Akun Ku

@kazuhaboyfy @worksfess Kalau boleh tau dimna kak?

@worksfess freshgrad mah normal nder, coba untuk mulai dari perusahaan kecil. istilahnya bisa buat pancingan juga gt. gue pun gt nder, 4 bulanan gada dpt kerja terus coba mulai dri gaji dibawah umr tpi malah narik rejeki dpt offering 5 perusahaan selang 2 bulanan (dgn min salary di 8 jt)

Work! CW / nganggur Kata orang2 “gapapa abisin dulu semua stock gagalnya” nyatanya stock gagal aku ga abis-abis, maganghub selalu gagal, apply sana sini pun gagal juga, akhir taun ditutup dengan ganggur, apa aku seburuk itu buat dapet kerja ya? 🥲

@taeurbae0 @worksfess Boleh tau info detailnya kak?

work! info loker tersembunyi buat fg matematika pls, udah gatau mau apply kemana lagi😭

@melmel13s @worksfess Boleh infot detail nya kak

work! menurut kalian worth it gak umur 27 thn daftar intern untuk switch karir? jurusan aku kurang banget lowongannya atau emang lagi susah tembus ya

@worksfess Mau kak

Work! Ada yg mau join grup free course bahasa nggris, korea sma jepang? yg mau reply aja yaa nanti aku dm.. yg bener2 mau aja yaa please biar nanti grupnya aktif soalnya aku bakal sering adain gmeet free

@worksfess Detailnya gimana kak?

work! guys kalian kalo ditawarin daily worker 1 hari 250rb mau gak?

@worksfess Standart penggunaan gaji tetap 40-30-20-10 Jadi kalau gaji Rp4juta, maka 1.600.000 : Kost + Ongkos + Makan + Pulsa 1.200.000 : Kewajiban 0.800.000 : Tabungan 0.400.000 : Jajan

@worksfess Mau

work! hai hai aku ada info webinar nih terkait CV ATS friendly dan teknik wawancara kerja, masing² ada praktiknya. Yang minat boleh rep aja ya, nanti aku dm info lebih lanjutnya😻😻

@worksfess Selain workload, kamu juga harus bertanya terkait career growth, culture company, dan ekspektasi posisi yang kamu lamar. 👉 Nunjukin kalau kamu serius & pengen tau lebih dalam. Biar gak bingung, ini list pertanyaan yang bisa kamu tanyain ⬇️

@Ganangnangnang @undipmfs Masih ready kak? Kalau masih bisa dm

@undipmfs Readyyy kakk ☝🏻☝🏻

@undipmfs Boleh kak

@undipmfs Bisa kak tapi sore

@undipmfs Investment

@kejublender @worksfess Harusnya ngasih ijazah tiruan ajaa. Wong nahan ijazah adalah akal²an perusahaan. Masa lu nggak bisa ngakalin perusahaan ??? . Kertas concorde banyakkk di tukang percetakan. Tinggal bikin ijazah tiruan aja..

Interview user beda sama HRD, karena lebih teknis & spesifik ke kerjaan. Jadi, prepare-nya juga beda. Beberapa tips dari MinDealls biar gak blank pas ditanya user: 1️⃣ Pahami jobdesc & kebutuhan tim 🔹 Pelajari detail posisi yang kamu lamar, kira-kira tantangan & ekspektasi user seperti apa. 🔹 Kalau ada tools/software yang sering dipakai di bidang itu, pastiin kamu familiar. 2️⃣ Jangan cuma hafal teori, tapi bisa jelasin dengan contoh 🔹 User lebih suka denger pengalaman & cara kamu menyelesaikan masalah. 🔹 Pakai metode STAR (Situation, Task, Action, Result) buat jelasin studi kasus. 3️⃣ Tunjukin attitude & problem-solving mindset 🔹 Kalau ditanya hal teknis yang belum dikuasai, jangan langsung bilang gak bisa. Lebih baik jawab: 💬 “Saya belum pernah mengerjakan ini secara langsung, tapi saya pernah belajar tentangnya dan saya yakin bisa mempelajarinya dengan cepat.” 4️⃣ Siapin pertanyaan balik ✅ Apa tantangan terbesar di tim ini saat ini? ✅ Bagaimana workflow tim dalam menyelesaikan project? ✅ Seperti apa ekspektasi user terhadap posisi ini dalam 3-6 bulan pertama? Intinya, user interview itu lebih ke cocok atau egganya kamu di tim mereka. Jadi, selain skill, pastiin juga kamu bisa komunikatif & nyambung sama mereka. Boleh save atau repost ya buat membantu teman yang lain 🙌

@undipmfs Mau kak

@undipmfs Mau panci kak

@undipmfs DM kak

@gitadya_ @undipmfs Berapa kak?

@undipmfs aku ada ni nder ip 13, 128gb, new ibox. beli baru 3 bulan

@undipmfs DM kak