zen
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@zen_lele
公認会計士・data engineer | データ経営体制の構築を支援しています
Katılım Nisan 2023
199 Takip Edilen567 Takipçiler

おっしゃるとおりで、まずfreeeの標準機能で分析作業を完結させることからはじめたい。
で、そもそもfreee上のデータが汚れていて分析がまともに進まない…と気づいて、データ整備に注力したい。
…と真面目に目の前の課題に取り組んでいると、AIはその補助手段でしかなくなる
エイマエダケイタ 江の島の税理士@keitazeirishi
AIでfreeeの数字を可視化するって言う人は何を見てるんだろう?何の数字をどう見るのかって突き詰めればfreeeで試算表見るか、freeeと連携する経営管理システムを使ったほうが良いし。科目横断でタグベースの集計するくらいかな。それならわかる。
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zen retweetledi

賛否分かれてるけど、実際AIに任せたほうがいいもの(むしろ人間がやらないほうがいいもの)が確実に存在する領域ではあるので、安易に結論を導きにくい。
候補者・企業どちらの立場からも、実際に使ってみないとなんとも言えない
ただ、候補者側の体験も同時にAI活用で最適化するといいのでは...?と思うなどした
Iwasaki / YOUTRUST@yuccaaaa
日本初の自律型スカウトAI機能(端的に言うと、AIがよしなにスカウトを送ってくれるもの)を4月にリリースします。 思うに、遅くとも5年後とかには人間がスカウトを打つ世界ではなくなっている(一部特別なものは除く)のではないかと思っており、それを日本で最初にYOUTRUSTでリリースしました。 自分も先んじて使ってるのですが、送り手としても受け手としても未来を感じるワクワクする体験でした。 特に「採用の工数問題で、、」とスカウトを諦めている会社様の救世主になるはずです。 コンセプトムービーはこちらです。 #YOUTRUST
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