山田大凱

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山田大凱

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@snsuvw

後払い決済会社でエンジニアしてます。 将来は農家です🍐🍇 PCI DSS, AWS SAA, Golangなど。 現在はCQRS+ESのシステムを作っています。DDD, CleanArchitectureなど興味あります。呟きたい時呟きたいことを呟きます。 反応すること、されること大好きです。

新潟県 Katılım Ekim 2025
118 Takip Edilen40 Takipçiler
山田大凱
山田大凱@snsuvw·
めちゃくちゃいい記事。
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nwiizo
nwiizo@nwiizo·
書いた。全員が正しいのにね。とても悲しいね。 / 1件のコメント #utm_campaign=bs_tw" target="_blank" rel="nofollow noopener">b.hatena.ne.jp/entry/s/cybozu… “全員が正しいのに何も決まらない会議の正体 | サイボウズ式” (1 user) htn.to/2bqazVwVzg #nwiizoがいいぞと思った
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
ドロヘドロ最高すぎる
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
クラウドサービス時代のソフトウェアの内製戦略と同じことがAIエージェントでも起きてきてる
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POPOPO
POPOPO@official_popopo·
【生配信中】 カメラのいらないテレビ電話『POPOPO』 サービス発表会を現地から生配信中! ■登壇者:川上量生、GACKT、西村博之、手塚眞、庵野秀明 ■ゲスト:佐藤健 さん x.com/i/broadcasts/1…
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
「風の谷」作りの始めの一歩で難しいなぁと思うのは、その地域に情熱を注ぐための初期メンバーを集めることなんだよな〜。。。
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atone (アトネ) 後払い
atone (アトネ) 後払い@atone__official·
\🍿atoneでNetflixを楽しもうキャンペーン⚾️/ Netflixのお支払い手段を新たにatoneに設定した方全員に、NPポイント500ポイントをプレゼント! さらに、giftee Box1万円分が10名様に当たるリポストキャンペーンも同時開催中🎁 ▼応募方法▼ 1️⃣ @atone__official をフォロー 2️⃣ この投稿をリポスト 締切:両方とも2026/3/18(水)まで 「atoneでNetflix」コメントで当選確率アップ!
atone (アトネ) 後払い tweet media
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広木 大地/ エンジニアリング組織論への招待
「コードレビューは死ぬ」という刺激的な記事が出ていた。論旨はこうだ。 AI活用チームはタスク完了21%増、マージ98%増。一方でPRレビュー時間は91%増。変更の数も規模も指数的に増えている。人間がコードを全部読むのはもう無理だ。 ではどうするか。著者の提案は「レビューの対象をコードから意図(Intent)へ移す」こと。 人間がやるべきは500行のdiffを読むことではなく、仕様・制約・受け入れ基準を定義すること。コードはspecの成果物に過ぎない。 信頼はスイスチーズモデルで多層的に構築する: - 複数エージェントに競わせて最良を選ぶ - テスト・型チェック・契約検証などの決定的ガードレール - BDDで人間が受け入れ基準を定義し機械が検証 - エージェントの権限を最小スコープに制限 - 書く側と検証する側を分離する敵対的検証 特に重要なのは「検証基準はコードより先に、specから定義する」という点。エージェントにコードもテストも書かせたら、問題が移動しただけだ。 「遅くレビューして、どうせバグを見逃して、本番でデバッグする」から「速く出して、すべてを観測して、もっと速く戻す」へ。人間は機械より多く読むのではなく、上流でより深く考える側に回る。 latent.space/p/reviews-dead
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yuuki takezawa@ytake
yuuki takezawa@ytake@ex_takezawa·
これからジムに行く勢です AIと共に行きるにはフィジカル大事 イラついた時の台パンを強くすべき
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
アーキテクチャモダナイゼーション、まじで買ってよかった
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広木 大地/ エンジニアリング組織論への招待
AIが仕事を奪うという話を聞くたびに思うのは、競争の本質を見誤っているということです。 私たちの競争相手はAIではなく、あくまで人間と人間、企業と企業です。AIは道具であり、ChatGPTもGeminiも世界中の誰もが同じようにアクセスできる。つまりAI技術そのものはもはや競争優位の決定要因ではありません。 重要なのは相対的な優位性です。AIで効率を30%改善しても、競合も同じように効率化していれば相対的な位置は変わらない。赤の女王仮説が示すように、同じ場所にとどまるためには走り続けなければならないのです。 日本社会は歴史的に変化を恐れ、常に数年遅れて後追いしてきました。PCもスマホもクラウドも、物理的インフラは整備されているのに活用では遅れる。この文脈で考えると、AIで人手不足が解消されるという話も疑わしい。むしろ導入が遅れ、品質が期待水準に届かないという結末の方が現実的でしょう。 だからこそ、変化の初期段階に飛び込む意味があります。技術が成熟してから導入するのは一見賢明ですが、最も価値の高い機会を逃してしまう。新しい技術を使いこなせる人の希少性が高い価値を生むのは、まさに初期段階だけです。 マクロな議論に時間を費やすよりも、今この瞬間に何をするかが未来を決定します。自分自身のミクロな現実に向き合い、他者とは異なる速度・方向・深さで進化し続けること。これが相対優位を築く唯一の道です。 #NewsPicksトピックス newspicks.com/news/15452592/…
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HPEO
HPEO@hpeo_jp·
きったぁあああ!!!!! 『旧春期分を11月、旧秋期分を2月に実施』 地獄かよぉおおお!!!!!! 令和8年度(2026年度)応用情報技術者試験、高度試験及び情報処理安全確保支援士試験の実施予定について
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magavel
magavel@magavel_dev·
「モジュラモノリスにおける境界をGoのinternalパッケージで守る」で使ったスライド資料はこちらにアップしました! #sendaigo speakerdeck.com/magavel/moziyu…
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
アーキテクチャモダナイゼーション早く読みたくてAmazonで予約したけど、早期販売とかされてて萎え
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Gocon Sendai
Gocon Sendai@GoconSendai·
Go Conference mini in Sendai 2026 ご参加いただいた皆さま、 スピーカー・スタッフ・スポンサーの皆さま、 本当にありがとうございました。 仙台でのGoの熱量を、また次につなげていきます。 またお会いしましょう! #GoConference #GoConferenceMini #SendaiGo #golang
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
新潟Go conferenceもいつかしたいなぁ
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山田大凱
山田大凱@snsuvw·
雪解け!冬眠解除!
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