hemşire olmak

Hemşire: 65 bin Taşerondan kadroya geçen torpilli işçi: 135 bin Yıllar süren eğitimin karşılığı bu mu? Yıllarca çalış didin Sınavlara gir Karşılığını almaya gelince elin boş kalsın. yazık cidden

vatandaş olarak bi temizlikçi neden devletten 130 bin ₺ maaş alıyor diye soruyoruz temizlikçiyi hor görmeyin diyolar. asıl o bizi hor görmesin amk

Mart ayında aynı kurunda çalıştığım işçiye 135 bin bana 75 bin ₺ maaş yattı. Bu arada rica minnet iş yaptırıyoruz.

Kurumda haftada iki defa paspas atıyorlar. Masalarımızı kendımız diliyoruz. Şikayet ettiğimizde ilgili müdür tarafından ismimiz verilerek hedef gösteriliyoruz. Denetim görevini yerine getirmeyen amirler bu arkadaşlara söz bile söyleyemiyor. Sebebi. #KamudaSarıYapılanma

Maaşlar yerinde sayarken son üç ayda gıda fiyatlarına %300 zam geldi.

Parayı keşke en ufacık afette çöken altyapıya harcasaydınız.

240 fark. Katkı maddeleri, Aroma vericiler. Bu tek kelimeyle Türkiye'ye ve Türk halkına hakarettir! @knorrturkiye

Polisten yüksek maaş alan Kamu işçileri kamuoyuna sadece net maaşı anlatarak eksik bir tablo sunuyor.Oysa yılda 4 tediye + 2 ikramiye, fazla mesai ve geriye dönük ödemelerle toplam gelir çok daha yüksek.Bu kalemleri gizleyip almıyoruz demek insanları bilinçli şekilde yanıltmaktır

Maaşlı memurken bir şekilde sendika başkanı oluyor. Kendisi ve oğlu için edindiği servet dudak uçuklatacak cinsten. Bu servetin kaynağını açıklayabilir mi ? bence kesinlikle açıklayamaz. Ama devlet tabii ki bunun hesabını sorar..?

Hemşire: 75 bin Taşerondan kadroya geçen torpilli işçi: 135 bin Son günlerde önümüze düşen tweet bu. Eğitimin, mesuliyetin ve emeğin geldiği nokta.

Dağda terörist ile çatışan özel harekat polisi 80 bin TL maaş alırkan, hastahane acilinde üst araması dahi yapmayan, yönlendirmeleri bile tik tok izleyerek yapan özel güvenliğin 90 bin TL maaş almasını hanki akıl mantık izah edebilir. @ErcanSeki abi #PolisDarBoğazda

⚠️ Tamirat yok, onarım yok, parça değişimi yok! Bu soyguna kim dur diyecek? • TÜVTÜRK’te 10 dakikalık küçük araç muayenesi 3882 TL. • Kartla ödemede ekstra komisyon alınıyor. 👉🏻 Sigara satışında kart komisyonu koyanlara binlerce TL ceza kesilirken, TÜVTÜRK’ün ayrıcalığı ne?

BİM'de satılan beyaz peynir; - Etikette 500 gram - Gerçekte 425 gram Bu müşteriyi aldatmak değil mi? @bimturkiye

Koskoca milyar dolarlık a-101 çalışanına sahip çıkmalı. Sen her işi yaptırıp 30-35 bin maaş verdiğin adamın arkasında durup gerekirse tüm nüfuzunla bu yavşakları içeri attıracaksın. Durduk yere vurup kaçmak nedir amk

Allah aşkına MHRS sistemini neden bozdunuz? Fıstık gibi çalışan sistemdi. Neden E Nabız’a bağladınız? Niye randevu almak, randevu onaylatmak bir eziyete döndü? Sadece bununla yetinmediniz bir de E-Nabız’ı değiştirdiniz? Ne gerek var? Arkadaş kim veriyor bu aklı? Bu yeni sistemi ben kullanırken zorlanıyorsam 60 yaşındaki amcalar teyzeler nasıl kullanacak?

Rezilliğe bakın! Bir fiyatta anlaştıktan sonra, taşınma günü kafasına göre fiyat çıkartan bu nakliye firması, müşterinin (doğal olarak) bu durumu kabul etmemesi üzerine eşyaları geri indiriyor, üstüne eve dahi çıkartmaya tenezzül etmiyorlar… Bu dolandırıcılık değil de nedir? Gereğinin yapılması için duyurulur.

Yeni nesil dolandırıcılık: Nakliye sektörü resmen mafyalaşmış durumda. Telefonda gerekirse videoyla evi görüp fiyat verip, eşyalar kutulanıp kapı önüne inince o çaresizliğinize çöküyorlar. Abi eşyan çokmuş, asansör parası hariçti, ustalara yemek parası ateşle vs diyerek adamı kendi evinde haraca bağlıyorlar. İtiraz edersen videodaki gibi eşyanı sokağa dökerler. Kabul edersen de eşyanı kırıp döker, sağ salim teslim etmezler. Vatandaşın mecburiyetinden beslenen bu yasal dolandırıcılığa acil bir denetim şart. Bu şantajcılara boyun eğmemek için referanssız, merdiven altı firmalarla yola çıkmayın.

Atama bir tercih değil zorunluluktur #SağlığaAtamaŞart

Sağlık sistemi yalnızca altyapıyla değil, nitelikli insan gücüyle ayakta kalır. Eksik kadrolar, hem çalışanı hem hastayı riske atar. Atama artık bir tercih değil, zorunluluktur. @saglikbakanligi @drmemisoglu #SağlığaAtamaŞart

Sağlık sistemi yalnızca binalarla değil, insan gücüyle ayakta kalır. Bugün sahada görev yapan sağlık çalışanları, eksik kadrolar nedeniyle olması gerekenin çok üzerinde bir iş yüküyle hizmet vermeye çalışıyor. OECD verileri Türkiye’de sağlık insan gücünün hâlâ yetersiz olduğunu ortaya koyarken, bu açık sahada yoğunluk, tükenmişlik ve dikkat kaybı olarak geri dönüyor. Bu tablo, yalnızca çalışanların değil hastaların da güvenliğini doğrudan etkiliyor. Artan iş yükü, istemeden yapılan hataların riskini büyütüyor ve sağlık hizmetinin kalitesini zorluyor. Bu nedenle artık gecikmeden, planlı ve güçlü bir adım atılmalı. ❗ 2024 KPSS puanı ile sağlıkçı ataması yapılması bir tercih değil, zorunluluktur. @RTErdogan @dbdevletbahceli @saglikbakanligi @drmemisoglu @memetsimsek #SağlığaAtamaŞart