
ThinkIn
4.6K posts

ThinkIn
@thinkin_ca
Professional Career Counseling,Providing Functional Resumes &CVs for Job Seekers| LinkedIn Optimization |+7000 Satisfied Clients https://t.co/P3MbPXZyPK



عشان كذا كثير شركات قوية ما تعتمد على المقابلة فقط تضيف مقاييس سلوكية واختبارات مواقف و Work Sample ثم تربطها بخطة 30 60 90 يوم ومؤشرات أداء واضحة


@ABDULMAJEEDFUL لا هنت اقدر ارسل عدم رغبة في تجديد العقد لموظف خلال اجازته السنويه او الاجازه الرسميه زي الاعياد او خلال عمله عن بعد ؟

اكثر اسباب رفض المتقدمين بالمقابلات الشخصية: 1- الحماس الزائد (الطفاقة) 2- طريقة التواصل (يقاطع كثير + انفعالي + يجادل) 3- الاستعجال (عكس الهدوء) 4- اعطاء انطباع التشاؤم (يتحلطم واجد) 5- الي يتشرط كثير (اخر حبة) 6- ادعاء المعرفة (كثير عندهم وهم بالمعرفة) 7- ذكر السلبيات (مشكلتي فيني وفيني) 8- التحدث بسوء عن صاحب العمل السابق 9- الكذب (اي شئ مكتوب او تدعي امتلاكه ستسأل عنه) 10- الاصرار بكثرة الاسئلة والتواصل المتكرر بكثرة (بعد المقابلة).















