن تقدرهم اكثر لكن الحمدلله ان فيه حساب و اخره

حتى الاجانب ناقدين على عليهم😂😂😂😂

@m20hl @QiddiyaCity صَدق

@QiddiyaCity ياخي اكتبوها بالإنجليزي عشان كل موظفينكم يفهمون ان ذي ديرتهم

هذي ديرتنا #مدينة_القدية 🤩❤️

@m20hl @QiddiyaCity هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه

السعوديين الي كانوا يدافعون عن المدرس الي تحول مسوق عقاري ! نبغى نشوف بطولاتكم مع ولدنا

سمعتو عن تجربة سنغافورة في التوطين ورفع الكفاءة؟ هل تعلمون أن سنغافورة كان عندهم أعتماد كبير على الأجانب لدرجة انهم ماسكين عدد كبير من الوظائف والمواطنين قاعدين يعانون ومايحصلون الوظائف المتوقعة. فقررت الحكومة انها تعمل تطوير شامل لمنظومة التعليم بحيث تتوافق مع متطلبات سوق العمل ثم رفعت رسوم العمالة الأجنبية بحيث الاعتماد على العمالة الأجنبية يصير مكلف، وهذا جعل الشركات تميل للاستثمار في تدريب وتطوير المواطن ومن ثم تم عمل العديد من البرامج الحكومية الشاملة لتطوير الكفاءات المهنية وسوو شيء يُشاد به تعاملوا مع الوظائف بمستويات مختلفة منها: وظائف استراتيجية —> أولوية كبرى للمواطن وظائف تقنية —> تطوير مستمر - اي بمعنى أن من الممكن استقطاب خبير أجنبي، لكن مع توجه واضح لنقل المعرفة وتطوير المواطن وظائف تشغيلية —-> يمكن استقطاب اجنبي ولكن برسوم عالية والنتيجة؟ - 2٪ نسبة بطالة وهي الأقل بالعالم - المواطن السنغافوري أصبح من أعلى الرواتب في آسيا كاملة - جودة وظائف أعلى

وانت يالسعودي يشقونك اشتراطات ويذلونك وش قاعد يصير لنا !!! تخيلوا هالمهارات والطاقات تهدر عبث عشان اجانب سيطروا على كل شي .. نقول اول القطاع الخاص الحين قطاعات حكوميه و باقي للمواطن يا عالم ؟؟؟