黒猫み〜@福祉従事者の本音

先日、今年新社会人になった息子。まだ研修中ではあるが、初給料をもらい明細を見せてもらった。 😱驚いた‼️二度見した😳なんと私の給料より多かった😅 ダメやん！福祉業界！50すぎの管理職、経験値高めのおっさんの給料を初任給で捲られた🤣 #大卒初任給 #福祉従事者給料

@HosoYan8 はい👍

言葉なんてどうでもいい。 リプやリポストが大事です。

@HosoYan8 はい！

お聞きしたいのですが、 今夜も𝕏楽しみたいですか？

@fukushi_kuro 本当にそう思う！声かけしないで玄関で検温すれば良いだけ。体調不良ならこなくていいのだから🤔

B型事業所の職員が毎日聞いてくる「体調どうですか？」って質問、マジでこの世で一番無意味。 こっちが何言ったところで解決策なんか出せないし、素人の意見なんか何の役にも立たないんだから、テンプレ質問で仕事してる感出すのやめてほしい。 余計なこと聞くな。意味のない気遣いはただの迷惑。

@D8L5d 私もそう思う‼️

えー就労移行はいりません 通っても学べることがないからです えーB型作業所もいりません 居場所作りにしかならないからです えー放デイもいりません 重度の子供を受け入れないからです えー障害福祉はいりません 結局茶番で、金を配った方が早いからです

@QSeSlEN6j1YAKO 全くその通りでございます！

障害福祉の費用抑制をしたい。 簡単ですよ。 軽度〜中等度の障害者を作業所ではなく一般企業や公務員で採用すればいい。 作業所を使うのが重度障害者だけになれば、費用はある程度抑制できるよ。 でも、企業が意地でも雇わないから、これからも費用は高くなる。

だ〜か〜ら〜！ 費用の抑制ではなく、事業体系を見直ししましよ❗️負担金を2倍にしましょう！どこもカツカツでやってるよ‼️

@Nicotama222 運命です！

【14時になりました】 水曜午後イチにXしている方、運命じゃないですか?

joint-kaigo.com/articles/46118/ 毎回思うのですが、見切り発車はやめてほしい！

@satotin_yusuke 頑張ります！

毒を吐くで。SNSを伸ばしたいという目的はあるのに「1日１投稿ができないんです」とか「伸ばし方がわからなくて」とか「忙しくて時間がなくて」って言ってる人なんなん？アナタは芸能人かなんかか？分刻みのスケジュールで動いてるんかいな。こういうこと言う人って友人同士のグループLINEの中で「いつ集まれますかー？」の日程調整の振り出しにも反応しないで、スルーし続けて周りに迷惑かける人だと思うんですよね。いや…LINEでスケジュール送るなんて自身の日程確して送るだけやん。すぐできるやん。これをいつまでもしないなんて究極の後回し思考やんか。挙句の果てに「忙しくて送れてなかった～」とか言うやん。どれだけ忙しいねん。 話を戻すと結局「やろうとしてないだけ」やん。そしてやれない自分を正当化する技を身に付けてるってことやんな。そして時間のせいにして「忙しいから〇〇」がもはや口癖になってる。なんでやねん！いい加減目を覚まそうや。そもそもSNSで成果を出すってマジで簡単じゃないんよ。それを何の代償もなしにリターンだけ得ようなんて虫が良すぎるで。そろそろ目を覚ましてがんばりましょうや。

貴方は人生において、今まで失敗したことがありませんか⁉️ 自己肯定感を伸ばすため、褒めて、成功体験を増やして、分かりますよ！ でもね、世の中にでたら失敗する確率のほうが高いんですよ！ なぜ失敗しないように支援するんですか？子供のうちに失敗したほうが良くないですか？ #転ばぬ先の杖

就労選択支援の放ディの役割について詳しい方教えて下さい‼️ 放ディの義務は分かりますが、加算もつかない⁉️就労の事など分からない⁉️会議に参加しろ⁉️意味わからん😵 高校2年生から支援するという事だが、本来学校の仕事よね⁉️放ディ巻き込むなよ🤬 ＃特別支援高等学校 #就労選択支援 #就労Ｂ型

昨日2年目の新人⁉️保育士がやらかした！ 全部管理者の私の責任❗️ 基本LINE Worksで周知するのだが、伝わりきらなかった😱 いくら文明が発展しても行き届かない部分がある事を認識した‼️ 全てAIに任せては危険？人間がバカなる⁉️🤔

児童の担会❗️ 本人入れて会議する問題⁉️ いつするの？何時開催？ なんで学校主で物事を進めようとするの？ 放課後？うちは無理！午前中にしてもらえませんか？ これ毎回議論するけど結局子供入れる、入れないの議論ではなくなってる⁉️😩

@satotin_yusuke @kimu_treeforest 🙋

今日も𝕏頑張る人いますか？ アクティブに交流して フォロワー伸ばしたい人👇

@shinpapa8888 来ました！

𝕏伸ばしたい人へ パワーランチ会場はここ↓

@Nicotama222 @kimu_treeforest 🙋

【12時になりました】 水曜ランチタイム、1時間以内にフォロー&フォロバできる方いますか?

@shinpapa8888 欲しいです😍

𝕏で一緒に続けていく仲間がほしい人いますか？僕は仲間を大大大募集です！！！

@michipo5 おはようございます

Ｘアクティブさん集まれ！ ついにＸが宣言しました。 【フォロワー数＜アクティブフォロワー数】 アクティブなアカウントどうしつながってＸに愛されましょう。 ４万パワーで応援するから伸ばしたい人はリプへ↓↓↓

社会福祉法人に言いたい❗️ もっとガツガツ儲ける事考えませんか？ なんで赤字事業にお金を垂れ流しするんですか？ 福祉サービスはお金で買う時代ですよ！ もうボランティア思考は捨てましょう！ もうわかっているはずです！現場が疲弊し、赤字事業は社会福祉法人でも潰れる時代ですよ‼️ #社会福祉

@kawakenka おはようございます

フォロワー少ないうちって、 「伸びる投稿」考える前に、 まず人と関われ。 しかも、 適当な交流じゃなく、 「この人の発信ちゃんと見てます」 が伝わる交流。 交流で大事なのはオリジナルポストへ顔を出すこと。 ここで差がつく。 あと、 伸びる人って例外なく、 自分から行く。 待ってない。 リプする。 絡みに行く。 名前覚えてもらう。 これを、 フォロワー少ない時期に どれだけやれるか。 マジで後々効いてくる。 発信って、 アルゴリズム攻略以前に、 人との信頼の積み上げ なんだと思う。